地盤ネットの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
若いメンバーが多いため活気はあるように思える。毎年新卒採用も行い、それなりの人数の採用は行われる。土日は休みだが、毎月月末は売上を上げようと...続きを読む(全179文字)

【良い点】
若い社員が多く、社内に活気がある。業務は特に難しいことはなく、慣れてしまえば会社になじめる。長期休暇も取りやすい。休みも比較的取りやすい。海...続きを読む(全271文字)

【良い点】
土日休みで社員間の仲も比較的良い。上司も比較的相談しやすい人達が多い。資格手当などはないが、基本デスクワークなので求められるスキルは高くはな...続きを読む(全272文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
結果を出せば評価されるのが良い部分ではあるのですが、私がいた当時は教育体制はまったく整っていませんでした。上司、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
部署によって残業時間の長さは異なるイメージでしたが、一般的な企業に比べて残業は多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は...続きを読む(全198文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のメールは深夜でも休みでも届き、返信が必要です。残業は必ずありますので、定時帰りは期待し...続きを読む(全190文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんとした評価は規定も何もないです。社長の気分で上がったり下がったりします。上がり続けると...続きを読む(全217文字)

【良い点】
住宅の地盤補償という稀有なビジネスモデルなので、ほぼどこも着手していないという点で、上手い方式や仕組みを発案したうえで軌道に載せることができ...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業は普通にありますが、長時間残業が横行しているようには見えませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は新卒入社してから2ヶ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
新卒で入社しました。
新人研修は2週間ほどで終わりすぐさま現場の方々の雑用をヘルプすることから始まりました。
集客のための仕組みは全くと言っ...続きを読む(全239文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職には若くしてなれますが、良くも悪くも成績が重要なので降格もあり。安定性や安心感はなし。常に頑張りが必要続きを読む(全74文字)

【良い点】
ビジネスマナーや礼儀などに重きをおいて、研修をしてくださるので他の人と比べられた時に、凄いしっかりしていると評価を受けることが多い。
また、...続きを読む(全153文字)

【良い点】
フレンドリーな感じで若い人には気軽に接することができて良い雰囲気。
こちらがリクエストしたことに対しては親身になって対応してくれる。
【気に...続きを読む(全132文字)

【良い点】
常駐先にもよるが、同僚同士の関係性は比較的良好で、日常的なコミュニケーションも取りやすい職場であった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しがいいと感じている社員が多いようです。
雰囲気は事業所によってかなり差があります。みんなで食事に行く、自席...続きを読む(全109文字)

【良い点】
現場の社員はプレイングマネージャーであり非常に忙しくしている。業界の平均年収よりは多く貰える
契約社員やパート社員も正社員を希望すれば道はあ...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、この職場は他所とは違ってみんな仲良しでいい人たちばかりであると固く信じている。表面上はそう見えるのかも...続きを読む(全101文字)

【良い点】
コミュニケーションを取る姿勢などは皆さんすごく明るく、仕事を行う上では取りやすかった。目に見えるイジメや1人だけ除け者にするなどもなかった。...続きを読む(全224文字)

【良い点】
研修では、親切な社員が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修後は、派遣されるため、自社社員との交流がほとんどなくなります。。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションやリーダーシップがないような方でも管理職になっていたりする。たまに変な人がいるので注意して。続きを読む(全75文字)