ケーヨーリゾート開発合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全9件）

【良い点】
評価制度自体はそれほど発展していなかったため、良い意味で年功序列の会社であった。定期昇給もあり、結果を出せばそれなりの評価もあったので、そのバ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
ただの名前だけで正直給料もそこまで変わらず、ただただ責任だけが増える。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用のスタッフは前職が考慮...続きを読む(全151文字)

【良い点】
やめれず退職代行使って退職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
次就職する会社が決まってるにもかかわらず退職することができなく、...続きを読む(全97文字)

【良い点】
昇給と賞与は年に1度あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績次第にはなりますが、死ぬほど働いていただける賞与が少なく感じました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
やりたいことはやらせてもらえました。鶏の捌き方や牛肉の掃除の仕方など。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ上司の気分がいいときにしか...続きを読む(全144文字)

【良い点】
通しと言って、11:30～翌日11:30のシフトの時はまだマシでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
通しのシフトの際、次の日の11...続きを読む(全230文字)

【良い点】
某テーマパークの近くにあるため、つぶれることはまずない。安定はしてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
調理部門に関しては、...続きを読む(全117文字)

【良い点】
仕事が出来る人にはスキルアップの機会もあります。通常業務以外のところに携われる点も様々な部署を見る機会にもなるのでサービス業のみならず色々な仕...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤、泊まり勤務が多い。
月に2日の希望休を申請できるが、通るかどうかは現場マネージャー、シフトマネージャー次第で...続きを読む(全179文字)

【良い点】
部署にもよるが休み希望は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが出るのが遅い。月末の本当にギリギリにしか出ないため、翌月...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ不足のためちゃんとした教育は得られません。
部署ごとに人員が振られているので、人員が事足りているところは違...続きを読む(全86文字)

【良い点】
優しく丁寧に教えていただき、分からないことはすぐ聞きやすい環境でした。
業務に慣れるまでは、先輩スタッフの方が、一緒についてくださっていたので...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直業務で得られる知識やスキルかなり少なかったと思う。ホテル以外の業界に活かせれるかというとそうでもない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人手が足りない分若手社員もいろいろな仕事をするので、責任感を持てる。
資格を持っているとお給料が上がる続きを読む(全57文字)

【良い点】
接客スキルについてはきめ細かいスキルを習得できると思う。入社前研修やOJTも必ずあるため、教育体制は整っている。続きを読む(全62文字)

【良い点】
あまりありません。しいていえばマルチタスクで働くので幅広い仕事をこなす対応力が身につくので転職先でもすぐになじみやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事を頑張っていれば昇進できると思います。定期的に面談があり上司と話せる機会があったので、アピールするチャンスはあると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修は講習は多いし勤務時間内に行える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はそこまで力入れてないように思えた　特に中途採用は厳しい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
新卒にはキャリアやスキルアップの体制がかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に関してのフォローがあまりないのが気になった。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、スキルアップなどは望めないです。お料理の知識や接客方法など学べますがそれ止まりな感じです。続きを読む(全72文字)