日本コカ・コーラのその他営業関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全7件）

・社内調整スキルが必要。規模の大きいビジネスなのでその分多くの人を巻き込みながら業務を推進していくことが求められるため、社内調整のスキルが絶対に必要。その...続きを読む(全171文字)

自由な外資系企業というイメージとは裏腹に内実は完全な日系企業の雰囲気。また新参者に厳しく、職種によっては集団苛めのようなものも存在する。
人間関係構築能...続きを読む(全179文字)

・社内の空きポジションがあると、全社員にメールで共有されるほか、社内システムで確認もできる。実際に制度を利用している人の割合は正確に把握していないが、あま...続きを読む(全170文字)

・以前は「不夜城」と呼ばれるほどに残業が常習化していたが、近年はだいぶ改善されてきている。特に、残業タクシーや夕飯代サポートなどの制度が無くなってからはそ...続きを読む(全182文字)

・上司と部下の関係に関しては、当人達に一任している向きがあり、人事部は一切関与していない。特に新人の教育は放置が基本スタイルである。
・相手を見てものを...続きを読む(全164文字)

・いまだ日系企業的風土が強い社風で、上下関係が厳しく、年功序列的である。
・出産、育児に関しては事実上会社からのサポートはほぼ無い。女性管理職で子育ても...続きを読む(全155文字)

・規模感の大きい仕事を任されることがやりがい、次へのモチベーションへとつながります。
・社風は自由で、個人の責任に任せることが多いです。部署によっては年...続きを読む(全169文字)