東洋ビルメンテナンスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
業界内では給与水準は高い方だとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
25年以上給与が上がっていない。また、評価制度を変更したが、...続きを読む(全110文字)

【良い点】
非常にまじめな社員が多い。業務はそつなくこなす方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行系の会社なので、経営は銀行からの天下り。...続きを読む(全112文字)

【良い点】
楽な現場に配属されれば充実した生活が送れると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務の現場(部署)に配属されると365日拘束される...続きを読む(全107文字)

【良い点】
法令で定められていることについては対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は作ったが、女性に関しては元々、管理職を目指して...続きを読む(全105文字)

【良い点】
社会インフラを支えている業務なので仕事はなくらないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体に言えることだが、Feeが安すぎるの...続きを読む(全89文字)

【良い点】
暇な事業所があります。
暇な事業所では仕事がないので
スキルアップできません。
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な事業所では、定時に...続きを読む(全110文字)

【良い点】
銀行の健康保険に入れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合がありません。続きを読む(全51文字)

【良い点】
真面目でスキルの高い技術員が
多く在籍している。
【気になること・改善したほうがいい点】
偏屈な社員も多く、部署によっては
いつも罵声が飛び交...続きを読む(全115文字)

【良い点】
給料は安定しています。
資格手当ももらえます。
資格を持っているだけで評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の上限があり...続きを読む(全146文字)

【良い点】
会社の規模は徐々に拡大しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろと改革を起こして
改善しようとしていますが
結果『改悪』に...続きを読む(全84文字)

【良い点】
入社時に徹底した研修が行われる。オペレーターには事前にスクリプトが渡され、スクリプトを一通り読め、パソコンを同時に操作できればほぼ業務はできる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
最近自主キャリアアッププランを、たくさん用意してくれていると思う。ただ、業務時間内にやることは難しい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全133文字)

【良い点】
検定を受けることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも収入が低いのに検定とれとかおかし過ぎて笑えます。
働いてるのに生きて...続きを読む(全218文字)

【良い点】
入社前研修があります。
ビジネス、電話応対の出社の研修が1回、社会人マナー、電話応対といったオンラインの研修が2回（１回半日程度）
ビジネスメ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
研修やフォロー体制はかなりしっかりしていた印象。コールセンター業務に携わっていましたが、新機能・新製品に関しては空き時間などを利用してこまめに...続きを読む(全331文字)

【良い点】
社内の教育体制にも力を入れており、昔よりはかなり充実しているかと思います。仕事しながら日々勉強も必要です。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新人研修の時は案件や指導者にもよりますが、皆よく教えてくれたと思います。
それらを現場で活かしつつ吸収する必要性もあり、やりがいを感じていた人...続きを読む(全173文字)

【良い点】
やりたいことが特にない、楽に仕事に就きたい、と思っている人はこの会社に入ってもいいのではないでしょうか。続きを読む(全58文字)

【良い点】
社内公募によりキャリアアップをする機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
知識面などにおいて尊敬できる人がほぼいないこと。
上司...続きを読む(全103文字)

【良い点】
教育の期間があったり、教材を貸してもらえたりするので、教育体制はしっかりしています。
休日には興味のある分野のオンライン学習が無料でできること...続きを読む(全130文字)