アイリッジの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
株式会社アイリッジでの仕事のやりがいは、最先端の技術やサービスに携われる点にあります。特にO2O（Online to Offline）やフィ...続きを読む(全423文字)

【良い点】
株式会社アイリッジでは、自発的な学習を後押しする制度や社内勉強会が充実しており、スキルアップやキャリア開発に前向きな風土があります。教育体制...続きを読む(全102文字)

【良い点】
中途文化なので人に寄りけりといった印象です。社員に関しては全般的に教育が必要な人が多いと思うのでこれからスキルと高めていきたい人には良いかも...続きを読む(全193文字)

【良い点】
良い点は特にないように感じます。教育体制やキャリアアップはOJTのみです。
関わるプロジェクト次第だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
スマホアプリのプロジェクトでは規模の大きいクライアントに関われることが多い点
アプリ開発では先駆者的なポジションなのでナレッジも含めて吸収で...続きを読む(全194文字)

【良い点】
性別に限らずリモートワークメインなので働きやすいと思います。
キャリアについても女性の管理職はそれなりにいますので、女性だから出世が難しい等...続きを読む(全196文字)

【良い点】
確定拠出年金を１万円分会社が負担してくれる点
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナをきっかけに福利厚生を改善する企業が多いので在宅...続きを読む(全104文字)

【良い点】
上場企業なのである程度の仕組みは確率されている
【気になること・改善したほうがいい点】
組織課題は根深い感じがしました。役職者のレベルアップ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
他部署の方とのコミュニケーションは思ったより取りやすく、社内で人脈が増えると仕事がしやすくなって良いと感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全211文字)

【良い点】
新しいことにチャレンジしている点
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げが既存の受託事業に依存している状態が長く、新しい事業につい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
評価制度の説明は明確でわかりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価とマネジメント評価がありますが、自己評価がどの程度...続きを読む(全117文字)

【良い点】
入社時は比較的高い方だと思う。転職者はまえよりも高いという人が多く、前職の水準を維持あるいは高くすることができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全170文字)

【良い点】
昇給（昇進）はマネージャー以下のメンバーだとしやすい印象です。
ダウングレードするケースはあまりみないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全169文字)

【良い点】
上がりやすいと感じる
明確になっており、定性面と定量面どちらもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入られる方が良いというよう...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準は高くない。
年功序列で不満に感じてる人が多い
役職者でも給与はあまりよくなく、残業してる平社員の方が高...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最も多く担当を持っていたにも関わらず、そのことは評価されず「期日内にタスクを完了させる」など当たり前のフィードバ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
現在の職場は、ワークライフバランスが極めて良好な「ホワイト企業」でありながら、驚くほど高い報酬が得られるという、まさに理想を体現したような環...続きを読む(全532文字)

【良い点】
昇給・減給に関する基準が明文化、ならびに年次によってとりあえず役職を与える仕組みを脱することを明言しており、今後も評価の透明化が期待できる。...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人件費の問題なのか、適切な評価してもらえない印象
契約社員では賞与がないため、給与はどうしても低いと思う続きを読む(全72文字)

【良い点】
若手でも高水準の報酬：実力主義の環境のため、成果を出せば年齢に関係なく昇給や賞与に反映されやすいです。
業績連動型のボーナス：会社や事業部の...続きを読む(全164文字)