この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得手当が充実している。技術士、技術士補などの資格保有者だとそれなりの補助が支給される。また半期に1、2度社外のセミナーに参加することがで...続きを読む(全266文字)
株式会社フォーラムエイト 報酬UP
株式会社フォーラムエイトの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得手当が充実している。技術士、技術士補などの資格保有者だとそれなりの補助が支給される。また半期に1、2度社外のセミナーに参加することがで...続きを読む(全266文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからとキャリアで差がつくことはない。完全に実力主義。経営層や管理職にも女性は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
社内的な指導や研修制度はほとんどなく指図されることもないので、意欲がある人にとっては良い環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
失敗し...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ITに弱い、または日本語サポートに拘る既存の日系顧客に支えられているため、海外から何倍も優秀な競合があっても、当面この会社を倒産させることがで...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
土木や自社の製品に関する知識の学習は結構あるので、土木に関する知識をよく学んだと思います。さらにOJTについても海外営業もあるので、英語やほか...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年に一回一年間の自分の実績を発表する場があり、その一年で大型案件を売った1月どれぐらい売ったといったことを発表する。そこで評価されれば給与に反...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
副社長が女性であり、女性の管理職も比較的多いため、やりがいを感じられる体制だと感じます。
産休・育休制度の利用者も多く、また、家庭を持つ女性管...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休・育休については比較的取りやすく、実績も多いです。
テレワーク等、政府が推進している事業も積極的に取り入れている感じがします。
【気になる...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役員のひとりが四六時中怒鳴っているタイプ。ミスをすると全社員に聞こえる大声で罵倒される。過去に別のミスがあれば芋づ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
当時は福利厚生サービスに登録したり、コーヒーサーバを置いたり、カップの自動販売機もあって福利厚生は良かったと思う。
家賃補助も昔は3割しか補助...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
資格手当ぐらいかな。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育には力入れない会社です。難しい土木積算関連の専門性高いソフトを開発、販売して...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしてると思います。ClubCCI 、家賃半分負担、関東ITの健康保険な、資格手当など、大手企業並み、むしろそれ以上の制度が整...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
時給が驚くほど高く、学生時代にずいぶんと助けられた。優秀な学生を勧誘する意図だったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営と...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
既存ソフトウェアが業界で標準になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまたまシェアをとれているが、開発力は乏しいように思うので...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
業務で使えるソフトウェアは充実している。残業も多くなく、自分のペースを作らせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導をもらえ...続きを読む(全218文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意向を伝えたとき、当時の上司から「役員に伝えたらたぶん明日から来なくていいよと言われると思う」と言われました...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
基本的に残業も少なく、時短で働くワーキングママも働きやすいと思います。男女問わず、成果をあげれば出世したり、昇給もありで目に見えた形で返ってく...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
特に働きにくさを感じることやセクハラなどもありません。産休や育休に入るかたも結構いますし、お子さんがいる方は時短勤務も別に珍しくないです。職場...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
売上は年々右肩上がりではあります。そのおかげで給料が上がったり、福利厚生が追加されたりと、それなりの恩恵は受けています。
【気になること・改善...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
技術職でしたが、女性の管理職や上司が多くいる印象を受けました。会社全体では男女比は半々くらいだったとおもいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
事務は残業がほぼないと言っても過言ではない。
むしろ定時内に終わらせる方が評価される社風なため、かなり自分の時間は持てると思う。
土日祝は確実...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
高卒、大卒問わずかなりいい給料がもらえる。
実力主義なので、入社して間もなくても評価される人はどんどん上にあがる。
逆に頑張らない人は使えない...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
実力主義の会社なので、頑張る人は上にあがれる。現に若くしてマネージャークラスになった人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
事業内容としては安定しており、仕事が途絶えることはなさそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
次期社長にあたる人材がまだ育ちきっていな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
福利厚生は良いかと思います。ノー残業デーの実施や、プレミアムフライデーなど積極的に導入しています。ノー残業デーの日には社内で夕礼を行い、定時で...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社フォーラムエイト |
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フリガナ | フォーラムエイト |
設立日 | 1987年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 259人 |
代表者 | 伊藤裕二 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号品川インターシティA棟21階 |
電話番号 | 03-6894-1888 |
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