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【良い点】
希望する時期にスムーズに退職できた。しっこい引き止めなどもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。給料が安いが色々な事を...続きを読む(全82文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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東急文化村の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）
社員・元社員による株式会社東急文化村の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急文化村で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
東急文化村の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
1.5
- スキルアップ
-
1.2
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
2.5
- ワークライフ
-
2.9
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 退職理由
-
3.7
東急文化村の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.0
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
2.7
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
2.7
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
2.7
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東急文化村の 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員、アルバイト共に正社員への道は狭い印象がありました。仕事のできる先輩も4年以上在籍できない制度のため転職...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
・待遇が悪く、どれだけ頑張っても10円単位でしか昇給しない。
•年功序列制なのと、男性しか...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
契約社員期間終了のため退職した。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間が終わると人によっては正社員をすすめられてそのまま正社員に...続きを読む(全185文字)
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・待遇が悪く、一人暮らしではなかなかお金が貯まらないから。
・自己啓発(英語の勉強等)を実施しても、それを職場で活かすことは皆無だから。
・そもそも...続きを読む(全124文字)
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契約社員は基本的に3年間しか働けないため。もし残れたとしても、キャリアアップが望めないので退職を決意しました。休憩がしっかり取れない、人間関係など労働環...続きを読む(全153文字)
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東急文化村の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
施設で開催される公演や映画、美術展を無料で鑑賞できる機会が時折ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金制度や住宅補助制度...続きを読む(全106文字)
回答者：
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【良い点】
東急文化村が運営している各施設(Bunkamura、東急シアターオーブ、セルリアンタワー能楽堂)で展開される演劇、音楽、舞踊、伝統芸能、美術...続きを読む(全109文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差がありますが、公演やイベント、展示会に関わる部署だと残業時間が多く、現場対応により、土日祝日に出勤...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年功序列の色合いが強い印象です。昇給額も全体的に小さく、長期的に見て給与水準が大きく上がる仕組みではあ...続きを読む(全84文字)
回答者：
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【良い点】
演劇、音楽、映画、美術、伝統芸能など、幅広いジャンルの文化芸術コンテンツを複数の施設で展開できる点が強みだと思います。Bunkamura、東...続きを読む(全309文字)
回答者：
特に研修制度について説明はなかったので、研修制度は充実しているわけではなさそう。ただ、総合職として色んな文化に触れられるのはキャリアにとって有意義だと思う。続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
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- 想像とのギャップ
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回答者：
パソコンにあまり詳しくないのか、オンライン面接の完成度はとても低かった。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
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不動産(不動産・賃貸)の退職理由の口コミ
回答者：
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【良い点】
体調の面で退職したが、上司も人事も一緒にいろんな方法を考えてくれてあたたかい会社だと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
福利厚生は整っています。休みは多いのでワークライフバランスを最も重要視する人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
良い点は基本的ありません。良い点は池袋にあるという事です。他は何も思い当たらず。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の気分に大きく...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期とそうでない時期の働く時間の差がかなり激しい。
平均残業時間が１５時間となっているが、そのほぼほぼの残業時...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
不景気でも比較的安定している点。
しかしながら、給与などの大幅アップなどは難しいかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
マンシ...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
会社としてはやはり良い人がおおく、自分が退職する時に1番不安だったのが、人間関係において今の職場の人より良い環境はあるのかな？といった観点で...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多種多様にわたるにもかかわらず、社員の業務を地域で割り振ってしまっているが故に業務内容とスキルのミスマッチ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
離職率自体はそんなに悪くない。
そもそも求人数がそんなに多くない為、新規求人自体が退職者の補填のために行われる感じ。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
アットホームな社風や地域密着型のサービスについては、入社前と入社後でギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在はどう...続きを読む(全135文字)
回答者：
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【良い点】
辞めると伝えた際に、違う働き方を提案してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職で入社したのに、人手不足のため他の部署の全く違...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
東急文化村の 会社情報
| 会社名 | 株式会社東急文化村 |
|---|---|
| フリガナ | トウキュウブンカムラ |
| 設立日 | 1988年11月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 決算月 | 1月 |
| 代表者 | 嶋田創 |
| 本社所在地 | 〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂2丁目24番1号 |
| 電話番号 | 03-3477-9111 |
| URL | https://www.bunkamura.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1464506
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