エクシーズの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

基本給は低いです。この業界の中小企業では平均なのかもしれませんが。
賞与は年2ヶ月分ですね。夏、冬それぞれ1ヶ月です。
それ以上出ることはしばらくはま...続きを読む(全155文字)

いろんな業務に携わってきましたが、どれも中途半端な知識となりました。
今後は業務特化した分野でやっていきたいと思ったのが一番の理由です。
後は、給料面...続きを読む(全187文字)

売り上げが少ない時でも、銀行と交渉して借り入れてくれて、少しでも多く賞与を払ってくれました。昇進・キャリアパスについては、あまり明確でないが資格手当がもら...続きを読む(全151文字)

業務多忙期は一ヶ月以上(土日も)休みが全く取れません。ただし、暇になると、まとめて代休を取る様に上司から言われます。(本当は臨時出勤手当て等が欲しいです。...続きを読む(全155文字)

毎月の様に社員が辞めています。みんな月収では生活が苦しいため、賞与も生活の糧となっているが、一ヶ月分出るのがギリギリ。ここ数年、ずっと赤字となっており、経...続きを読む(全188文字)

請負いで自社開発メインの、九州では珍しい独立系SI会社。
一次受けで、設計から開発・試験・導入保守まで一通りの工程をやるのでエンジニアとしての力は付く。...続きを読む(全187文字)

仕事の内容からしたら給与は高くない…が、しっかりと残業代や諸手当は出る
(ただし、過去に賞与や残業代の支払い遅延数回あり)
ある一定の年齢を超えてマネー...続きを読む(全171文字)

元々請負い会社である。それが近年は仕事が激減してきているため、多少、火がついている案件にも手を出さざるを得ない状況…。
以前は断じて派遣会社ではないと鼓舞...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育担当でもないのに細かく口を出してくる社員がいて、それに従おうとする社員のの上司からふざけているのかと怒られ、板...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客現場がテレワークとなった際は、良くも悪くも基本的には放任主義です。仕事を自分の裁量で進められる点は非常に良いで...続きを読む(全222文字)

【良い点】
マネージャーはそれなりに大変そうなイメージだった。給料も見合った額はもらえていないのではないだろうか。続きを読む(全57文字)

【良い点】
同僚や上司はとてもやさしい人たちで、コミュニケーションが取りやすい環境です。お互いにサポートし合い、問題があれば気軽に相談できる関係が築かれて...続きを読む(全81文字)

【良い点】
合宿研修やイベントなどがあり、社員同士のコミュニケーションは取りやすい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人は遅くまで残業...続きを読む(全89文字)

【良い点】
女性の部長クラスの方もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男女関わらず、管理職クラスの残業時間はかなり多かったと思う。女性管理職で...続きを読む(全141文字)

【良い点】
横のつながりはよく風通しのいい職場でした。
皆さん前職がバラバラなため色々なことを聞きスキルアップも出来ます。続きを読む(全61文字)

【良い点】
良い点はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーション能力啓発のための話し方教室というものがあったが、
講師の方が悪いと指...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は人によって考え方が様々な印象です。少し古風な考え方の人もいれば今時な考え方の人もいて上の人同士でもあまり意...続きを読む(全93文字)

【良い点】
いい意味で興味が無い
【気になること・改善したほうがいい点】
出向させられる人は繋がりは無いが、のみかいなどによばれきまずい。誰？って感じ。続きを読む(全76文字)