東洋冷蔵のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

東洋冷蔵は商社であり、いかにお客さんの要望に応えていけるかが重要であることを学びました。また、他社との強みとして、三菱商事のグループネットワーク、また冷蔵倉庫網を駆使することによるコールドチェーンの構築など営業力以外の点でも強みがあることを学びました。 また社員の方との会話からは、一人一人の社員の方が自分の仕事に対し誇りを持っていることが伝わってきました。

ホームページを見るだけでは知ることが出来なかった業務内容、どういう人が努めているのか、体育会系文化系というような企業の体質などについて深く知ることができたので非常に有用であった。競合他社との関係性についても社員の率直な意見を聞くことが出来た。

1dayインターンにありがちな簡単なグループワークではなく、販売方法やマーケティングをしっかりと行う必要のあるワークだったので、グループ内で意見をまとめていくのに苦労した。特に、私は経営学部なのでマーケティングの知識が少なからずあるが、他のメンバーは理系だったため、必然的に私が議論を引っ張る形になり、普段まとめ役をやらない私にとっては難しかったです。

特に苦労したことや大変だったことはなかった。社員の方々と話す機会もあり、事前に気になると感じていたこと、質問したいことはすべて聞くことが出来た。強いて一つ上げるとすれば、－30℃（-60℃？）の冷凍庫に入る体験が、非常に寒く辛いと感じた程度である。