この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやる気次第で、入社3年目以降に役職候補者研修に立候補できる。また、ほかのグループ会社との研修もあり、グループ内の社員と交流し人脈を広げる...続きを読む(全172文字)
ヤマトオートワークス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマトオートワークス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にヤマトオートワークス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分のやる気次第で、入社3年目以降に役職候補者研修に立候補できる。また、ほかのグループ会社との研修もあり、グループ内の社員と交流し人脈を広げる...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
新しい工場は非常に設備が整っており、働く環境としては良いかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は基本なく、あまり意味のない日...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務でも損害保険募集人や危険物取り扱い主任者など、さまざまな資格を取るよう求められますが、本人のやる気次第です。
資格取得に積極的な会社なので...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
キャリアアップは他の会社よりチャンスが多い。自分のやる気次第では管理職にすぐなれるようなイメージ。スキルアップは先輩次第だと思います。
【気に...続きを読む(全183文字)
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教育体制は全くなく、素人ではできないような内容を現場にいきなり放り出して、
できなかったら追いつめるといったやり方がまかり通っています。
「他の会社で...続きを読む(全180文字)
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母体が運送会社なので人をあてがえば仕事できると思っている会社なので、教育制度は全くと言ってありません。配属先でも業務が忙しすぎて教えたくても教えられなくて...続きを読む(全158文字)
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損保の資格は本人次第で上級資格などがとれる。進んで受験する人は少ない。企業代理店のため、保険会社にいわれて勧めている。
上司からはスキルはみにつけられな...続きを読む(全158文字)
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為になる研修制度、新人教育の制度などが確立されていないため、自主的に資格取得していかないと新人のスキルアップが難しい。整備士の中では給料面では良い方かもし...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在宅は出来るがしにくい環境である
家庭を持っている女性だとなぜあの人あんなに在宅をしているのかと理解を得られないと...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラでは
何もない日に有給拒否
組合活動に参加拒否
セクハラでは
呑み会での間接キス
ゴルフイベントで抱きつか...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
インフラを支える会社のため潰れることはないと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒が入ってこないため、いつまでもおじさんばかりの...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
平社員の中で区分がないため、役職にならないと年収は上がらない。
360度評価を取り入れているが、普段仕事を一緒にし...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
女性役職者を増やそうとしているので手を挙げればなれる。評価の基準にもちろん達していれば。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社も同...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
年配が多いため、親身に教えてくれる
若手が少ない分、比較されることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
タイムカードをいまだに運用し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
ベネフィットステーションを取り入れている
自社株がある
育休、有給がしっかり備わっている
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低いが...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
役職が何であろうと さん付け で名前を呼ぶ文化。会社の規模的にも、室長や部長と一般社員の距離が近い。仕事の話だけでなく、適度に雑談もあって雰囲...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ヤマトグループなので、福利厚生はある程度整っている。コロナで世の中的に出勤できなくなったときには、ヤマトグループ全体でお見舞金が出てたのはあり...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
有休は取りやすい環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの賃金設定なので、遅くまで残っている社員がいる。結果、若手は帰...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
マニュアルはちゃんとあるし、しっかり教えてもらえる。ミスが許されないが、質問すれば丁寧に教えてくれる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ずっと同じ仕事ではなく社長のお手伝いなどで色々なお仕事に携わることができるので自信を成長できると思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
最高3ヶ月、建築知識からCADソフト、Office関係研修を受けられて
未経験から始めやすい求人に配属してもらえる印象です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育やマニュアルはしっかりとしている。プリセプター、メンターと密にコミュニケーションをとり全員で育てる雰囲気がありました。教育センターもあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルアップで会社指定の資格を取得することで、月々の給与がプラスになったり一時お祝い金を貰えたりする。業務に関しては常に業務効率化が求められる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
資格取得に対して、現場の先輩等が既に持っていることや、同期で集まって研修・勉強会などがあるため教育体制は整っていると思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大きな研修センターがあり、交通費含めて会社負担である。書籍購入補助や試験補助などもあり、充実している方だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ランクがあると上級研修の受講が可能
研修を受けることでさらなるステップアップが望める
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OJT形式でマニュアル完備のため、慣れればイレギュラー以外の業務に関しては問題なく遂行ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラ...続きを読む(全163文字)
会社名 | ヤマトオートワークス株式会社 |
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フリガナ | ヤマトオートワークス |
設立日 | 1957年10月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 2,147人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 金井宏芳 |
本社所在地 | 〒104-0041 東京都中央区新富1丁目18番8号 |
電話番号 | 03-5117-8920 |
URL | https://www.yaw.co.jp/ |
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