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東日本電気エンジニアリング株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東日本電気エンジニアリングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本電気エンジニアリング株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に東日本電気エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東日本電気エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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東日本電気エンジニアリングの 学生による会社の評価

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東日本電気エンジニアリングの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月14日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社が進める資格については、講習制度があり会社が負担してくる。その他、資格も受験料負担のしてくれる制度もある。また、住宅手当などいった制度も...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生は充実しています。都心近くの職場であれば、地域手当もでますし、家賃手当は単身で3万5千円、妻帯者なら4万5千が上限で支給されます。また、家族手当...続きを読む(全105文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅を最大15000円で借りられるのはすごくいいと思う。都内勤務なら尚更良いと思う。続きを読む(全48文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    30歳までの借り上げ社宅制度は最大15000円の負担で住めるので年収の低い入社数年間はありがたい。社宅から出ても最大35000円の住宅手当あ...続きを読む(全190文字)

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    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夏、冬のボーナス以外で前年度の売り上げの良し悪しによって次年度の6月に報奨金が支給される。10年勤務、30年勤務することによりそれぞれ10万...続きを読む(全157文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年9月23日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日々の仕事を遂行する上で、ルールや規定が定められているので、特別なことがなければ、判断に迷うこと無く作業を終えることができる。
    【気になるこ...続きを読む(全181文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    東日本電気エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    完全週休二日制で年間休日は120日以上あります。有給が毎年20日付与されるので、休みは多い方だと思います。作業によっては土日に仕事がある場合...続きを読む(全212文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    GW、年末年始は長期休暇がとれる
    有給もとりやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昼間の現場後、夜勤などあるので精神・肉体的に辛い...続きを読む(全105文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒社員は入社後に研修施設で学習する機会がある。また、資格取得の支援がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    1年目は1月程度、研修施...続きを読む(全121文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    独身であればの前提はあるが、夜勤が当たり前のようにある職なので元気な人は夜勤明けで日中やりたいことができる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全169文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のやり方はこれまでの先輩たちが進めてきたやり方で、改善点はいくつか考えられるし効率的な進め方も考えられるが、...続きを読む(全215文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年11月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    状況が悪くなった時でも、ボーナスは例年とほぼ変わらずちゃんともらえる。よっぽど業績が悪くならない限り不変と思われる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全222文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社のお金で夜間の大学に通うことができます。
    大学に通うには、毎年社内で希望者を募り、選考を行い毎年一名が選ばれます。
    大学に通う社員は、本...続きを読む(全206文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    JR東日本の設備をメンテナンスする会社はここしかないと思われるので、潰れる可能性は低い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    100%出...続きを読む(全141文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員は常識的な人が多いです。
    コンプライアンスの意識が高いので、パワハラやいじめは私の周りでは見たことも聞いたこともありませんでした。続きを読む(全73文字)

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    東日本電気エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    利用することが多い鉄道設備の保全業務に携われるので点が良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    鉄道設備の保全業務のため、特殊なルール...続きを読む(全103文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社サイボウの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    有給休暇は取りやすいと思います。申請時に突き返されるようなことはありません。自分の仕事に調整が付けば前日の申請でも大丈夫です。
    【気になるこ...続きを読む(全221文字)

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    株式会社PGSホームの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は結構充実していました。賞与は年2回あり、社会保険や交通費などは支給、あとは祝金も多くありました。人によっては住宅手当などもあり、産...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ドコモCS関西の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    福利厚生について、正規社員は充実していると聞いたことがある。非正規もそこそこあったのかもしれないが、周知が無いのでわからない。
    【気になるこ...続きを読む(全117文字)

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    東洋紡エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 11年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生等は親会社の東洋紡になぞられている。そんなに悪くない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大阪本社での勤務はほとんどなく、どちら...続きを読む(全100文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    各種社会保険や退職金制度など基本的な福利厚生は整っている方です。また、住宅手当もあり生活面でのサポートは感じられます。そして、研修制度もしっ...続きを読む(全143文字)

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    株式会社キャラサーチの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    委員会制度があるがあまり意味がないように思える。他事務所と関わるのが委員会の時くらいしかないので、必要なのかもし...続きを読む(全81文字)

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    福井建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格を取れ。費用は会社から出る。と会社から言われ受験するので、申込書のコピーを持って費用をお願...続きを読む(全596文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 人事 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    携帯電話の貸与と料金支払いを会社負担とする制度があります。
    県外出身者には年末に帰省休暇1日が有給で利用できます。
    【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)

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    株式会社ヤマトの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は周囲の会社と見比べても比較的良いほうだと感じた。例えば、benefitの福利厚生では飲食店・美容・映画などの娯楽で割引が効いたり、...続きを読む(全227文字)

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    日特建設株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 経理 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ベネフィットステーションや、食事補助の制度が導入されている。食事補助をコンビニ等でも利用できるため、重宝している。また、実際に利用したことは...続きを読む(全209文字)

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    東日本電気エンジニアリングの 会社情報

    基本データ
    会社名 東日本電気エンジニアリング株式会社
    フリガナ ヒガシニホンデンキエンジニアリング
    資本金 9716万6000円
    従業員数 1,662人
    売上高 407億8400万円
    代表者 大内敦
    本社所在地 〒103-0004 東京都中央区東日本橋2丁目26番6号
    電話番号 03-5822-7331
    URL https://www.tems.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1299998

    東日本電気エンジニアリングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。