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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得の奨励金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークのため、身につけたいスキル等がある場合は自分から勉強しな...続きを読む(全83文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
セントラル警備保障株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、セントラル警備保障株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にセントラル警備保障株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得の奨励金がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティンワークのため、身につけたいスキル等がある場合は自分から勉強しな...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社してすぐに研修センターで泊まり込みの研修がある。3日間で基礎的なことを覚えて、そここら各派遣隊に行くことになる。
【気になること・改善し...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
役付きになると仕事量が爆増するためだれもやりたがらない。もう少し手当を増やさなければやっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
定期的な社内研修あり。資格手当も出るため勉強も捗った。また資格取得費用についても負担してくれる場合あり。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
常駐警備はやる事が決まっている方が多い。
警備業界ではいい方
【気になること・改善したほうがいい点】
24時間勤務のあと夜勤があるのが普通、...続きを読む(全208文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の教育はしっかりしています。
昇進試験を受験する際に対策を十分にしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアル通りの...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年社員へのスキルアップ研修のほか、役職者向けのキャリアアップ研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の内容が画一的かもしれない続きを読む(全78文字)
キャリアアップしたい人は全国転勤をしながら挑戦できるなど、その人に合った働き方ができるそうだ。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
資格を取れば給料アップだったような。
保険関係の資格だったような。
新人研修は営業でも現場のがある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
キャリアアップに関しては、20代でリーダーを目指せる環境であり、若手から活躍できる。また、専門的な資格を取得すると仕事の幅が広がり、キャリアアップを目指せる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
資格取るだけ金が貰えるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
1度資格費用を負担したら、最後まで負担して欲しい。配置によっては強制で...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
色々と資格取得ができるのでスキルアップができるのと奨励資格もあるのでチャレンジ精神が沸く
教育については自社研修センターがあるので入社時に研...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
教育については堅実な企業なので、しっかり教育を行っていると思う。大手の徹底した教育で警備員の基本を学ぶことができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
定期的に昇進試験があります。やる気があれば誰でも受験することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験内容が少し古く感じます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年数が経てばそれなりの階級になりますので心配しなくても良いと思います。
試験が必要な階級になるのは、隊長級だったと思います。
【気になること...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ブラザー・シスター制度があり、自分の教育に一年間つきっきりで教育してくださる先輩がつきます。
現場によって、ついてくださる先輩の選考基準が違...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
職種によっては、関係のある資格の勉強を取得することによって、資格手当が支給された。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育やスキ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
資格の奨励金がでる。手当は、警備に、関連する資格しか出ないので、注意が必要。
【気になること・改善したほうがいい点】
警備品質の向上の為、訓...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は法的な教育だけ。WEB教育もやりすぎて警備員の室が落ちている。同時に指導教がまとめて辞め...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
資格手当ては最低限出してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が下がる傾向続きを読む(全52文字)
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【良い点】
資格取得制度があり推奨資格は職種によって区別されずに自由に活用できた。
グレードによって一定期間内に既定数所得できれば表彰され制度とは異なる...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
定期的にキャリアアップ研修など開催されている。参加希望者は条件を満たせば積極的に参加可能である。
昇格試験も不合格でも1年後にはまたチャレン...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
職種にもよるが営業はかなりスキルアップできると思う。基本反響営業だが顧客との商談や他社との相見積の駆け引きなどなどかなり自身の力になると思い...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
自社の研修所があり、法定研修もそこで受ける事が出来ます。
コロナ禍においては、WEBで行われていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
入社してすぐ泊まり込みで研修がある。
教育体制はOJTだった。職場の人に恵まれ丁寧に教えてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
自分から業務提案をしたり、ブラザー制度で後輩育成、教育に力を入れてアピールすると昇進の道が開ける。全て自分次第といった感じ。しかし、単調な仕...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションが導入されたところ。netflixが無料で観れるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は認められてい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
機械警備に力を入れており、ドローンなども、使用できるようにしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業に関しては、特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
話しやす雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって役職者の雰囲気が違うため、厳しいところに配属された時はきつく思...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
祝い金なども複数あり使用しやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助自体はないため、1人暮らしを検討している人は寮になる。しか...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
調節すれば休みたい日に休むことができた
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも急ぎではない連絡が来ることがたまにあったため、休みの...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
配属された現場では先輩方も優しい方も多く話しやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
面接では産育休後は事務職に変更できると聞いて...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ルーティンワークのため慣れてしまえばだれでもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
やり方を変えようとするときの上司の抵抗がある雰囲...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
すぐに対応していただけたため、スムーズに手続きができた
【気になること・改善したほうがいい点】
業務ができる人に集中してしまうため、個々の業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産育休は取得しやすい環境ではある
【気になること・改善したほうがいい点】
産育休を復帰後に事務職になることは難しい感じがした。同じ現場か違う...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
最初の1〜2ヶ月はきちんと研修してくれるので良い
【気になること・改善したほうがいい点】
急に異動する方は研修がない
いきなり営業に回される...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修が多く、知識や技術を身につける機会は多いと思います。ですが、入社して間もない人にしか情報が展開されないの...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
研修制度、キャリアアップ制度が充実しており興味のあることに挑戦できる。マニュアルも整備されているので確実に知識技術の習得が可能。本部の委員会...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
新卒で入るとかなり、研修はしっかりしている。階級に応じてある。資格者得支援も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒の方...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
モノを売るという基本的な知識は身につきます。研修等でも教えてもらえるので、安心して働けます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
研修制度はキチンとありあmす。資格も取らせてもらえる環境があるため個人のスキルアップは現場をやるうえでとても魅力があるとおもう。
【気になる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
資格支援制度があり、取得すると報酬が貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社で中途採用の研修内容が充実していないと思うの...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
すぐに整備主任になれて、検査員になりやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
フロント業務など、急に肩を叩かれ、いやいやなっ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自ら学ぶ姿勢を取れる人にとってはやりたいことをやりたいように進められるチャンスが多く、スキルアップに繋がりやすい環境。
年齢に関係なくどんど...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)
| 会社名 | セントラル警備保障株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セントラルケイビホショウ |
| 設立日 | 1972年4月 |
| 資本金 | 29億2400万円 |
| 従業員数 | 6,916人 |
| 売上高 | 714億1700万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 市川 東太郎 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号新宿NSビル |
| 平均年齢 | 45.1歳 |
| 平均給与 | 488万円 |
| 電話番号 | 03-3344-1711 |
| URL | https://www.we-are-csp.co.jp/ |
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