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株式会社東急文化村

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急文化村の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急文化村の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急文化村で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急文化村の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.0
年収・評価
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1.5
スキルアップ
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1.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.1
退職理由
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3.7

東急文化村の 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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東急文化村の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社東急文化村の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
演劇、音楽、映画、美術、伝統芸能など、幅広いジャンルの文化芸術コンテンツを複数の施設で展開できる点が強みだと思います。Bunkamura、東...続きを読む(全309文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年7月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 警備・守衛 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急グループのひとつということだけあって福利厚生がしっかりしている。パートやアルバイトでも特典を利用出来るのが素晴らしいと思った。東急ハンズ...続きを読む(全179文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年10月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 一般事務 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性・将来性ともにない。
売上(観客動員の増加)を伸ばすための新たな施策を見つけないと先細りする一方だと思う。スポンサーに依存するビジネスモデルから...続きを読む(全179文字)

3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東急文化村を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2017年頃

投稿日:2026年1月11日
回答者:

【良い点】
配属の劇場毎に数名の正社員がリーダーとしており、都度レクチャーをしてくれるので初心者でもやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点...
続きを読む(全137文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2017年6月16日
回答者:

【良い点】
活気のある雰囲気で、非常にパワーがある企業だと思いました。圧倒的なスピード感があるので、日々成長を実感できると思います。様々なことを学び、吸収...
続きを読む(全226文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年10月17日
回答者:

【良い点】
基本休演日が休み。時々、休演日にも出勤することはあるが、公演スケジュールが早めに出るため休みはわかりやすい。
【気になること・改善したほうがい...
続きを読む(全185文字)

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東急文化村の 他のカテゴリの口コミ

株式会社東急文化村の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施設で開催される公演や映画、美術展を無料で鑑賞できる機会が時折ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度や住宅補助制度...続きを読む(全106文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東急文化村が運営している各施設(Bunkamura、東急シアターオーブ、セルリアンタワー能楽堂)で展開される演劇、音楽、舞踊、伝統芸能、美術...続きを読む(全109文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差がありますが、公演やイベント、展示会に関わる部署だと残業時間が多く、現場対応により、土日祝日に出勤...続きを読む(全136文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年功序列の色合いが強い印象です。昇給額も全体的に小さく、長期的に見て給与水準が大きく上がる仕組みではあ...続きを読む(全84文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

自分の好きな芸術についてニッチなことでも発信できる点。続きを読む(全27文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生は文化村のチケットが安く買える以外ほぼないと思われる。続きを読む(全31文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

特に研修制度について説明はなかったので、研修制度は充実しているわけではなさそう。ただ、総合職として色んな文化に触れられるのはキャリアにとって有意義だと思う。続きを読む(全78文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

パソコンにあまり詳しくないのか、オンライン面接の完成度はとても低かった。続きを読む(全36文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年6月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

説明会や選考を通じて女性の割合は大きかったので。続きを読む(全24文字)

株式会社東急文化村の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2025年4月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大入りが出ることもあるが中身は500円。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にやりがい搾取の企業体質なので正社員採用でも年収は低...続きを読む(全231文字)

不動産(不動産・賃貸)の事業の成長・将来性の口コミ

日本ハウズイング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客側の資金がないため、今後の成長余地を感じない。他の分野に手を伸ばすのか、その他の施策がなければ成長はとまり、...続きを読む(全95文字)

株式会社バン・ネット・システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
物件管理を行なっているので安定した収入がありそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生メインで賃貸仲介を行なっているため、これ...続きを読む(全95文字)

株式会社レオパレス21の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数年は給与が上がりにくい印象があるが、ファンドへの借金を返せば良い環境になるというゴールが見えている。
それを糧に働くという感じ。続きを読む(全71文字)

株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミュニティは管理だが、グループ会社として不動産関係の他事業があるのでなんとか安定してそう。
【気になること・改善したほうがいい点】
CMで...続きを読む(全165文字)

株式会社三好不動産の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
得意分野の維持に関してだとは思いますね。
そのやり方を備えています。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に未知の分野に手を出す事によ...続きを読む(全204文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ネットで部屋探しをするのが当たり前になった今の時代でも、最後は人の案内が求められるんだなと実感しています。オンライン内見や電子契約などのDX...続きを読む(全155文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基盤となる貸会議室だけでなく、主要オフィスなどの社会情勢に沿った事業の拡大に加えて、ウェディングVRなどの全く新しい領域にも挑戦しており多岐...続きを読む(全141文字)

安田建物管理株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の医療サービス関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビルメンテナンス、清掃業など幅広く展開しているため安泰
【気になること・改善したほうがいい点】
給食業務にはそこまで力を入れているとは思えない続きを読む(全77文字)

株式会社アズームの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人口が減っていく社会は遊休不動産が増えてくるから事業拡大できると言ってはいるが、私からすると空室物件を確保して埋...続きを読む(全99文字)

積村ビル管理株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賃貸物件の管理のノウハウがあり、様々な法人と取引があるため、人脈が広がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益の少ない物件も解約せ...続きを読む(全107文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東急文化村の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社東急文化村
フリガナ トウキュウブンカムラ
設立日 1988年11月
資本金 1億円
従業員数 120人
決算月 1月
代表者 嶋田創
本社所在地 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目24番1号
電話番号 03-3477-9111
URL https://www.bunkamura.co.jp/
NOKIZAL ID: 1464506

東急文化村の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。