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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
説明会で感じた雰囲気と実際の働き方に差はほとんどありませんでした。本社で先輩や上司に声をかけてもらえたとき、上下関係の堅苦しさが薄い会社だと...続きを読む(全187文字)
株式会社ボードルア
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【良い点】
説明会で感じた雰囲気と実際の働き方に差はほとんどありませんでした。本社で先輩や上司に声をかけてもらえたとき、上下関係の堅苦しさが薄い会社だと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社後は運用保守から入りましたが、数年で構築フェーズへシフトできました。段階的にステップを踏ませてもらえるので、力をつけながら次の挑戦へ移れ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
案件ごとに違う知識や製品に触れる機会があり、飽きることがありません。
常駐先ではサーバー構成変更に伴う要件調整や設計レビューに関わり、単なる...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
ジムの割引や健康維持の支援があるのは助かる。
社員旅行やBBQ、技術系サークルが定期的に運営されていて、堅苦しさなしに参加できる雰囲気がある...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
プロジェクトによって取得しやすい休暇はまちまちだが、子育て中の女性が時短勤務で仕事と家庭を並行して続けられている姿はよく見かける。
産休・育...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
資格取得支援はかなりある。
受験費用は会社負担で、取得したCCNA/CCNPには技術手当も付く。
社内講師役の先輩から一対一で教わる機会も多...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
報酬水準だけを見ると正直高くはない。ただ社内で推奨資格の取得や技術力に応じた認定制度が明確になっていて、評価軸としては納得感がある。
プロマ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
単にタスク管理だけでなく、顧客折衝からメンバーのモチベーション管理、リスクの先読みまで含めて広い視野を求められる。プロジェクトによっては予算...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
現場常駐型とはいえ、配属される案件次第で働き方は結構変わる。自分の場合は月10〜15時間程度の残業で収まっており、クライアント次第ではリモー...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
日々の業務は男性中心の現場が多いものの、女性だからといって不利に感じた場面はないです。特に配属先が配慮されていて、体力的に不安のある人でも安...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
エンジニアとしての成長を目指す人には、最初の数年が非常に重要だと思います。ボードルアには、それを支える制度が揃っていました。
私はインフラ系...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
社員が実用的に使える制度はそれなりに揃っています。たとえば、提携ジムの利用補助は、体調管理を重視する私にとって重宝しています。
社内に置かれ...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
年収は同業界水準と大きく変わらない印象です。新卒一年目のベースは控えめですが、資格手当や役職手当がちゃんとつくため、頑張り次第で早い段階から...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
配属先による部分はありますが、比較的残業は少なめです。月10時間を超えることは滅多にありません。有給も取得しやすく、年間休日が125日以上あ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
最初は右も左もわからない状態でしたが、先輩方のフォローがあったおかげで、技術的な自信が少しずつ持てるようになりました。インフラ領域では、設計...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
入社後に全員がCCNAを取得する。その後、CCNPまでは社内の研修を通じて取得するような流れができている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
昇給については4年間は一律で昇給していく。その後は評価次第で昇給額が変わってくるが、最低限の昇給額があるので何もしなくても昇給はしていく。
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
アサインされる案件によってはリモート対応可能で休みも取りやすく、業務量も少ない案件がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサイン...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
年々、成長しており社員数も増加傾向にある。上場もしたので今後も成長は見込めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社自体が成長...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が他の企業に比べて低い水準にあるため、ある程度の年次の社員はそこに不満を持ち転職をしていくので、中堅層が少な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
現場によるが、基本はシフト制か定時運用案件。夜勤もあるが、長く続くわけじゃない。残業はそこまで多くなく、月20時間いくかいかないか。休日出勤...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
現場常駐のため、同じ会社の人とばかりじゃない。だからこそ、いろんな会社の技術や運用を吸収できるのが大きい。自分はNW系のトラブル対応案件に多...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
給料は業界の平均レベル。爆発的に上がるわけじゃないが、コツコツ結果を出せば上がっていく実感はある。評価軸はあるが、明確なルール化はまだ弱い。...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
入社の決め手は、インフラ特化でキャリアの軸が定まりそうだと感じた点でした。実際、教育制度や学習支援には力を入れており、一定のスキルまでは短期...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
インフラ領域に特化している点が、会社としての最大の武器です。トレンドに左右されにくく、クラウドやセキュリティ領域でも案件が安定的に推移してい...続きを読む(全212文字)
| 会社名 | 株式会社ボードルア |
|---|---|
| フリガナ | ボードルア |
| 設立日 | 2007年4月 |
| 資本金 | 6億369万7000円 |
| 従業員数 | 1,179人 |
| 売上高 | 116億4900万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 冨永 重寛 |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号麻布台ヒルズ森JPタワー17階 |
| 平均年齢 | 28.0歳 |
| 平均給与 | 409万円 |
| 電話番号 | 03-6807-4525 |
| URL | https://www.baudroie.jp/ |
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