
ニッスイのインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報
株式会社ニッスイのインターンシップに参加する前に、先輩たちが実際に体験したインターンシップの評価や当日の内容と参加後の感想、早期選考の有無や本選考への影響、選考対策などを知っておくことは非常に重要です。そこで、先輩たちが実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。株式会社ニッスイのインターンシップの詳細な内容や参加する上での注意点、先輩たちが提供する貴重なアドバイスを確認することで、より充実したインターンシップ体験ができます。また、インターンシップだけでなく、就活に向けた準備にも役立てることができます。詳細ページにて全文を確認し、ぜひインターンシップの対策に役立ててください。
ニッスイの インターン
ニッスイの インターンの評価
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.5
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
2.5
- 総合評価
- 5.0
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
5.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.7
- 選考難易度
-
3.7
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
4.3
- 内定直結度
-
4.3
- 学生のレベル
-
5.0
- テーマの面白さ
-
5.0
- 総合評価
- 4.4
- 選考難易度
-
3.4
- 業界理解
-
4.4
- 会社理解
-
4.1
- メンターのコミット
-
4.3
- 自己成長
-
4.1
- 内定直結度
-
4.0
- 学生のレベル
-
4.1
- テーマの面白さ
-
4.1
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.7
- メンターのコミット
-
3.3
- 自己成長
-
4.7
- 内定直結度
-
3.7
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.3
- 選考難易度
-
3.5
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
4.3
- メンターのコミット
-
3.6
- 自己成長
-
3.7
- 内定直結度
-
2.8
- 学生のレベル
-
3.7
- テーマの面白さ
-
3.7
- 総合評価
- 4.5
- 選考難易度
-
4.0
- 業界理解
-
4.5
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
4.0
- 自己成長
-
3.5
- 内定直結度
-
3.5
- 学生のレベル
-
3.5
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
5.0
- 会社理解
-
5.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
4.0
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
2.0
- テーマの面白さ
-
4.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
3.3
- 業界理解
-
4.4
- 会社理解
-
4.5
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
3.8
- 内定直結度
-
2.3
- 学生のレベル
-
3.6
- テーマの面白さ
-
4.3
- 総合評価
- 3.0
- 選考難易度
-
5.0
- 業界理解
-
4.0
- 会社理解
-
3.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
3.0
- 内定直結度
-
2.0
- 学生のレベル
-
4.0
- テーマの面白さ
-
3.0
- 総合評価
- 3.3
- 選考難易度
-
3.0
- 業界理解
-
4.3
- 会社理解
-
3.8
- メンターのコミット
-
2.8
- 自己成長
-
3.3
- 内定直結度
-
1.5
- 学生のレベル
-
3.8
- テーマの面白さ
-
3.8
- 総合評価
- 2.0
- 選考難易度
-
1.0
- 業界理解
-
2.0
- 会社理解
-
2.0
- メンターのコミット
-
1.0
- 自己成長
-
1.0
- 内定直結度
-
1.0
- 学生のレベル
-
3.0
- テーマの面白さ
-
2.0
- 総合評価
- 4.0
- 選考難易度
-
2.0
- 業界理解
-
3.0
- 会社理解
-
4.0
- メンターのコミット
-
3.0
- 自己成長
-
2.5
- 内定直結度
-
3.0
- 学生のレベル
-
2.5
- テーマの面白さ
-
3.5
ニッスイの エントリー締切日
インターンエントリー締切日
-
2026年7月1日
- ニッスイ28卒 食品営業1DAY仕事体験
※情報の正誤については保証できかねますため、必ずご自身で企業サイト等をご確認ください。
ニッスイの インターンの概要
| 課題・テーマ | バイヤーの悩みを解決しよう! |
|---|---|
| インターンの形式 | |
| 会場 | オンライン |
| 参加人数 | 学生40人 / 社員5人 |
| 報酬 | なし |
| プレゼンの有無 | 100%がありと回答 |
| 交通費の補助 | 0%がありと回答 |
| 志望度 | 100%が上がったと回答 |
| 選考優遇 | 0%が有利になると思うと回答 |
ニッスイのインターンシップは、73.3%の参加者が企業への志望度が上がったと回答しており、就活会議に登録されている18,325件の商社・卸業界の企業の平均に比べて9.1%高いです。75.6%の参加者がインターンの参加が本選考に有利になると回答しており、商社・卸業界の企業の平均に比べて2.9%高く、選考に有利になりやすいインターンと評価されています。
※ここでの数値は、全卒年・期間でのインターンについての回答をもとに算出しています。 上記の卒年・時期ごとの志望度・選考優遇の数値とは異なる場合がございます。 就職活動における参考として、あわせて活用してください。
過去実施していたインターン
- 2026卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 営業1day仕事体験 (2024年11月開催)
- 2026卒 株式会社ニッスイ 夏インターン エンジニア5days仕事体験 (2024年9月開催)
- 2026卒 株式会社ニッスイ 夏インターン 食品営業1DAY (2024年8月開催)
- 2025卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 総合職 (2023年11月開催)
- 2025卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 経営管理コース (2023年11月開催)
- 2025卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 経営企画 (2023年11月開催)
- 2025卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 研究・開発1day仕事体験 (2023年10月開催)
- 2025卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 研究・開発1day仕事体験 (2023年10月開催)
- 2025卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 物流コース (2023年10月開催)
- 2025卒 株式会社ニッスイ 冬インターン 研究・開発1day仕事体験 (2023年10月開催)
ニッスイの インターンの内容(374件)


26卒 夏インターン

26卒 夏インターン

25卒 冬インターン

25卒 冬インターン

25卒 冬インターン

25卒 冬インターン

25卒 冬インターン

24卒 冬インターン
業務内容の説明、福利厚生の説明、転勤の有無、働き方、出張の多さなど一通り触れたあと、グループワークが開始した。テーマはチェーンのすし店やスーパーを相手に商品提案を行うというもの。
続きを読む
24卒 冬インターン
企業・職種の説明を詳しくしていただきました。生産管理・品質管理部門のお仕事についてお聞きし、疑似仕事体験ワークのような形でグループワークを行いました。フィードバックもいただけます。
続きを読むニッスイの インターンに参加してみて
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
ニッスイの 本選考への優遇・早期選考があるか
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
参加後の就職にどう影響したか
機械系を大学、大学院で専攻していることもあり、機械系のメーカーを中心に業界を見ていた。一方で、参加後は食品メーカーであっても決められた通りに工場や生産ラインを設計するのではなく、個々の裁量権もあること、そして、完成後も現場からの要請で改善等を行うことがあると知り面白そうだと思った。一方で、直接商品を作ってお客様の元に届ける仕事をしたいという自分の就活軸とは少しずれてしまっていると感じた。
続きを読む業界内での地位は確立されているため、かなりホワイトに働ける印象を受けた。一方で、やる気がある若手は5年目で海外の工場建設のために出張に行くなど、挑戦させてくれる風土も持ち合わせていると知った。自分の考え、その時々のライフステージに合わせて働けるのはとても魅力的だと感じた。 機械系の設計開発しか見ていなかったが、他の食品メーカーの生産技術職も積極的に候補に入れていこうと思うようになった。
続きを読むニッスイの インターン当日の感想
参加して学んだこと
参加して大変だったこと
印象的なフィードバック
参加学生が評価したニッスイの インターンの選考難易度 3.3/5
ニッスイの インターンの選考対策
直近のインターン選考フロー
- 応募
- エントリーシート
- WEBテスト
- 最終面接
参加人数 : 45人
参加学生の大学 :
関西は関関同立、関東はMARCH、早慶の学生が多く参加していました。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- エントリーシート
- WEBテスト
参加人数 : 4人
参加学生の大学 :
自己紹介を聞いてあまり学歴に偏りはない印象を感じた。国立、私立ともにいた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- WEBテスト
- 最終面接
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
名乗る機会がなかったため不明。しかしMARCHがボリューム層であるように感じた。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- WEBテスト
- 最終面接
参加人数 : 8人
参加学生の大学 :
旧帝大、上位国立大学、MARCHの学生が参加していた。8人の中で1人の除き他全員は院生だった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : はい
- 応募
- WEBテスト
- 最終面接
参加人数 : 40人
参加学生の大学 :
GMARCH以上の学生が多いと感じた。その他でも、聞いたことのある大学の学生が多かった。インターンシップへの参加が本選考でも有利になると思いましたか? : いいえ
インターンES

25卒 インターンES
- Q. なぜ当社の生産部門1DAYインターンシップに参加したいか、学びたい内容と併せて教えてください。(250字)
- A.

25卒 インターンES
- Q. 志望理由
- A.

25卒 インターンES
- Q. 今回の1DAY仕事体験に参加する理由は何でしょうか。学びたい内容と併せて教えてください。250文字
- A.

24卒 インターンES
- Q. 今回の経営管理1day仕事体験に参加する理由と学びたい内容を併せて教えてください。(150文字以内)
-
A.
貴社の仕事・業務内容への理解を深めたいと考え、志望した。貴社の3つの事業において求められる力を学び、現在の自身に足りない知識や力など気づきを得て、自己研鑽につなげたい。貴社の一員として、どのように社会に貢献し、安全・安心な食を提供、笑顔や喜びを届けていくことができるのかについて学びたい。 続きを読む

24卒 インターンES
- Q. 今回の研究1DAY仕事体験に参加したい理由と、学びたい内容を併せて教えてください。(150)
-
A.
貴社の研究職について理解を深めるためです。私は食から人々の生活を支えたいと考えています。そこで環境問題と向き合いながら、限りある水産資源から食と生活に新たな価値を生み出す貴社に惹かれました。世界規模の食品事業に触れて信頼と責任を持ちながら働く魅力を深め、自身の研究者としての将来像を明確にしたいです。 続きを読む
インターン面接

26卒 夏インターン 最終面接
- Q. 今までで一番困難だったことを教えてください。また、それをどのように乗り越えたかを説明してください。
- A. A.

26卒 冬インターン 最終面接
- Q. 今までで一番困難だったことを教えてください。また、それをどのように乗り越えたかを説明してください。(1分程度)
- A. A.

26卒 夏インターン 最終面接
- Q. あなたの性格・キャラクターが分かるように表現してください。(1分程度)
- A. A.

24卒 夏インターン 最終面接
- Q. あなたの魅力を教えてください。
-
A.
A.
私の魅力は最後まであきらめな諦めないことであると考えております。私は大学で卓球部に所属をしておりました。私の大学は毎年インカレにも出場をしていたので、動機や先輩のレベルが非常に高いことから、レギュラー争いが非常に厳しかったです。私は入部当初は実力不足により、レギュラーになることが出来ませんでしたが、日々練習に励むことで3年生の夏にレギュラーを勝ち取ることが出来ました。最後まで諦めない私の魅力を全力で活かしてまいります。 続きを読む

24卒 冬インターン 最終面接
- Q. 立場や年齢が異なる人たちと一緒に成し遂げたことを教えてください。
-
A.
A.
私は行列になるほど魅力的な撮影スポットの設置・装飾をすることができました。具体的にはある会社のインターンシップで大学の卒業・入学式における記念写真撮影スポットの設置・装飾を行いました。この作業はインターンシップ先の30代の社員さんや下請け会社の年配の方数人と共に実施しました。〇や装飾の位置についての話し合いの中では立場や年齢は関係なく、それぞれの意見・考えを出し合って最善の方法を選択していきました。私もこの話し合いに参加し、装飾の位置や角度について提案しました。全員の知恵を振り絞った結果、行列ができるほどのよいスポットを設置することができました。この出来事のように、社会に出てからも全員の知恵を活かすことでチームワークを発揮し、よりよいものを作り上げたいと考えます。 続きを読む
ニッスイの ステップからインターン体験記を探す
ニッスイの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ニッスイ |
|---|---|
| フリガナ | ニッスイ |
| 設立日 | 1943年3月 |
| 資本金 | 306億8500万円 |
| 従業員数 | 10,332人 |
| 売上高 | 8861億2600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浜田 晋吾 |
| 本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋1丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 835万円 |
| 電話番号 | 03-6206-7000 |
| URL | https://www.nissui.co.jp/ |