東邦システムサイエンスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全120件）

【良い点】
20～40手前の社員はやる気がある人が多く、行動的であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年前でやる気のない人が多くみられるこ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
資格取得時の報酬が他社より多い。資格を取得したい人には良いと思う。
また、全体的に頭が良く真面目な人が多い。仕事に熱心な人が多いので、向上心は...続きを読む(全348文字)

【良い点】
平社員の場合、チームリーダやPMなどマネジメント職以外だと残業はそこまで多くなくワークライフバランスは維持しやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全205文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望は通りません。上司がこう成長して欲しいと思ったように動くしかないです。基本的にユーザーのわがままを答えて...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によりますが、休日出勤や深夜出勤もあります。周りの人で定時で帰宅する人はあまり見かけません。人手が足りないのか...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が短期間変わることにストレスを感じました。現場によって業務知識や開発手段が大きく異なるので、前現場で得た知識は...続きを読む(全318文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんを持つ女性はとても少ないです。みなさん辞めていきます。現場が定まらないので働きやすいとは言えないです。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現状、明らかに最新IT技術に追いついていけてなくそのため案件も古い技術のものばかり。
なので、技術力を身に着けたい...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はほとんど機能していない。
ルール上では課長クラスと年2回面談することになっているが、実態は全く行ってない...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が機能してないからかとにかく成長意欲のない社員が多いため、頑張る人に仕事が集中する傾向があります。
また、...続きを読む(全214文字)

【良い点】
システム開発のスキルや、開発マネジメントの経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントが大手sierが多く、...続きを読む(全139文字)

【良い点】
開発で手を動かすだけでなく、メンバーのタスクを推進するといった、管理経験を培える
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているか...続きを読む(全154文字)

【良い点】
穏やかな人が多く、上司は積極的にコミュニケーションをとる方が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトの中核を担う中堅...続きを読む(全110文字)

【良い点】
・成果評価制度がある
・会社負担で受けたい研修を受講できる
【気になること・改善したほうがいい点】
・住宅補助はなく、給与込みとなっている
・...続きを読む(全93文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務といった制度はあり、実際に育児をしながら働く社員も多い。産後から復帰する社員もよく聞く。続きを読む(全59文字)

【良い点】
研修受講やオンラインで使える講座を利用できるといった面がある
【気になること・改善したほうがいい点】
現場知識は自分自身で勉強をしないといけな...続きを読む(全123文字)

【良い点】
売上は毎年右肩上がりになっている
【気になること・改善したほうがいい点】
物価高でパートナー単価が上昇しており、予算が厳しいクライアントが増え...続きを読む(全128文字)

【良い点】
資格取得で報奨金が貰える点と、売上目標を達成したら決算賞与を貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
・裁量労働のため、労働時間が長くな...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
開発で手を動かす仕事から、経験を積むにつれてプロジェクトマネジメント業務が求められる。
マネジメントをやっていて、...続きを読む(全124文字)

【良い点】
毎日は難しいがどうしても外せない予定があれば定時に帰ることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントによるが、どちらかとい...続きを読む(全114文字)

【良い点】
課長以上になるとそれなりに収入はもらっている印象。部長クラスだと1000万円近くまで年収が行くらしい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全146文字)

【良い点】
若手からチームリーダやプロジェクトリーダを任してもらえる現場や部署が多く、成長のきっかけになると思う。続きを読む(全57文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の幅が他社に比べて少ないように感じる。
各階層によって給与が決まっており、3年目までの給与の上がり幅は一定
給...続きを読む(全185文字)

【良い点】
休みは比較的取りやすい傾向にあるため、プライベートを優先することができる。
休暇推奨日も設けている。続きを読む(全56文字)

【良い点】
新規事業の開拓に力を入れ始めている続きを読む(全23文字)