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【良い点】
単なる事務ではなく、RPA(WinActorなど)を活用した業務効率化に強みがあるため、「現場での改善スキルをより大規模なシステム構築に活か...続きを読む(全189文字)
ワークスアイディ株式会社
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【良い点】
単なる事務ではなく、RPA(WinActorなど)を活用した業務効率化に強みがあるため、「現場での改善スキルをより大規模なシステム構築に活か...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
案件が思ってた以上にやりたいことに近かった
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐やIT派遣だと聞いてなかった
社内にアナログ管理...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
基礎給+職務給みたいな感じ
基礎給は一律で、等級に応じて後者が変動
みなし残業
役職手当
前払い退職金+確定拠出年金あり
【気になること・改...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
私の常駐先はとても良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
配属案件(常駐する客先)次第
案件変えたいって人の希望がどのくらい通って...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
DX部門の昇給プロセスとテーブルが不明
1.6万の昇給実績と書いてあったので、多少年収下...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
部門は基本放置プレイ
勝手に育てみたいな雰囲気で、何かをしてもらった記憶は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
全社でのオンライ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
マネージャー以下の風通しは良い
良くも悪くも他人に興味ない人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理してないのか、組織内に運用さ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社内の人間はフレックスらしい?
育休をとってる人もいた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属案件(常駐する客先)次第
現場フル出社も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
大手との取引はあるので、お付き合いが途切れなければ安定はしてるかも
【気になること・改善したほうがいい点】
経験の浅い人しかおらず、安い案件...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
正直この会社で良かったと思ったことはあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
下請けの下請けなので稼ぎが少なく給与も低い
案件のレ...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
現在の担当者の方には大変お世話になっております。
特に印象的なのは、派遣先への訪問頻度が非常に高く、定期的に顔を出してくださることです。
そ...続きを読む(全521文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすく、風通しは良いと思います。有給休暇の取得ハードルが低く、事前に申請すれば理由を問わず休みが取れるため、...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
なにもないです。こうつうひもよくげつ支給のため、はけんされたさいしょのいっかげつはじばらでこう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
まったくないです。たんちょうなじむさぎょうをただひたすらこなすだけのひび。なにもスキルはつき...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
たまにスキルアップのけんしゅう制度のメールがきますが、きんむじかんがいのみ、こうきゅうびはNGなどじょうけんがあるのでやってるひとはいないと...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとてもとりやすいです。どにちやすみやノーざんぎょうのかいしゃがおおいいめーじです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的取りやすい。特に休暇の取得に関しては、有給休暇が事前に申請すれば理由を問われず非常に取りやすい。土日祝が固定休と...続きを読む(全509文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
男性でも女性でも辞めていく人が多い。
企業の規模感から、制度・環境の入口は比較的整っているものの、それを全員が活...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方向性の変化・ズレを感じました。
コーポレートサイトに記載されていることは信用しないでください。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートサイトに記載されていることは信用しないでください。
ここ数年で急にコンサル路線に舵を切りたがっていま...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
データサイエンス部門を持っており、先進的なAI活用に携われると聞いて入社しましたが、実際は人材派遣業です。「デー...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートサイトに記載されていることは信用しないでください。
デジタル人材育成をサービスの柱に掲げているにも関...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
社内でコンプライアンスにうるさくなっているため、ワークライフバランスは良いと言えるかもしれません。ただし、誰でもフレックス勤務など柔軟な働き...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コーポレートサイトに記載されていることは信用しないでください。
半年ごとに面談で目標を決めて評価するという体制を...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
すぐ辞めていくので、役職に就くまで残っている人が少ない。
上司との関係性・管理職の態度・マネジメントスタイルのば...続きを読む(全186文字)
| 会社名 | ワークスアイディ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ワークスアイディ |
| 設立日 | 1999年7月 |
| 資本金 | 1億8426万円 |
| 従業員数 | 1,538人 ※2025年3月時点 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池邉 竜一 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15番1号 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 電話番号 | 03-6418-0800 |
| URL | https://www.worksid.co.jp/ |
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