日清医療食品の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全201件） 9ページ目

【良い点】
新入社員でもいきなり事業所チーフを任せられることがあり、早く成長して行きたい人にはいい環境かもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全150文字)

【良い点】
事業所によって大変さが違い、配属先にによっては自分の作業のペース次第ですが残業をあまりせずに帰れる所もあると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全171文字)

【良い点】
大量調理の厨房内作業の実務の経験になった。衛生管理が徹底されており、現場で学んだことは給食業界や飲食業界ではどこで働いても活かせる知識だと感じ...続きを読む(全278文字)

【良い点】
飛び込みならではの1からお客様との関係を築いていくところ。契約金額が大きいため、結果に繋がった時の達成感は大きい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人手が減少しており、今後も増えることはほぼないため、業界自体が衰退したいまう可能性がある。また、人員を減らし...続きを読む(全112文字)

【良い点】
基本は土日祝休みである。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場は365日稼働しているため、現場で問題が起こると休日関係なく連絡が入る。続きを読む(全77文字)

【良い点】
給与も安定していて、家賃補助も手厚いため、総合的に見ると年収は高いように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代がみなし残業で...続きを読む(全92文字)

【良い点】
住宅手当が手厚い。現場から支店スタッフに上がることのできる制度もあるため、能力次第ではあるが、制度としてはいいと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全106文字)

【良い点】
毎月上司とミーティングがある。そこで、正直に話せる人は、気兼ねなくいろいろなことが話せる。年の近い方も多いため、相談はできる。
【気になること...続きを読む(全135文字)

【良い点】
社長と幹部に気に入られれば楽勝。
基本可愛くて明るければおっけい。
幹部が女性スタッフにちょっかいを出して雰囲気が悪く、セクハラ、パワハラが普...続きを読む(全218文字)

【良い点】
女性のスタッフさんの方が多かった印象があります。ですので働きやすい環境ではあると考えます。皆さんにおすすめ続きを読む(全59文字)

【良い点】
子供がいる女性社員は時短で働けるしボーナスもしっかり出ます。すべての子持ちの女性社員がそうとは言いませんが、わたしが接した人達はかなり我が強か...続きを読む(全279文字)

【良い点】
男女比に偏りはそれほど見られず、女性でも活躍はできると思う。他の店舗は分からないが、接客やシフト管理はほとんど女性がしている。女性店長もいる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
まだまだ女性が働きやすい環境ではありませんが、成果重視の評価基準があるため、性別に関係なくキャリアを築ける環境です。ライフステージに合わせた働...続きを読む(全199文字)

【良い点】
性別を問わず働けます。体力に自信のある人が続けている印象です。アルバイトでしたら難なく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

【良い点】
在宅、スーパーフレックスで働きやすい。
会社に出社は月1でも問題ない。
家庭と両立しやすい
出来ない事は断れる続きを読む(全61文字)

【良い点】
事業もたくさんあるので変えたいと思えば変えることができます。時短社員などもしているので子供がいても店舗スタッフとして働いている方もいると聞きま...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休育休制度があり、つわり休暇などもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
重いものが多いので、身体的に負担が大きい。長時間労働、...続きを読む(全225文字)

【良い点】
性別問わず、上の役職にも上がることができたのでそこは良かったと思う。ただ、力仕事が多くなると女性はしんどい部分もあるとおもった。続きを読む(全70文字)