日本統計センターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
有休がとりやすく、有休取得に嫌な顔をされることもありません。時間に縛られながら働くというより、自主的に働ける環境なので時間を有効に使いつつ、公...続きを読む(全100文字)

【良い点】
仕事を完全に任せてもらえるため、やりがいを持つことはできます。また上司にも相談しやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
な...続きを読む(全200文字)

【良い点】
比較的上司ともフランクに接しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
総務部長が数年置きに天下りで他社からやってくる。その都度ルールが...続きを読む(全155文字)

【良い点】
有給休暇や育児休暇は取りやすい環境なので女性の働きやすさという単体で考えると良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面で...続きを読む(全150文字)

【良い点】
公的制度については問題ありませんでした
ある年代から
産休・育休も問題なくとれてるし
部署にかかわらず有給は取りやすい
環境です
残業について...続きを読む(全650文字)

安い金額で落札しているという噂があり、アルバイトとパートの自転車操業という印象を持ちました。官公庁の仕事だと厳しいものがあるのだと思います。社員というプラ...続きを読む(全177文字)

女性の勤続年数が長く、安心して働けるような印象がありました。和気藹々とした雰囲気で年配女性は、役付き管理職のお世話係のような感じでした。若い女性社員は、男...続きを読む(全421文字)

仕事場が倉庫なので埃っぽいです。パートを多く採用しますが、社員との格差を表面に出す方がいます。面接の際、そのような発言をされて驚きましたが、1か月の約束だ...続きを読む(全186文字)

パートでスポット的に仕事をしました。プロジェクトが立ち上がる毎にパートさんを雇っている感じです。社員の方は皆良い方でした。女性も男性も優しいです。仕事は、...続きを読む(全210文字)

ほぼ定時退社できると思います。休日、休暇もきちんと取れますので、ワークライフバランスは問題ないと思います。育児休暇の取得実績もあり、制度はしっかりしていま...続きを読む(全169文字)

【良い点】
インセンティブのがくは年ごとの評価によって変化する｡
金額は月給ひと月分から無給の場合もある｡
売上によっての変化ではないため､上司のさじ加減...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業の成績を元に自己評価シートをつくり、それを上司が確認してフィードバックした後にさらに上に提出して決まる。評価制度は整っていると思う。続きを読む(全74文字)

【良い点】
東京の親会社の給料ベースになるので田舎にしては初任給が良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は毎年ありました。ただ人事評価は...続きを読む(全100文字)

【良い点】
固定残業代が大分入るので年収はそこそこ多い方だと思う。休日勤務や深夜勤務があれば、その手当も発生する。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

【良い点】
賞与は年間２度付与があった。コロナ禍においては減少傾向にあったがその後すぐ持ち直した印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司のお気に入りしか出世の道がない。
故にキャリアを上げたいと考えてもうまくいかないことのほうが多い。続きを読む(全71文字)

【良い点】
まったり働いて年功序列で良い人にはいい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ年功序列なので若いうちからガンガン働いて稼ぎたい人には...続きを読む(全84文字)

【良い点】
しっかりした評価制度があり、大きな不公平感もなく評価してもらえます。退職者のクチコミを見ると「結局は上長の気分次第」のように書く方もいますが、...続きを読む(全244文字)

【良い点】
賞与自体はあまり高くない印象ですが、給与面については不満等はなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、各期の上半期と...続きを読む(全231文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の水準がやたら高く自己評価が妥当でない。結果的に人事評価もつきにくい。はなから給与アップ...続きを読む(全92文字)