東洋ビルメンテナンスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
新規事業を開拓しようと試みはあるが、それに割ける人数が足りないので、担当になった人はかなり負担が大きい。続きを読む(全58文字)

【良い点】
設備や建物の巡回点検をメインに不具合の一次対応やテナント対応の窓口の業務が多い。
変なオーナーやテナント、建物の築年数によるが基本は業務難易...続きを読む(全115文字)

【良い点】
宿直の有無もあるが、周りのビルメン企業と比較すると年齢の割にはもらえていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与の内訳が不透...続きを読む(全99文字)

【良い点】
事務職の方はのびのびと勤務されているのはよく見かける。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に女性で管理職に着くことはできない。
...続きを読む(全107文字)

【良い点】
宿直明け日の午後から翌日までは基本休みなので、休みが多く感じるのでやりたいことはできる。
有給も申請すればほぼ取得できる。人数の少ない現場だ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
銀行緊密企業の為、潰れる可能性は低い
データセンターにも力を入れている為、時代のニーズに合っている
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
年間休日は120以上ある
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤のある事業所も多くある為、生活リズムが狂う。
それを覚悟して入社した方...続きを読む(全136文字)

【良い点】
単調な作業の繰り返しで難しい仕事は最初のうちはない。
ルーティンワークなので慣れれば楽
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいや面...続きを読む(全147文字)

【良い点】
プロパーは優遇される
中途も仕事をうまく回せる人は馴染むのが早い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によるが体育会系の部署と...続きを読む(全157文字)

【良い点】
ビルメンテナンスという保守管理だけではなく、自ら工事や仕事を取ってくることに達成感が出てくるのでそこにやりがいを感じられるかどうか。続きを読む(全72文字)

【良い点】
派遣先への面接などはほとんど同行して下さりとても心強かったです。また、面接から派遣先へ就業開始までとてもスムーズに進みました。
【気になるこ...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがないことが大きな理由。
資格取得にかける時間も現場によっては取れないこともある。当時はある大学のカップ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
退職を決意した主な理由は、自身のキャリアの方向性と会社での業務内容との間にギャップを感じるようになったためです。現職では一定の経験を積むこと...続きを読む(全282文字)

【良い点】
航空会社の制服を着用して働ける点は大きな魅力でした。身だしなみへの意識も高まり、仕事への誇りや責任感を感じられる環境でした。
【気になること...続きを読む(全281文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンタルの強い人、切り替えができる人、仕事は仕事と割り切れる人はうまくやっていけるかと思う。自身ではどうしようも...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トランスコスモス株式会社では、BPO事業を通じて多様なクライアントの課題解決に携わり、業務設計力や顧客折衝力を培...続きを読む(全322文字)

【良い点】
同業他社にしては給与はそれなり。給与基準がはっきりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこに配属されるかは会社次第。エンジニ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
勤務時間や休日休暇はほぼ守られるので、計画が立てやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントに対しての対応が不誠実で、その場...続きを読む(全87文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が圧倒的に低い。生活できないと思います。社員以下の人間は基本的に使い潰す駒としてあちこ...続きを読む(全250文字)

【良い点】
先輩方が優しい。
ルーチンワークが好きなら向いてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が入っても辞めてしまう事が多く
古株の方...続きを読む(全198文字)