この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体として今後もっと成長していく傾向がありますし、給与面も少し上がるとのことです。束矢大學という研修制度もあり、接客面だけではなく素材知識...続きを読む(全316文字)
株式会社ユナイテッドアローズ 報酬UP
株式会社ユナイテッドアローズの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社全体として今後もっと成長していく傾向がありますし、給与面も少し上がるとのことです。束矢大學という研修制度もあり、接客面だけではなく素材知識...続きを読む(全316文字)
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【良い点】
接客が好きであれば続けることができること。洋服の知識がなくとも人と接することで多くの顧客を持つことができれば上司に気に入られるため、キャリアを...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
最先端の流行に触れられる、スタッフがおしゃれなので勉強になる。
お客様も良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどうかわ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
接客の質が全スタッフ高く、日頃の先輩方のフォローや定期的な勉強会の実施など、未経験でも成長できる環境が整っています。
また個人で自社の研修に参...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
様々なお客さんがくるので、素敵な出会いが多い。自分宛に来てくださるお客さん、お話をしていて楽しいお客さんなど。
ブランド自体の価格設定が高めな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
顧客視点の強い会社であるため、お客様のために、というホスピタリティを身に付けるのには向いていますし勉強になる面も大きいと思います。
【気になる...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内の教育体制については、かなり力を入れている方だと思います。
独自の教育プログラムを作ってサービスとは何か、どのように立ち振る舞えば良いかを...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
最初はアシスタント業務を中心に行うが、慣れてくると本業務を任され、挑戦出来る。
繁忙期(株主総会等)は残業が多く大変だが、基本的には定時又は少...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
教育制度が非常に整っています。
一人に一人ずつ教育役の方がついて下さって三ヶ月間しっかりと業務をレクチャーしていただけます。
後は非常に人気...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
アパレル業界の販売員であれば外資系を除けば一番良いと思う。
給与形態も分かりやすく明確で、私の場合は大体2年ごとに上がった。
ボーナスもアパレ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
様々なお客様を接客することが出来て、非常にやりがいを感じることが出来る。
目標を設定してそれに向けて仕事に取り組める環境が整っている。
【気...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
企業理念がかなり明確、しっかりしている。「お客様のために、お客様に満足してもらえるように」とうたっている企業は多くあるが、こちらの会社に関して...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
新卒入社。
きちんと休日があり、毎月10日と決まっている。シフト制ではあるが、週休二日以上あるので、仕事とプライベートが分けられる。
前払い退...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
私が勤務した店舗では、明るくて向上心の高い方が多く、自分を成長させる環境が整っていたと思います。
また、接客にもこだわっており、ロールプレイン...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
本社には尊敬できる上司がいるので、SVの方からの指導があると接客力の実力も上がり、モチベーションに繋げられた。服装、靴は自由なので自分の好きな...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
お客様視点で常に物事を考える、というのが第一の会社なので、マニュアルというよりも、自分にとってお客様のためになにをすることが必要か考えて、ある...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
休憩・休日は滅多なことがない限りちゃんと消化できてました。
有給もとりやすい環境でした。店舗によるかと思いますが、職場も雰囲気は良かったと思い...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
自分の好きな物を販売し、お客様に喜んでいただけ、安定した給料をもらえるという点。
私服で出勤、退勤できる点。
常にトレンドを把握でき、それを体...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
店舗によるかもしれませんが、休日や休憩はしっかり取れてます。当時の従業員は皆良い人で働きやすかったです。洋服オタクな人と普通にアローズが好きで...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
理念が浸透しており、顧客満足目線がなければ出世できない。
そのため、同僚、管理職にホスピタリティのある魅力的な人が多い。
仕事に対してのやる気...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
アパレルの会社という枠にとらわれず、様々な業界のことを取り入れていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
現社長が就任してから本家...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
定期健康診断や女性に対する福利厚生は比較的しっかりしていて、女性であれば洋服が好きであればずっと働いていける会社ではないかと思う。男性でも自社...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
束矢大学という研修制度があり、商品(素材やカラー)知識、接客基礎、自己分析、リーダー・店長研修など、様々なカリキュラムがあります。基礎研修以外...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
毎日与えられた業務をこなしていれば何も言われない。改善や改良は特に求められない。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ全体が頭の中...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
アパレルにしては珍しく、月10日公休です。なかなか、珍しい会社だと思います。4勤も、店長がシフト作りがお上手なら、ほぼないと思います。
【気に...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社ユナイテッドアローズ |
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フリガナ | ユナイテッドアローズ |
設立日 | 1989年10月 |
資本金 | 30億3000万円 |
従業員数 | 3,980人 |
売上高 | 1342億6900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松崎善則 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目28番1号 |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 470万円 |
電話番号 | 03-5785-6325 |
URL | https://www.united-arrows.co.jp/ |
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