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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上組の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全46件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社上組の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社上組で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

上組の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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社員・管理職
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退職理由
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上組の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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上組の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 46

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人口減の時代に国内での業績が右肩上がりで伸びていくとは正直考えにくいが、
極端に仕事が減少することも考えにくい。東南アジアや諸外国で物流施設を運営するよう...続きを読む(全118文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年10月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界三位。基本港運と倉庫業。成長性は分からないが、本業の港運業は、
日本が鎖国するか沈没でもしない限り。
海外からの輸出入がなくなる事はないので。
あ...続きを読む(全152文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界自体の参入障壁が高すぎるため、会社の動きが遅く、ライバルの動向をきにすることはほとんどない。内需はほぼ見込めなくなっているため、海外拠点を増やすことが...続きを読む(全151文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

無借金経営であり、経営状況は非常に良好である。
今後海外への投資を積極的に行う予定で、それが大コケしなければ、順調に伸びると思われる。
港湾物流業とし...続きを読む(全176文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
その他運輸・配送・倉庫関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

100%トップダウンの会社であるため、会社の方針に従って仕事をしている人が大半のような気がする。また会長が日本港運協会の会長も兼任しているため港湾業界での...続きを読む(全154文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2014年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の規模としてはかなり大きいため、会社自身の安定性はとてもあるのではないだろうか。しかし、現場での労働環境やケア体制など社員一人一人に完璧に目が向けられ...続きを読む(全168文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
その他営業関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

今年度新卒採用枠を1.4倍程度に大きく広げました。その数字のとおり採用するとは限らないのでなんとも言えないと言うところではあるかもしれないのですが、ミャン...続きを読む(全152文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年07月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業は近年、多角的に推進されその地盤は強固になっていると思われる。
主力の港湾業に関しても、業界最大手と言う地位を生かして難なく仕事を受注している。
...続きを読む(全160文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性が感じられない。昔からの風習が強く残っており、若い世代にとっては働きにくい会社である…
年功序列が強く、上席に気に入られた者だけが上がっていける会...続きを読む(全169文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界をリードする海外への進出、業界そのものの仕組みからしても、堅実な経営だと思います。資本力は本当に強いです。
輸出・輸入どちらにも対応しているので景気の...続きを読む(全153文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年07月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
24年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

港湾荷役では、6大港シェア1位なので、仕事はたくさんあるが、ただ当時、神戸の震災で韓国の方に、逃げた貨物の戻りが7割程度と聞いたことがあるので、国内よりも...続きを読む(全180文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2012年04月10日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
18年前
貿易、国際業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

神戸ではネームバリューがあり、多くの仕事を獲得することができたが、他の地域へ
行くと大手の倉庫系物流会社や、地場の業者が強いように感じた。神戸では大きな...続きを読む(全154文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年02月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合物流商社と証して国際的な運輸、物流企業です。
基本的に社風は古風ですが、安定性のあるよい会社だと思いました。
こわもて部長、こわもて課長、こわもて係...続きを読む(全162文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界内ではトップと言っても過言ではないと思います。
ライバル企業の動向とかあまり関係ないと思いますし。
働くには体力が一番必要だと思います。
なによ...続きを読む(全170文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

借金も無い会社なので終身雇用をお望みの方には良い会社かと思われます。
ITシステム、セキュリティの観点からは他社に相当の遅れを取っているように感じており...続きを読む(全187文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
経理
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全国の主要港でシェアがあり他社の新規参入が難しいことから安定成長が見込めます。新規事業の展開については野菜の栽培事業や焼酎メーカーの買収、マンション経営と...続きを読む(全175文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外展開については大変遅れています。はっきり言ってアジアに
数店舗で、しかも代理店業務しかやっていません。むろん、ハードは
ほとんどありません。このよ...続きを読む(全151文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

港湾物流事業最大手の企業で、日本が貿易をする限り、潰れない企業です。
全国港湾に支店があり、ネットワークは日本通運にも勝るものがあります。港湾事業にはク...続きを読む(全167文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年08月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

近年、積極的に投資を行い事業規模を拡大成長させているようです。また徹底的にコスト削減や事業の効率化を推し進めた結果、毎年安定した収益を上げており、不景気に...続きを読む(全183文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

3PLといわれており、当時は無印良品の物流外注を引き受けていたりしましたが、その他支店での
業務は旧来ながらの倉庫業で、事業展開の方法が旧態依然としてる...続きを読む(全161文字)

株式会社上組の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

こちらの企業はかなり大きな資本がある企業なのでまず潰れる事はないと思います。また日本は資源のない国ですので、貿易のマーケットは将来的にも必要不可欠だと思い...続きを読む(全166文字)

46件中26〜46件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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上組の 他のカテゴリの口コミ

株式会社上組の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いところはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
今思えば誰も改善などという言葉を聞いたことがないぐらい、業務に追われていました。続きを読む(全79文字)

株式会社上組の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
加給という謎の基本給を低く抑える仕組みがあります。残業代やボーナスが低く抑えられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きくて頭...続きを読む(全91文字)

株式会社上組の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはありませんでした。
家に帰れないこともありました。
休日に呼び出されることも多々ありました。続きを読む(全63文字)

株式会社上組の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業文化やコミュニケーションは最悪です。大体パチンコやギャンブル、スマホゲームの話をしていました。
程度が低いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全229文字)

株式会社上組の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
そんなことを考えている余裕は全くありませんでした。
よっぽど暇な社員が考えているんだろうと考えていたこともおかしい...続きを読む(全86文字)

株式会社上組の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性にとっては良くも悪くも一般職であるという認識が浸透しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を目指すのは難しいと感じまし...続きを読む(全149文字)

株式会社上組の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全な年功序列ですので、長期間勤務したらおのずと年収は上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のデメリットとして、...続きを読む(全159文字)

株式会社上組の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
物流、購買、資材調達
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに限れば、あまりなかったです。長い時間を会社で過ごして働きたい人にとっては、厳しく時間を管理されることもない為、あっている...続きを読む(全226文字)

株式会社上組の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
貿易、国際業務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
10年程前の話ではあるが、年収に関してはいかに残業するかで、大きく変わる。基本給は大卒でも非常に低かった。そのかわ...続きを読む(全208文字)

株式会社上組の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年08月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
海外営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国際業務、貿易業務を行いたい方には、いい環境なのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の方は個人の特性等は見てい...続きを読む(全127文字)

商社・卸(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

阿部興業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
24年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
景気との縁が切っても切れない業界のため、落ち込んだ時にはそれが様々な面で如実に反映されてくる。配属先によっても大き...続きを読む(全93文字)

レキットベンキーザー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったくないとは言えないが、ブームがさったもののほうが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
企業を絞りすぎて、
2、3年後がほんと厳し...続きを読む(全98文字)

株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が長く、休憩がとれない時が多々あり身体の疲れがなかなか取れない。タバコは車内で吸う人が多いので、非喫煙人に...続きを読む(全85文字)

株式会社JR東日本商事の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長していない。
【気になること・改善したほうがいい点】
シンプルに成長している業界、マーケットに対して人材をシフトしたほうが良いのではないか...続きを読む(全151文字)

ミツイコーポレーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去に業績を落としていない。拠点を増やしているため売上は上がっている。既存拠点に関しては伸び悩んでいる。そのため市配属拠点は大切。続きを読む(全71文字)

株式会社石渡の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界における知名度は、格好ありますので、飛び込み営業などの新規開拓時には、とてもやりやすい環境ではあると思います。続きを読む(全63文字)

セイウ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月30日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手スーパーとの取引もあることから、モチベーションが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の現場トップやリーダー等が誰にな...続きを読む(全146文字)

株式会社アーテックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少子高齢化社会で尻すぼみ状態の教育事業なので、将来性は不安ですが、社長が逆風にも負けない事業をいろいろ考えようとする意欲がすごいので、それに社...続きを読む(全161文字)

日仏商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界で有名な質の良い商品を輸入しており、関係者(パティシエ、パン職人など)であればほとんど誰もが知っているので、メーカーが倒産したり商品がなく...続きを読む(全268文字)

ニッキー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的に厳しいが、本業の卸事業以外にも不動産などをやっているようなので会社は潰れにくいと思う。ただ新しいブランドや新しいことを始めてもすぐに結...続きを読む(全99文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

上組の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社上組
フリガナ カミグミ
設立日 1947年2月
資本金 316億4200万円
従業員数 4,180人
売上高 2667億8500万円
決算月 3月
代表者 深井義博
本社所在地 〒651-0083 兵庫県神戸市中央区浜辺通4丁目1番11号
平均年齢 41.0歳
平均給与 637万円
電話番号 078-271-5110
URL https://www.kamigumi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130930

上組の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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