日本アクセスのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報
日本アクセスのインターンシップ情報です。参加した先輩による評価と感想(本選考優遇・早期選考との関連や内定直結度、志望度の変化)から、インターンの内容、選考フローや対策情報、現在の募集状況などを確認できます。日本アクセスのインターンの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちのアドバイスを確認し、ぜひインターン選びや選考対策に役立ててください。
日本アクセスの 28卒・29卒向け 最新のインターン速報
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2026年10月20日 インターンESを通過した学生の就活速報
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2026年10月17日 インターンESを通過した学生の就活速報
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2026年10月16日 インターンESを通過した学生の就活速報
日本アクセスの インターンのリアルな評判サマリ
インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
- 2.1
- 業界理解
- 3.8
- 会社理解
- 3.8
- メンターのコミット
- 3.0
- 自己成長
- 3.3
- 内定直結度
- 2.6
- 学生のレベル
- 3.0
- テーマの面白さ
- 3.5
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
- 2.0
- 業界理解
- 4.2
- 会社理解
- 4.2
- メンターのコミット
- 3.6
- 自己成長
- 4.0
- 内定直結度
- 3.2
- 学生のレベル
- 3.0
- テーマの面白さ
- 4.4
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
- 2.3
- 業界理解
- 3.7
- 会社理解
- 3.7
- メンターのコミット
- 3.3
- 自己成長
- 3.7
- 内定直結度
- 3.3
- 学生のレベル
- 3.0
- テーマの面白さ
- 3.7
- 総合評価
- 4.2
- 選考難易度
- 1.7
- 業界理解
- 3.7
- 会社理解
- 3.0
- メンターのコミット
- 3.2
- 自己成長
- 3.2
- 内定直結度
- 1.8
- 学生のレベル
- 2.8
- テーマの面白さ
- 3.3
- 総合評価
- 3.5
- 選考難易度
- 2.8
- 業界理解
- 3.8
- 会社理解
- 3.8
- メンターのコミット
- 2.3
- 自己成長
- 3.0
- 内定直結度
- 2.3
- 学生のレベル
- 3.3
- テーマの面白さ
- 3.0
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
- 1.0
- 業界理解
- 3.0
- 会社理解
- 3.0
- メンターのコミット
- 1.0
- 自己成長
- 2.5
- 内定直結度
- 1.5
- 学生のレベル
- 3.0
- テーマの面白さ
- 3.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
- 3.0
- 業界理解
- 3.5
- 会社理解
- 4.5
- メンターのコミット
- 4.0
- 自己成長
- 2.5
- 内定直結度
- 2.5
- 学生のレベル
- 2.5
- テーマの面白さ
- 3.0
インターンの満足度・優遇情報・選考難易度
日本アクセスの インターンの当日の内容・参加者の感想
夏インターン DAY1営業編
インターンの課題・テーマ
担当している企業のアクセスストアのバイヤーから新たな商圏の新店出店の相談を受けたが、どんなお店にするか、分析をして売り場作りを提案することで営業職のリアルを知る / 食品卸業界の営業体感ワーク / 商品販売の棚をどのようにレイアウトするか / 1Day仕事体験 営業編
- 形式:
- ワーク・ケーススタディ
- プレゼンの有無:
- 100%がありと回答
- 会場:
- オンライン、本社
- 参加人数:
- 学生50〜80人 / 社員2〜5人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 0%がありと回答
冬インターン DAY2 物流編
インターンの課題・テーマ
効率の良い物流の順番を考える / 日本アクセスの物流業務を体感する。
- 形式:
- 短期プロジェクト(業務体験) / ワーク・ケーススタディ
- プレゼンの有無:
- 50%がありと回答
- 会場:
- オンライン
- 参加人数:
- 学生50〜60人 / 社員2〜3人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 0%がありと回答
冬インターン DAY1営業編
インターンの課題・テーマ
オープンカンパニーDAY1 営業編(提案営業) / 地域の特徴から、特徴あるスーパーマーケットを作る。 / Day1 営業編 / 小売店に提案する棚割りを考える / スーパーの棚割り
- 形式:
- ワーク・ケーススタディ
- プレゼンの有無:
- 100%がありと回答
- 会場:
- 東京本社、オンライン、東京本車、本社
- 参加人数:
- 学生30〜60人 / 社員2〜4人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 0%がありと回答
冬インターン DAY2 物流編
インターンの課題・テーマ
食品卸・日本アクセスの物流について / 物流が行なっている仕事を体感し、卸で働くイメージをつかむ / 物流の効率化
- 形式:
- ワーク・ケーススタディ
- プレゼンの有無:
- 67%がありと回答
- 会場:
- ZOOM、オンライン
- 参加人数:
- 学生30〜100人 / 社員3〜4人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 0%がありと回答
冬インターン 1day仕事体験
インターンの課題・テーマ
地域の特徴から、特徴あるスーパーマーケットを作る。 / 営業体験インターン
- プレゼンの有無:
- 0%がありと回答
- 会場:
- オンライン
- 参加人数:
- 学生30〜40人 / 社員2〜3人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 0%がありと回答
冬インターン DAY3 交流編
インターンの課題・テーマ
DAY3交流編 / 座談会
- プレゼンの有無:
- 0%がありと回答
- 会場:
- 東京本社、本社
- 参加人数:
- 学生100人 / 社員6〜7人
- 報酬:
- なし
- 交通費の補助:
- 0%がありと回答
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
日本アクセスの インターン参加後の就職への影響
参加前
小さな頃から食べることが大好きで食に強い関心があったことから、食品業界に興味があった。 食品業界にもたくさんあるが、様々な業界のインターンシップや説明会に参加していくうちに、限られた食品しか扱えないメーカーや生産、販売とは違い、より多くの食を幅広く扱うことができる卸売業界で働きたいと考えるようになった。
参加後
参加前も変わらず食品業界及び食品卸売で働きたいと考えていたが、参加後もこのインターンシップを通してより多くの食品を扱えるこの業界で働きたいと思った。 しかし、企業によっては業務内容が細分化されており自分のやりたいことができるとは限らないということが改めてわかり、そういった点でも企業研究はしっかりとやらないと入社後にギャップを感じてしまうのではないかと感じた。 また、ギャップの点からも、同じ食品の卸売業界でも企業によって扱う商材が全く異なる(ex.食品と食材)ことも頭に置き、その違いを理解し、自分の言葉で説明できるとより説得力ある志望動機が出来上がると感じた。
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日本アクセスの インターンの選考フロー
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- エントリーシート
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日本アクセスの インターンの選考対策
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- 面接・動画選考
日本アクセスの 選考対策
日本アクセスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社日本アクセス |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンアクセス |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 26億2000万円 |
| 従業員数 | 4,151人 |
| 売上高 | 2兆4719億100万円 |
| 代表者 | 服部真也 |
| 本社所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5435-5800 |
| URL | https://www.nippon-access.co.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.nippon-access.co.jp/ |