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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、特別ユニークな制度や目立った特徴はありません。可もなく不可もなく、という印象です。続きを読む(全71文字)
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Enazeal株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Enazeal株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にEnazeal株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、特別ユニークな制度や目立った特徴はありません。可もなく不可もなく、という印象です。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生の部分は特にめだったものはなく、どちらかというと給与還元に振り切ってる感じはあります
なのでどちらかとい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
解散理由について、ヴァンビは「僕は僕なりの幸せを見つけて、ゆんちゃんはゆんちゃんなりの幸せを見つけた。お互いに自分の進むべき道が見つかった」...続きを読む(全597文字)
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【良い点】
事務の方はとても親切。
入社書類や諸々の申請書類、退職関係の書類までこちらが忘れていても丁寧に対応してくれる。
よく退職後は何か依頼しても適...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
メモリアル休暇があり、これが自由に使えるので重宝している。また有給も取りやすい雰囲気で、全部消化している人もいる。ドリンクバーが社内にあり、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
人が良い会社でした。出勤時間などは普通の会社と変わらないですが、夜帰る時間は遅かったです。給料は非常に良い待遇でしたので、新卒で入った人でも...続きを読む(全191文字)
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就業時間については本当に拘束時間が長い、朝の8時から晩の10時まで拘束される。業務開始は9時からだが、早く来ないとやる気が無いと思われる悪しき風潮が蔓延...続きを読む(全154文字)
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福利厚生なんてなーーーーんにも無いよーーーー。
住宅手当・・・有りません。 むしろいまどき珍しく住民税払ってくれないから、忘れて溜って一気に催促される...続きを読む(全154文字)
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休暇制度は他の一般的な会社とほぼ一緒かちょっとばかし長いくらいですかね。十分リフレッシュする時間は得ることはできます。私の場合は仕事のストレスのせいでお...続きを読む(全151文字)
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私は数々の職場を転々としてきましたが、遅刻による罰金制度は風俗業界でしか見たことがありません。個人のミスでの遅刻ならまだしも、電車による遅延でも罰金が発...続きを読む(全156文字)
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夏休みや冬休みなどの長期休暇は満足できる日数あります。
一般的な企業くらいの日数あります。
しかし、残業は多いですし、土曜日出勤があるときもあります...続きを読む(全151文字)
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毎年夏ごろになると周年パーティーが開かれます。会場を貸し切って、美味しい食事を食べたり、余興したり、著名人もゲストできたりします。社員旅行もあると思って...続きを読む(全198文字)
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労働時間について:
労働時間は9時から18時です。
残業もありますが、昔みたいに、11時半まで残業とかはないです。
ジョブローテーションについて:
...続きを読む(全208文字)
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全社員(営業を含め)残業代、休日出勤手当が支給されます。内勤はスケジュールさえしっかり押さえていれば、自分の時間もしっかり作れそうです。営業は成績によっ...続きを読む(全220文字)
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福利厚生、社内制度はかなり整備されていると思います。
自分が入社した2011年はなかったのですが、今は残業代も支給されます。営業職としてはかなり珍しい...続きを読む(全159文字)
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休暇は、少なく日曜日しか休みがありませんでした。祝日も出勤です。月に4日しかないのは、厳しかったです。労働時間も残業が多いので、大変です。しかし、夏季休...続きを読む(全157文字)
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内勤、事務等は一般の会社と変わらないが、
営業に関しては長期連休に関しては割りと貰える、しかし土曜日、祝日の休みは無い、意味の無い出勤も多く感じる時が...続きを読む(全190文字)
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勤務時間は9:00~ですが、8:45に社内にいないといけません。
9:00になると朝礼があり、それぞれの支店の契約情報が伝えられます。
そのあと、今...続きを読む(全253文字)
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自由な職場。できる人間にとっては働きやすい環境が整っている。
できない人間だと若干しんどい部分がある。休みは少ない。しかし、長期連休はかなり長い。営業...続きを読む(全159文字)
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求人広告には土曜日隔週で休みと書いてるが休みは日曜だけと思っていいです。年間で約70日くらいだと思います。
福利厚生はありますが研修期間中はないです。...続きを読む(全157文字)
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休暇制度や労働時間について満足できるのは成績がいい者だけ。
いい成績を残していれば早く帰れるし、成績が悪ければ休日も平日も関係なし。
まー日曜日はや...続きを読む(全152文字)
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ウォーターサーバーが設置されており、水が飲み放題です。
オフィスグリコのような、ジュースを\50~\100で購入できるサービスがありました。
若い人...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを保ちながら、働くことができます、また、仕事はクライアントワークですので、自分の裁量で働くことができます。
【気になるこ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
事業縮小のタイミングで退職しました。また、自分の専門スキルが確立できたと思い、培った経験やスキルを他社で試したくなったということもあります。...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が所属していた時期は、WEB制作やSEO対策をメインに行っていましたので、もっと他の事業にも手を出して事業規...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
WEBの未経験でも、一から丁寧に上司や同僚がサポートをしてもらえるので安心して仕事をすることができるの良かったです。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
まさに結果主義という形となるので男女特に関係ないので女性の働きやすさというよりかは結果が出てればキャリアアップは測れるというのがある意味いい...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
いいかどうかはさておきなかなか難しいのではないかなあと感じていた
ただ、稼ぎたいという気持ちを強く持てば叶うものもあるかなと思います
【気に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
営業スキルを向上させるには最高の環境です。
即決営業を極めるには良い会社である事はまちがいないですね。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
中小企業向けのWeb関連サービスの提案営業を通じて、多くの経験を積むことができましたが、今後はより幅広い業界や商材に携わり、自分の営業スキル...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
昔は良かった、新しいことに対する動きはあったがほとんどが定着せずに終わりを迎えていた。結局最後まで売上の基盤はSEO対策とホームページの制作...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは契約が決まった時が最高潮です。
それ以外はそこに向かうための修行みたいなもんだとおもてやった方がよい、...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
福利厚生については、確定拠出年金(401K)が整備されており、将来の資産形成を意識した制度が用意されています。その他の制度についても、特別に...続きを読む(全745文字)
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【良い点】
ちょこちょこ新しい制度ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を増やしてほしい
リモートやフレックスを一部導入してほしい(...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
福利厚生は大企業らしくかなり整備されていた印象だった。自分は利用しなかったが全国の各地に保養施設などもあった。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
福利厚生はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
TJTをうたってるが関東のみ。
しかし上司とかぶると辞退しないと行けない風習。...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
友人や家族への紹介制度と積立金制度のような特別な褒賞があり
紹介した側もされた側も特になる点
未経験でも安心してサポートしてもらえるので長...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当はあるが雀の涙ほど、
一回の飲み会代にもならないので、期待はしないほうがいい
使えるものがあるかは正直微...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
学習支援や資格取得支援は整っている。最低限の福利厚生はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が無い。退職金も無い。本当に求...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新卒入社だと借り上げ社宅があり、住宅補助の割合が大きく助かる。
各種研修講座も受けられる。昇格に必要な学習講座もあり、受講が完了すると賞与に...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
もともと住宅補助や子供手当がなかったのですが、複数の社員が希望を出し、近年、住宅補助(年齢制限あり)や子供手当が支給されるようになりました。...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
資格取得の受験費用は出してくれる。
ただ、資格の種類や受験回数は決まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助が弱い。
寮...続きを読む(全114文字)
| 会社名 | Enazeal株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エナジール |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 9918万円 |
| 従業員数 | 120人 |
| 代表者 | 中村将之 |
| 本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町4丁目4番4号 |
| 電話番号 | 03-6419-7076 |
| URL | https://www.enazeal.co.jp/ |
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