シービーアールイーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全38件）

【良い点】
数字さえとっていれば、あとは自由
【気になること・改善したほうがいい点】
・基本的に単独で仕事を行うので、上司含めてバックアップ体制がない点...続きを読む(全110文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費を鑑みて契約金を決めてほしい。予算が少なければ一人ですべてやる必要があり、サポートもなし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
仕事を完成すれば在宅しても問題ありません。
効率的に仕事すれば、ワークライフバランスがとりやすいと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
有給をとることをすごく推薦してるため、初年度から有給取得100パーセントでした。マネージャーになると忙しく100パーセント消化は厳しいのかも...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給については柔軟に取得できる。
お盆前後や9月のシルバーウィーク前後は有給取得者が増えるため、休まない人間に業務量の皺寄せがある時もあるが...続きを読む(全343文字)

【良い点】
基本的には個人の裁量に任せられるので、調整はしやすいです。
ただ、契約が立て込む場合は始発で出勤して終電で退勤する場合もあります。
【気にな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給は自分の業務調整さえすれば基本的に希望のとおり取れる。
また、社会には女性も多くライフイベントに応じた働き方も可能だが部署にもよる。
個...続きを読む(全159文字)

【良い点】
繁忙期は平日時間外労働が60時間になりましたが、基本的にワークライフバランスは非常に良いと思います。もちろん土日出勤も多かったのですが、出社...続きを読む(全188文字)

【良い点】
休みは取りやすい部署と取りにくい部署がある。取りやすい部署であれば定時でさくっと帰る人も多い。外資系なので休みは取りやすいし、むしろ上司から...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自分の仕事が自分で調整して取れます。有給が余るひとには上の方も、積極的に休んでくれといってくれて休むような方も多いです。
ただ、自分の仕事が...続きを読む(全160文字)

【良い点】
良くも悪くも実力主義。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は、改善されているのかもしれませんが、当時は、長時間残業が当たり前でした。...続きを読む(全184文字)

【良い点】
残業は当たり前ですが、営業なので、午後は自分のペースで予定を組む事が出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
週一度ノー残業デーを...続きを読む(全193文字)

【良い点】
フリーアドレスなので苦手な人間と顔を合わすこともないので気分転換しやすい。
土日はしっかりと休める。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全219文字)

【良い点】
遵法意識は高く残業を減らす試みが近年は顕著に見られる。また、長期休暇も事前に調整していれば取りやすく育児休暇からの復職者も多いため女性にも働...続きを読む(全192文字)

【良い点】
有給休暇を取ることや、家庭の事情によりやむを得て自宅から仕事をすることに対する理解や協力は得られていると思われる。しかし、あくまでも配属され...続きを読む(全201文字)

【良い点】
PIP該当者とアシスタント以外はかなり自由に仕事が出来る。
フリーアドレスなので誰がどこにいるかがわからない。というか誰がどこにいるのか何を...続きを読む(全313文字)

【良い点】
業務をこなしていき、自分のものにでき時間の調整が上手くできたら、基本的には法令遵守は徹底しているので、ワークライフバランスは取りやすい。具体...続きを読む(全205文字)

【良い点】
土日は基本的に休み。有給もほとんどとれる。ただし、部署や上司による。やることをやっていれば、休みを十分楽しんでいる人もいる。
【気になること...続きを読む(全199文字)

【良い点】
外資系であるためか、さっぱりとした方たちが多く、
人付き合いで苦労したことはありませんでした。
また、過度に外資系といった訳でもなく、分から...続きを読む(全238文字)

【良い点】
基本的に有給は簡単に取れる。普段から自分で仕事の量を決めるので、中途半端に穴の空いた連休がある月には、有給と合わせて長めの連休を取ることも可...続きを読む(全176文字)

【良い点】
部署にもよるがワークライフバランスはあまりよくないと思います。残業が続いていても、特段、仕事を分断するという文化はなく、仕事が属人的になって...続きを読む(全157文字)

【良い点】
自由な社風。外資なので転職してくる形が多いため、わりとドライな印象です。
待遇に関しては、きちんと毎年あげてもらえる。大半は契約社員のため人...続きを読む(全181文字)

【良い点】
休暇は比較的自由に取得が可能で、長期休暇も推奨されている。若手も気兼ねなく休暇を取得したり、趣味の時間を生かすために早めに仕事を切り上げるな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
部門により多少は異なるとは思いますが、当部門は有給消化や連続休暇を奨励しておりましたので、仕事に差しさわりがない範囲であれば休むことに関して...続きを読む(全368文字)