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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に優れた福利厚生等はなかったが、ITパスポートやMS関連などの資格取得の補助金やインセンティブはあった。続きを読む(全59文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エンバーポイント株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エンバーポイント株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエンバーポイント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に優れた福利厚生等はなかったが、ITパスポートやMS関連などの資格取得の補助金やインセンティブはあった。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートなので、在宅手当とかあったらよかったなと思う。また、研修ももっといろんな企画があれび良かったと思う。続きを読む(全76文字)
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裁量労働を導入しており、日中の所用には対応し易い。ただ、管理業務の整備が追いついておらず、休暇や保険等の依頼事項が属人的になって居るため、即時対応とは言...続きを読む(全154文字)
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休暇、労働時間は個人の裁量が強い。福利厚生はアウトソーシング会社利用。
健康保険の契約している福利厚生メニューを活用できる。
ジョブローテーション、...続きを読む(全161文字)
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住宅補助・食事補助・レクリエーション支援などはほぼない状態でした。
かろうじて年度末等には立食パーティーなどが行われていました。
出産育児支援につい...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、配属部署や担当プロジェクトの状況によって繁閑の差はあるものの、全体としては比較的調整しやすい環境だと感じまし...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
エンバーポイント株式会社に在籍していた際の年収は、基本給を中心に、役割や担当業務内容に応じた各種手当を含めた構成となっていました。職種や等級...続きを読む(全762文字)
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【良い点】
チームメンバーは、目標達成に向けて非常に協力的で、部門の垣根を越えた連携が日常的に行われています。特に若手社員であっても、主体的に意見を出し...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークなので仕方ない部分もあるが、決められた範囲内での創意工夫となり、本質的な部分でのアイディア出し...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
休暇等もとりやすく、リモートも可能であったため、職種に限らず働きやすかったのではないかと思う。管理職はほぼいなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
営業職については、目標数字に対して100%達成で額面通りの金額になる。年3回実績に対してコミッションが支払われるが、仕組みが不明瞭。ただ青天...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
月1回の会議の出社義務がある程度で基本はリモートワークにて業務を実施できる。客先訪問やイベント、ユーザー会の際は出社対応があるが、基本は本人...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
デジタルマーケティングに力を入れている大手企業の担当者への提案等もあり、難易度や知識の要求レベルは高いがやりがいは感じた。
【気になること・...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
働きやすさという観点では、不満はなかったが将来のスキルアップやポジションを考えたときに他社でさらに経験を積みたいと考えたため。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
まったく違う業界へのキャリアチェンジを考えていたが、上司が親身になって相談に乗ってくれた。また、出戻りで、戻ってくる社員の人も多く、今でも定...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
借上げ住宅はありますが勤務地のすぐそばでなければ認められないということで趣味で都内での活動がある方にはオススメできません。
【気になること・...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ソフトドリンクと軽食が無料で漫画部屋があった。
それ以外に福利厚生といったものは無かった。
そもそも福利厚生を求めている社員はいなかったと思...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
担当者からの定期的な連絡などもあり、福利厚生もしっかりしている。
お給料もなぜか正社員よりよかった。。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
通勤手当(6か月定期)
昼食補助は会社指定の給食を注文する場合のみ数百円補助だったと思います。利用している社員は少ない印象。冠婚葬祭は一時金...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅手当が非常に充実している。当時は5万円を上限として家賃の半額を支給されていた。住宅ローンでも支給してもらえる。社宅制度もある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
退職金制度は有
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生などはほぼないので、期待しないほうがよい。住宅手当は少しあるが、その分基本給...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ウォターサーバーがあります。飲み物も自由に飲んでいいティーパックやコーヒーなどが用意されています。電子レンジが4台ありますが、昼時は混み合い...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
営業担当のフォローが手厚く、勤務地や業務内容の希望を丁寧に汲み取ってくれるため、ミスマッチが起きにくいです。精神的なストレスが少なく、居心地...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
在職時はかなり前でしたので、退職金はありませんでした。
勤続年数によるかもしれませんが、入社時に特に説明はありませんでした。
通勤手当はかか...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は一律に支給されているため、手当をもらっている感じはしなかった。退職金については確定拠出型年金を採用してる。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | エンバーポイント株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エンバーポイント |
| 設立日 | 1999年12月 |
| 資本金 | 4億1508万7000円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺俊 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目7-1 |
| 電話番号 | 03-6868-8670 |
| URL | https://emberpoint.com/ |
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