この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので上司に頑張りを見てもらえず、実質年功序列です。上層部は美味しい思いをしているのかもしれませんが社員に...続きを読む(全104文字)
ワークスアイディ株式会社 報酬UP
ワークスアイディ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は19〜2500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ワークスアイディ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にワークスアイディ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐なので上司に頑張りを見てもらえず、実質年功序列です。上層部は美味しい思いをしているのかもしれませんが社員に...続きを読む(全104文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低すぎて転職を考えるレベル。ボーナス無しで額面20万で何もできない状況。
昇給も不透明で将来の不安が募るばか...続きを読む(全167文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が不明です。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与ありとありますが。派遣社員は年1000円程度です。昇給もしますが、微々たるも...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるコールセンターで、他の派遣会社から来た人たちは時給が上がっていくのに対し、自分たちは月給制で給料が変わら...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
年収は高くない。また客先常駐のため評価制度についても直接上長にみてもらえる訳ではないので積極的に自分からアピールする姿勢が大切になってくる。
...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
評価の軸が明確でわかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の売り上げに昇給額が左右される。
事業部によって昇給額に差がある...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料はとても少ないです。
どんなに頑張ってもあまりあがりません。
なのでわりとみんな適当に仕事を
しているイメー...続きを読む(全171文字)
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給与もわすがしか上がらなければ、ITスキルがつかない案件に長くいることになるためおすすめしない。
評価も部署や上司によってまちまちで給与に反映される可能性...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
契約社員のため賞与はないと思っていましたが寸志はいただけました。残業が発生した場合は残業代が別途支給されます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほぼ変わらない。評価制度も仕事量に偏りがあることを何度か勤務先に伝えても、人手不足のため仕事量は追加されるば...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与はあまり望めません。昇給は数千円程度です。面談の際に自己評価をし、配属先からの評価も聞くことはできますが...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
地方でコールセンターの自分の場合手取りが20万を超えていない。
残業が発生しないため、よほど難解な対応でなければ定時で上がれることは、人によっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITエンジニアとして入社。開発経験無し、運用・監視が数年ありから入社して、初年度年収250万く...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
正規雇用、非正規雇用に関係なく月給制のため、決められた所定日数分の出勤を行えばきちんと給与が保証されます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
働いた分の残業代はしっかりとでます。
同じ業界と比較すると待遇がよいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアップが望めな...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
派遣社員の時は他の派遣会社より給料が高めに設定されていたので満足はしてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定社員になっても出向...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
優しい人が多く、真摯に悩みなどを受け止めてくださる方が多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり派遣なので、休日祝日などは派遣先...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のため、どんなに仕事を頑張っても昇給することもなく、やりがいは感じにくいと思われる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
恐らくですが、業務の成果に関しての評価というより、勤続年数で評価されるのかなと思います。良くも悪くも働き続ければ昇給するのかなと思いました。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
就業先での仕事ぶりなどはきちんとクライアントに聞いてくれていたようで定期的な面談の際に就業先の評価については話してくれた。
また私の場合は一年...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
特になし。客先派遣のため、よっぽどの事がない限り自社からの評価はありません。一応半期に1回目標設定は各自で行いますが、その目標を達成したことに...続きを読む(全447文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どのような評価制度なのか不明瞭だった。担当者が派遣先と派遣社員とのクッションになってくれているはずだが、こちらまで...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
毎年必ず昇級はされていますが、微々たる金額です。
管理職の方はいっぱい昇給しているのではないでしょうか?
自分は平社員なので昇給しただけ良いと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣先によって楽な場所がある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がると伝えられたが実際には上がらず誤解を招くような発言をして申し...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
案件の単価が低く、営業力が弱いです。未経験入社のメンバーの中には、エンジニアとして雇われたにもかかわらず、案件が見...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
派遣先の研修はすごく整っていて、覚える量も膨大なのでとても大変だが、安心して仕事ができる環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
担当者が親切で丁寧な対応をしてくれて、状況を把握しに派遣先の会社まで来てくれて話を聞いてくれる。ストレスなどもたまらず仕事ができるが、お金が足...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
休みはしっかり休めて、連続休みはほぼないけれど平日混んでない時間に行きたいところに行けるので助かっている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
委託先によるが私が行った会社は、新入社員は、特に研修を何ヶ月もやってから部署が決まったり、長く働いてる人でも月に何回か研修があってスキルアップ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
就業先が働きやすい環境だったので、就業先によってはとても良い職場環境である。
時短や希望勤務も考慮された働き方をされている方もいたので、産前産...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業の方は優しい雰囲気です。干渉もしないので、派遣先でとやかく言われることもほぼありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先の...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票の募集業務で仕事できることはほぼないです。研修や資格サポートがあるとありますが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の派遣社員と会うことがほぼないので、他がどういったことをしてるのかわからないです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
有給は派遣先によりますがほぼ希望通りになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
次年度へのキャリーオーバーができないので、1年で消化...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
転職時の交渉で年収を上げないと、社内で年収アップを目指すのは難しい。
家賃補助などは他のCSOに比べると充実している。日当はメーカーより少ない...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
期間工で稼げます、定時で帰っても平均くらいありますし派遣先によってはかなり楽な仕事をすることもあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
会社の雰囲気はいいです。
上司や先輩も優しい方が多く、よい人間関係を築いていけます。
残業もほとんどないため、環境としてはよいと思います。
【...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
大手飲料メーカーや医薬品メーカーへの品質管理へのスタッフとして派遣されるため、技術習得には非常にいい。入社前にも、教育がしっかりされております...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
資格取得を積極的に奨励しており、取得した場合給料がアップするなど、やる気にさせる方策が取られている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先企業様より自社へ支払われる単価は高いですが、社員への還元率は低いです。
給与は各種手当でかさ増しされているの...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
資格手当があるが、簡単な物は1年間の支給、中程度の資格は2年間の支給といった具合に期限が設定されている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
能力カテゴリー別に自己評価を行い、面談時に上司と擦り合わせて評価が決定する。そのため年次に関係なく能力のある人が昇給していく。能力ごとに詳細な...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
インセンティブで頑張りが反映されやすいためモチベーションは保ちやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
早出残業、休日出勤、振替休...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
年末に業績が良かったらお金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の夏のボーナスは雀の涙程度。お小遣いと思った方が良い。また、...続きを読む(全129文字)
会社名 | ワークスアイディ株式会社 |
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フリガナ | ワークスアイディ |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 420人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 池邉竜一 |
本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目15番1号 |
電話番号 | 03-6418-0800 |
URL | https://www.worksid.co.jp/ |
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