回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マナー研修はしっかりしていました。身だしなみにとてもきびしかったので、一般的な社会人ってこうなんだというのはよくわかりました。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
- この投稿でわかること
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株式会社ポパル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ポパルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ポパルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
マナー研修はしっかりしていました。身だしなみにとてもきびしかったので、一般的な社会人ってこうなんだというのはよくわかりました。
【気になるこ...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的になしが、強いて上げるのならばデザイン系の会社にしては早く上がれる傾向はある。しかし人によります。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特にない
一応百貨店の印刷物を作っていたというネームバリューだけはつくかな
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給ありとあるが嘘です。...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店勤務でした。隔週休み、シフト制、残業もあり、給料は低く昇給もないので未経験でも入社できる以外には特に良いこ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
郵便局・西武そごうという大きい客先があったことです。
【気になること・改善したほうがいい点】
数年経ってどちらも衰退したことを考えると、大き...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
評価・昇給に関してはしっかり仕事をしていれば特に問題なく行ってくれている。評価も比較的好意的に行ってくれる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務上の都合で残業がかなり多かった。働き方改革の前で、現状は存じ上げないので評価は「普通」にする。以前より改善さ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修自体はしっかりとサポートしてくれる。業務に必要な研修も事あるごとに発案してくれる人がいたりして、能動的に行えば様々な恩恵がうけられると思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
グループ会社が多く商材として調達できるものが多いため、案を考えられてクライアントに納得できる提案ができれば、多様な挑戦が可能だとは思う。クラ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
所謂サボるようなタイプの人がほぼいない。業務上必要なことはしっかり教えてくれる。組織意識が強いため、良くも悪くも厳しいことは多いが、熱心にや...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自分がやりたいことに挑戦させてもらえる会社ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年同じイベントや企画をやっているの...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
段取り良く退職の手続きを取ってくださいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
学校のような職場で従業員とはこうあるべきという枠組み...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事前に説明された仕事の内容とさほど差異がなく、業務に入ってからも困惑することがなかったので、そこは安心できた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
案件がたくさんあるので、様々な建物の積算に携われる為入社を決意。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時、しっかり育てると聞いていた...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
転勤時に引っ越し代や社宅の手配はしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はコロナ禍だった為、本来都内での勤務であったはずが...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事が決まってなくて早く決めたかったから。とりあえずここだと思ったところがたまたますごい当たりだった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入社前に想像する「カメラマン」や「受付」という枠組みを超えた、圧倒的なマルチタスク能力と演出スキルが身につく点。
• 「一瞬」を創り出す達成...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
多種多様な業務を執り行っているので、主に自治体を始めとする様々な世の中の問題や改善が必要とされている事を知れるので、非常に勉強になった。
【...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
研修制度というより、研修担当の方はわかりやすく丁寧に教えてくださったので知識としては理解ができた。
マニュアルは用意されていたため、業務に慣...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に社長のご意向が最も重要なため、社長に下手に気に入られると忘年会やキックオフなどで無茶振りをされ、大変そう...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
最後まで真摯でしたし、悪い印象がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収を伸ばしていくのは(自分のスキル感の低さもあると思います...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
KDDIの仕事が出来ると思って入社しました
【気になること・改善したほうがいい点】
人材派遣は現場で苦しいことが多いのでそこは覚悟する必要がある。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 株式会社ポパル |
|---|---|
| フリガナ | ポパル |
| 設立日 | 1972年9月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 105人 |
| 売上高 | 12億300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 長谷川裕子 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1丁目17番8号 |
| URL | https://www.popal.co.jp/ |
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