ＩＮＴの評判・口コミ一覧（全126件） 5ページ目

給与体系はあるものの、全体的に適正ではない。
満足している人間がいるとは思えないばかりか、不要な人間さえ存在すると感じる声は多い。
親会社からの出向者...続きを読む(全175文字)

育休制度はあるがあまり機能していない。
組織変更が頻繁にあるので、休暇中に所属が無くなる事も多々あり復帰後どのようになるかはかなり不明であるため良い企業...続きを読む(全193文字)

介護、医療分野のシステム開発、運用をしているので需要はあると思う。
ただプログラムに問題を抱えたまま運用していたので、お客様からのクレーム処理に追われる...続きを読む(全177文字)

当時は介護ソリューションを展開していく上で人材を募集しておりました。ケアマネの業務をシステム化ししかも無償で提供するとのことで、当時は非常にこの企画は面白...続きを読む(全232文字)

一般社員と管理職が普段からコミュニケーションをとる様にしている職場ですので、とても業務が行いやすいです。まめに各担当部署及び他部署との意見交換を行っている...続きを読む(全162文字)

創業社長の独自経営をうたっていたが、光通信の言いなりだった。
システム会社なのに社内の仕組みは人手での管理がほとんどだった。
上場企業なので優秀な幹部...続きを読む(全155文字)

・期末に頑張れば評価が高いが、期末に成果がでなければよくない。
・上長にあたりの良い時は、評価が高い
・社長、上長に気に入られているかどうかである。
...続きを読む(全161文字)

入社時から2～3年が、一番評価していただいた。その後、会社の方向性、事業内容が変わり、売上の下落と共に、評価も全社的に下がる方向になってしました。最終は、...続きを読む(全169文字)

外食の受発注関連の仕事は、お客様とともに、改善成長していくことに対してとても大きやりがいを感じていたが、他事業への展開も進めるにしたがって、あまりよくない...続きを読む(全159文字)

土日、深夜にも、システムが動いているため、緊急対応の連絡対応はあったが、概ね電話でのやり取りで終わるので、それほど苦ではなかった。上場前は、社員みんな11...続きを読む(全165文字)

光通信関連企業間でのFA制度があり、希望する職種へ転籍可能です。
手当はあまり期待しないほうがよいです。通勤手当も上限があり、遠方から通勤する場合は満額...続きを読む(全188文字)

仕事に追われるため、仕事を通じてのスキルしか身につきません。会社からの補助はないと考えたほうがよいです。仕事で使用する本や外部講習は自腹と考えて下さい。資...続きを読む(全193文字)

体育会的なところがあり、イエスマンしか評価されません。仕事の効率や技術力では評価されず、残業量や、上司への従順さで評価されます。
光通信からどんどん入社...続きを読む(全167文字)

・基本的にサービス残業が多いですので、(給与の中に70時間の残業分?)、21:00時以後帰るのは普通です。
・出産・育児・介護の場合は、長期休暇(3ヶ月...続きを読む(全151文字)

IT技術者の仕事は基本的に既存システムの保守とカスタマイズ案件の開発です。
既存システムの開発言語はかなり古い言語なので、生産性は極めて低いです。まだ、...続きを読む(全183文字)

・IT技術者の給与は普通より低いほうです。
会社管理コストがすごく大きいため(よく分からない)、利益があまりないです。勿論、賞与も0です。
・昇進昇給な...続きを読む(全206文字)

親会社は光通信なので、社長、役員、主要管理職が親会社の人間が占めてるため、基本的には体育会系と考えたほうが良いです。
パワハラ、セクハラは日常的に行われ...続きを読む(全410文字)

管理職になれば、面白くなってくるかもしれません。
パワハラ、セクハラをする立場なのですから。
ただ私は、転職して管理職としてこの会社に入社しましたが、...続きを読む(全226文字)

営業部門は実績のみ。評価がほしいならひたすらテレアポして実績を作るしかないです。気力、体力、持久力だけの世界です。
管理系は、上長のお気に入りになれるか...続きを読む(全216文字)

社員教育はOJT形式で行われます。
ただ、教える立場の先輩や上司は超多忙なことが多く、
受身ではなかなか仕事を覚えれないと思います。
自分から積極的...続きを読む(全152文字)

昔からの会社の文化として
早く帰る者は暇であり、仕事もしていない、
と見られる傾向があります。
早く帰っていると暇そうだからと仕事が増える傾向があり...続きを読む(全170文字)

営業系部署は親会社の光通信のような体育会系の感じが少しあります。
中には数字が全てだと公言している管理職の人間もいます。
体力的、精神的にタフな営業マ...続きを読む(全202文字)

従業員は良い人が多いように感じます。適材適所に人材を配置できていないように感じます。ただ、責任者クラスには優秀な人少ないように感じます。システム会社という...続きを読む(全165文字)

開発系の方々は、自分の業務が終わればすぐに帰宅されるので、早い方だと定時の17:30に帰られる方もいらっしゃいます。会社として遅くまで残るのはやめようとい...続きを読む(全168文字)

給与、賞与ともに安いです。やっている仕事に見合っていません。システム会社なので、開発の人員が多く、開発の人員及び管理系の人員の給料が高い傾向があります。そ...続きを読む(全164文字)