この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会人に必要な業務を一通りできる。事務・契約・面談・授業・広報・企画・提案など全体的に幅広く経験できるのが魅力的。仕事に任されていることは多く...続きを読む(全179文字)
株式会社東京個別指導学院 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京個別指導学院のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京個別指導学院で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社会人に必要な業務を一通りできる。事務・契約・面談・授業・広報・企画・提案など全体的に幅広く経験できるのが魅力的。仕事に任されていることは多く...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として何かスキルアッププログラムを組んでいたり、何かしらの仕組みを設けていたりはしない。自分でスキルアップしな...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
スキルアップとしては様々な子供たちに個々に対応する力が身につくことだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業種ではあまり役に...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
配属先の研修が何回があります。
配属後もウェブ研修は数回ありました。
やっていくうちに色々覚えていくのでとくに心配しなくていいと思います。
年...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
良い上司に恵まれれば社会人としての在り方や考え方、マナーなどは直接教わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育業界でしか...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
研修は厳しいが内容が良いのでスキルアップしたい人には有難い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修終了後、すぐに営業成績がよかったが、エ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アルバイトにも、就職活動に関連した支援が行われているようです。入社した後、研修がオンラインや対面でも行われる。自分の後者だけでなく、他校舎に行...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
メンター制度を導入しており、1人につき1人の先輩講師がついてくださり、ご丁寧に指導してくださるため、不安を無くすことが出来ると思いました。。ま...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
現場マネージャー企画の研修は特に酷い。新人からベテランまで同じ内容の研修が多い。
本部からの研修...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
みんな同じスタートラインなので努力次第で上を目指せます(それにより評価されると言うわけではありません)
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
定期的に業績に応じて給与が見直される仕組みになっている。また、主任制度があり、主任手当てということで別途お給料が増える仕組みになっているところ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入ったばかりの頃は、周りの社員がとにかく親切にいろいろ教えてくれるため、仕事に慣れていくのが早かった。基本的に面倒見がいいタイプの社員が多い印...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
幅広い業務にチャレンジすることができるので、成長できます。コミュニケーションスキル、事務スキル、企画運営スキル、人材育成スキルなど、アルバイト...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
しっかりと研修制度は整っていると思います。ベネッセグループなので、顧客対応には十分に指導してもらえます。研修でもしっかりと給料が出ます。生徒へ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
教室によっても異なると思うが、用意されている教材は多い。
これは家庭教師をやる時に生じる教材選定のしやすさに繋がっていると思う。
また、研修制...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
始めのうちはバイトにしては多くの研修が課せられますが、入って間もなくもすると全体での研修はなくなり、以降は教室での研修に依存する形になります。...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
学生アルバイトが学生アルバイトを指導する環境。1対1なのでわからないことも聞きやすい。社員さんも優しかった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
直接来客対応の研修などが義務付けられており、対応の仕方を細かく教えてもらった。学生だったので、言葉遣いなどの指導はとても助かった。
【気になる...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
アルバイトでも電話応対、来客応対の研修がありマナー関係は大切にしている様子であった。
研修の頻度は各教室ごとに異なるようで内容も独自にアレンジ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ベネッセグループなので教育制度は充実している。定期的にエリアごとの勉強会のようなものもあり、グループワークなどでスキルアップを目指せる。また、...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
いくらでも働けるのでいいとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の講師の指導力についてはなかなかレベルアップが難しいというか講...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
入社してすぐ、細かな研修が行われます。教室内でビデオを見るなど簡易的なものから、他の教室で講義を受け実際に模擬授業をやってみるなど、研修制度が...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
アルバイトでしたが、アルバイト同士のなかでも必ず研修があります。まず、本社の社員が行う研修が何回かあるので、安心して良いスタートが切れました。...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
研修制度はきちんと整っていたため、授業時の対応はすぐ身につけられたと思う。一度に2人を相手に指導するので、臨機応変な対応をする作業効率が身につ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修制度は整っており、未経験でも安心の体制がととのっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接スキル向上のための研修では、合格し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
結婚、出産前は、夜の仕事という点以外は特に問題ないし
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産などライフステージが変わると、仕事が夜...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収で良いところなし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与ありと記載があるが、普段のお給料にプラス1円でも1万円でも賞与、とこの会社で...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
学生とのコミュニケーションの一切を任されているので、講師の腕が試される。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が低い。もう少し高いとモ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
長く働くと有給なども取れるのでバイトとしては非常に良い福利厚生だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給についての説明がなかった...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
就活の状況など親身に相談に乗ってくれて一緒に人生設計を考えてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
生徒の担当講師になると責任が大き...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
カリキュラムの設計や保護者面談まで任されるので、自分が生徒の学習ロードマップを作っている感が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
講...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
待遇等には全く不満はありませんでした。
業務の教育に関してはちょっと不足しているかなと思う所もありましたが、コミュニケーションをとってどうにか...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
物凄く良くしてくれた室長もいれば、微妙な方もいらっしゃいました。
室長の人柄がそのまま教室の色として出るのを強く感じます。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同じようなシステムを持つ他社との差別化が難しく、個別指導部門の業績の伸びは今後あまり期待できません。少子化も相まっ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
強引な引き止めもなく、快く応援していただく形で退職いたしました。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間帯が夜遅いということもあり、...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
教育は、大きな声を出さないと現場に配属にならない
【気になること・改善したほうがいい点】
現場研修が足りないので、もっとして行ったほうがいいと続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新スタッフ研修はふるいにかける為の研修なので、心した方が良い。もし落ちたら社員としての居場所は無くなる。アルバイト...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上の都合でいきなり校長になったり、逆に役職を外されたりという場面が周囲でもかなりありました。校長になる上での研修体...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
先輩が1人ついて、入ってから1年ほどサポートしてくれます。
仕事の後に面談のようなものをするので少し帰宅時間は遅くなりましたが、それを差し引い...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
塾業界の中では新しいことを取り入れ、既存のやり方とのバランスを取ろうとしているように感じる。どちらかというと上層部が新しい方を模索し、中堅が反...続きを読む(全341文字)
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【良い点】
研修が多く上の人の考えなどを末端まで伝えようと努力している
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多すぎて、下したことなどが徹底できな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
良い点と悪い点悪い点とワイルド
違いはあれどみんな違ってみんないい
だが法律を犯すことは許されない。
違いはあれどモラルを持つべきだ
モラルと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修は多い時は月に3回、半年に1回など頻繁にある。教務力をつけられる環境は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくに役に立た...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
OJTでの教育体制はしっかりしているように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員を育てようとしているわけではなく、...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては特に決まった流れのようなものがあるわけではないようなので、配属された先の上司次第でかなりの違いが...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社東京個別指導学院 |
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フリガナ | トウキョウコベツシドウガクイン |
設立日 | 1994年5月 |
資本金 | 6億4215万円 |
従業員数 | 590人 |
売上高 | 216億6100万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 大垣秀之 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号新宿野村ビル25階 |
平均年齢 | 36.9歳 |
平均給与 | 516万円 |
電話番号 | 03-6911-3216 |
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