【社員から聞いた】女性は働きやすく、本社内に託児所があるとのことです。また産休育休もとりやすく、ほとんどの方が育休後も復帰しているとのお話を聞きました。続きを読む(全76文字)
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
スタイル・エッジの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全12件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社スタイル・エッジの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社スタイル・エッジで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
スタイル・エッジの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.1
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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スタイル・エッジの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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スタイル・エッジの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
法律事務所に常駐して勤務するため、休みは事務所にあわせて不定期です。残業時間は事務所によって異なるが、繁盛時期は終業から2時間経っても退勤できない場合もあ...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
職場に働くママが多数いて、女性社員へのサポートはいいほうと思います。東京新宿の本社内にキッズルームが設置しており、専門の保育士も配属していて、...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
実力と上とのコネクションがあれば、若手でもすぐに役職がつきます。女性の管理職場も多く、産休・育休明けでも役職に戻ることが可能。
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
産休や育休から復帰した女性社員が多数います。復帰後に時短勤務制度を利用することもでき、中小企業としては女性へのサポートが充実してる方です。また...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
オフィスはきれいで駅からもまぁ近いので通勤には便利。託児所があるので朝にあずけて仕事に集中することができる。ずっと専任の保育士が面倒をみてくれ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性社員にとってはとにかく働きやすい環境だと思います。管理職にも女性が多くいますし、社内に託児所があり、専任の保育士さんも勤務しているため、基...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
入社前の説明、オフィス見学で知って驚いたのですが、社内に託児所があり、専任の保育士さんもいます。同僚も待機児童問題で困っていたようですが、この...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育休、産休は非常に取りやすい環境だと思う。キッズルームが本社内にあり、利用することができる。子供の体長不良などでも申告すればすぐに休むことが...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
無料社内託児所もあり、子育て社員には働きやすい環境と言える。産育休も取りやすい。
社内イベントも子連れが歓迎されているので、独身でも子供好...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
働くお母さんには非常に優しい会社だと思う。社内託児所は無料で利用可能だし、子供に起因する休み(学校行事や体調不良)も取りやすい。社長をはじめと...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性に対しては働きやすい環境ではあると思う。派閥は無いし、社内託児所があるし、女性役職も他の会社に比べたら多い。上昇志向の女性であれば活躍でき...続きを読む(全189文字)
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スタイル・エッジの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
女性が代表だったこともありライフワークが確立されていて良いと思った。
しかし本社にしか託児施設はないので、派遣社員だと本社まで預けに行く必要がある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
土日休みも確保しやすいという案内で入ったが、実際土日出勤が多く希望日時も選択がほぼできなかった。面接時やエージェント元にはその旨をしっかり記載...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
半期ごとに評価をもらえるため、自分の課題点や振り返り次半期の目標を立てられる点は自分を常に見直せるいい機会だったと思います。
【気になること・...続きを読む(全202文字)
【イベントや選考を通して感じた】内定者面談にてお聞きした際に、あまりしっかりとした福利厚生はないように感じました。金銭面の手当は交通費手当のみぐらいかと思...続きを読む(全113文字)
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一人が抱える業務量ではないケースが多い。
欠員がでても、人員補充がないため、一人一人の仕事量が増える。事務所は綺麗。続きを読む(全58文字)
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金銭的な福利厚生はほぼないに等しい。
ボーナスも退職金もなし。
事務所によるが、残業がおおい印象。
遅番は終電間近まで残る人もいる。続きを読む(全66文字)
サービス(専門サービス)の女性の働きやすさの口コミ
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【良い点】
女性でも問題なくすごすことができました。
男性の方が多くはありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有の配慮があるように思い...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
女性も既婚者の方やお子様が小さい方なども多く働かれている印象がある。また、産後育児休暇をおえて復帰される方も同じ部署にもいらして、比較的子育て...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産休育休などで業務から離れていても他の職員と昇進昇給スピードが同じなのでそのあたりはとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が大半を占めるため、産休育休が取れるし時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠中でも繁忙期だと座ったり休憩するこは難...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
自分の抱えている案件の納期に間に合いさえすれば突発休みなど好き放題に休みが取れる。時間休が使えるのが助かる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
レーンから流れてくる荷物を地区ごとに分けるという作業をしていました。大小様々な荷物が流れてきて、重い荷物があっても他の方が手伝ってくださったり...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ホールのアルバイトは9割女性でした。
自分は男だったのでかなりアウェイでした。
それでも働きやすかったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
女性中心の環境でもあり、昭和的「男尊女卑」な扱いをされているところを見たことはありません。能力もあり、積極性もある、頑張っている人はどんどん要...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
男女、国籍問わずに管理職を目指せます。
幹部層の男女比率も比率も50パーセントくらいです。やる気があれば、誰でもチャンスはあるので挑戦したい方...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多く、比較的に仲の良い働きやすい職場だと思う。社員では産休後復帰してから働き続けている人も多い。続きを読む(全57文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
スタイル・エッジの 会社情報
会社名 | 株式会社スタイル・エッジ |
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フリガナ | スタイルエッジ |
設立日 | 2008年6月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 140人 |
決算月 | 5月 |
代表者 | 島田雄左 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号JR新宿ミライナタワー17F |
電話番号 | 03-5919-6877 |
URL | https://styleedge.co.jp/ |
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