この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と直接関わる職種なので、人とのコミュニケーションが好きな人は向いている。ご贔屓にしてくれるお客様などもいたため、仕事のやりがいにはつなが...続きを読む(全177文字)
株式会社ユナイテッドアローズ 報酬UP
株式会社ユナイテッドアローズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様と直接関わる職種なので、人とのコミュニケーションが好きな人は向いている。ご贔屓にしてくれるお客様などもいたため、仕事のやりがいにはつなが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
しっかりと上司のサポートの上でスキルアップができる環境です。店舗スタッフはもちろん、リーダーや店長にもしっかりと話を聞いてもらえる環境があるの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アローズの洋服が大好きな方、また人と話すことが大好きな方には本当に向いてると思います。個人売りも随時確認出来るので、自分のモチベーション、指標...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
月の休みが10日と、販売職のわりには多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売員なので仕方ないのかもしれませんが・・・
・...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良く、店舗によっては楽しい環境が多い。他の業種、職種と比べたら結構楽と感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長、S...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
月給は安いがボーナスはしっかりもらえる点。明確な目標を定めて、それを達成すると昇格・昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
目の前のお客様に満足してもらえる、といったやりがいが目に見えるので楽しく働ける。接客は毎日同じことの繰り返しということはないので、飽きずに業務...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社員全員が和気あいあいで、仕事以外での付き合いもある。
教育体制が整っており一からでもスムーズに仕事になれる。人数も少ない店舗では力量に応じて...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
教育制度は整っており、キャリアアップに応じてさまざまな研修が用意されている。(例) 新人研修・ショップメイク研修・リーダー研修など。それぞれ定...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
女性が多いため育休、産休に理解がある。
ただし、そのための増員もほぼなく子なし既婚者や独身者が抜けた穴の補強を強いられる。
【気になること・改...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休日が月10日は必ずもらえるので、オンオフのメリハリをつけられて働きやすい。また、店舗によって異なるが、閑散期の2月や8月には連休の希望も出せ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
年末年始の出勤は、1日あたり別途支給があります。そういった点は考慮されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって忙しさは...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
若手を育てようとする風土があり、一通り仕事を覚えれば、任さられる仕事は増えてきます。自分で主張していけば、見合った仕事も経験させてくれる環境に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
従業員ほとんどが「お客様」を軸に店頭接客、それ以外の業務に従事しており、皆が同じ方向に向かって仕事をしているところ。「お客様に喜んでいただくた...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
研修や勉強会が充実しており、ビジネスマナー、自己啓発、実践に役立つ内容だったと記憶しております。エデュケーターと呼ばれる先輩社員による直接指導...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
スタッフの教育環境がとてもしっかりしており、1日の振り返りや、接客の基本から全て教えていただけるので、とても働きやすい環境でした。本社での研修...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
向上心があれば色々なことにチャレンジできます
体育会系なところがあるので、礼儀正しく素直な人にはいい環境だとは思います
先輩も優しくアドバイス...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ファッションセンスが良い先輩が多いので、ファッション好きは自身のセンスも磨かれる良い環境。また、最新のファッションを社員価格で買えるのも良い。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員割引制度でかなり安く購入できます。担当ブランドだけでなく、社内のブランドすべてを購入でき、また店頭だけでなくオンラインストアでも購入できる...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
「店はお客様のためにある」という社是が末端の社員まで意識付けされていてスタッフは大方同じ方向を向いて仕事を出来ていました。
やはりやりがいはお...続きを読む(全499文字)
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【良い点】
先輩、後輩関係なく、思ったことは素直に伝えることが良しとされていて自分の意見をはっきり言える人が目立ちやすく、出世はしやすい。
お客様満足を常...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
様々なブランド、流行っているブランドを扱っているので流行の最先端で仕事ができます。友達に自慢ができるし、社販でもかなり安く購入できます。また、...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
目標設定や教育面はしっかりしているので、やる気があれば自己成長できる点は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく付帯業務...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
本人の生産性が問われますが、極端な残業をしている人はあまり見ません。持ち帰り・隠れ残業が多いだけかもしれませんが・・。
どこの会社でも自社製品...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
株主総会時やレイアウト変更時を除けば残業1時間未満程度で帰社できる。
上記繁忙期は準備でかなり大変。
しかし、総務部としては主の業務になるので...続きを読む(全199文字)
会社名 | 株式会社ユナイテッドアローズ |
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フリガナ | ユナイテッドアローズ |
設立日 | 1989年10月 |
資本金 | 30億3000万円 |
従業員数 | 3,980人 |
売上高 | 1342億6900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松崎善則 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目28番1号 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 470万円 |
電話番号 | 03-5785-6325 |
URL | https://www.united-arrows.co.jp/ |
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