この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助もなければ副業も禁止、その他福利厚生があるかもしれないが一般社員には何があるかすらわからないレベル。続きを読む(全74文字)
株式会社エリッツ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エリッツの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エリッツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助もなければ副業も禁止、その他福利厚生があるかもしれないが一般社員には何があるかすらわからないレベル。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就職時に京都に住んでいない場合、京都に住んで欲しいという旨をことを言われるが住宅補助がでるわけではないので生活が厳...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格手当が豊富な点。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産業界なのに住宅手当なしです。交通費は上限月2万程。結婚休暇や忌引等なしです...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんど最低限しかなく、慶弔休暇がないため一親等が亡くなっても有給を消化しないと葬式にも行けない
不動産...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
宅地建物取引士の資格を取るにあたり、スクールを用意してくださったのはとても楽でよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
宅地建物取引士の資格に対する手当はもちろん、そのほかにもたくさんの資格に対する資格手当があります。自分の頑張りが資格手当として給与にも反映され...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
資格手当が色々あったのは良かったです。
また、新卒一年目のみ、会社が指定した宅建の塾の講座の受講料を会社が負担する制度があったので良かったです...続きを読む(全199文字)
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家賃補助はないです。制度として、プライベートも喫煙はダメになってます。定期的にチェックされるのでタバコが好きな方は辞めた方がいいかもしれないですね。聞いた...続きを読む(全99文字)
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住宅補助などはあまりなく、ほかの福利厚生もなかったように思えます。退職金もありませんでした。ベンチャーっぽい感じなのでこれから伸びたらできるようになるかも...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
資格手当が充実しています。特にTOEICと宅地建物取引士の資格は給与が上がる額が高いので、資格を多く取りたいと考えてる方にはおすすめ出来ます。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
しっかりと休みはとれる(120日休みコースを選べば)
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進や店舗のことを考えれば120日コースを選ぶこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
資格手当の種類が豊富です。
不動産関連の資格はもちろん、保険業務の資格や、ビジネスマナー系の資格、商業簿記などの実学的な資格…といったような、...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
さまざまな資格手当がある。資格マニアには収入アップにつながるので、おいしい会社かもしれない。会社的には、社員の資格取得やスキルアップについて、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
最近は早く帰る姿勢があり、店舗にもよるが遅くても8時には帰れる。休みも増えて昔に比べると良くはなってきている。しかし、繁忙期には12時まで残業...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ビジネスマナー研修など、たくさんの研修があったと思います。
店舗配属されてからも、ロープレなどあり、店長からの合格が出てからの営業となります。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
宅建をとれば毎月2万円など、資格手当が充実している。頭がいい人が重宝されるので時間をうまく使える人は給料が上がる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
福利厚生や社内制度は比較的しっかりしていると思う。
福利厚生の一つとして、会社と提携している団体に行くと割引してもらえるカードを支給される。
...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
一応、有給制度など、最低限の制度はある。
トレーニングジムや保養施設などがあり、社員は自由に使用可能。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
最近退職金制度ができました。
自社株購入の積立制度もあります。
資格手当は手厚い方です。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身の社員に...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は期待しない方が良いです。この会社は社員の事を何も考えていません。長く働ける...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生で致命的なのは、家賃手当がないことですね。新卒入社すると、通勤時間のかかる実家暮らしには(激務のため)独り暮らしを奨められます。が、薦...続きを読む(全300文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をしたら、いちいち申請しないと手当が出ないのでめんどくさいなぁと思いました。
こういうシステムは私は初めて...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
最近やっと自由に有給が取れるようになったときく。以前よりはまともな経営感覚がついてきたのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業でインセンティブを多く得たい人や、対お客様スキルを身につけたい人、人とかかわることが好きな人、地元関西で働きたい人に活躍できる企業だと思い...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本給が低く設定されている。そこに諸手当を合わせた金額が支給されるシステム。
上記のシステムとなっており...続きを読む(全339文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の設定があまりにも少ない。諸手当で盛って月給を増やすのも厳しいと思う。
また公休日数についても選択制という罠...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも連絡くるし、場合によっては休みでも動かないといけない日がある。
長期休暇が年末年始しかな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
店にいる時はひたすら事務処理です。お客さんが来たら物件の紹介をし応対する感じです。見たいお部屋があったら案内に行く流れになります。
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
常に成長し続けている会社だとは思います。京都を中心とし、近隣の都道府県にどんどん出店し、拡大し続けている会社です。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
年間休日を選べる、休みたい人は休める
ただ、120日を選んでも上から年間休日を変更した方がなどの圧がかかるししんどい
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎる。
従業員の為にと謡ってはいるが売上が上がっていたり上場をしたりしても従業員の給与には反映されない...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフトでの休みを決めることができるが店舗によっては2人店舗などがあるため、土日に休みを取りにくいと感じる。休みの日...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
来ていただいたお客さんの住お部屋を提案するという仕事自体にはやりがいも魅力も感じる。喜んでもらえたりするとこちらも嬉しくなる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
ゴールドカードの支給や使ったことはないですがホテルなどの待遇もあった気がします。
事務所は綺麗です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
全国各地にあるホテルに安く泊まれる。仕事を兼ねて行くのであれば、無料で泊まれることもある。やり方次第。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年末年始や夏季休暇は他の会社よりもたくさんある印象なので、長い休みが欲しい方にとってはとてもよい条件だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
副業は可能だったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんどありません。家賃補助は家賃の10%(最大1万円)のみ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
補助などがあるのかわからなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮に入っている人もいたが、寮がなかなかあかないため競争率が高そうに...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
住宅補助はあるが年齢制限や区間制限もある為、十分であるとは言えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
大手の子会社であることから福利厚...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
ある程度の福利厚生は揃っており、確定拠出年金もあるため、前の会社の年金をそのまま引き継ぐことが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
実家から通えない人は住宅補助が事務でも出る
(3年間は4万円まで、その後30歳まで2万円)
【気になること・改善したほうがいい点】
副業はでき...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
家賃補助については、実家から1時間半以上かかる人にのみ限定されます。また、住居についても選ぶことは出来ず、会社から指定された場所に住むこととな...続きを読む(全284文字)
本社以外に、最初は各店舗に配属される。主要都市が主であるため、転勤しても暮らしにくい場所ではないと思う。JR東日本グループレクリエーション施設優遇利用制度...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社エリッツ |
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フリガナ | エリッツ |
設立日 | 1986年10月 |
資本金 | 2933万1000円 |
従業員数 | 265人 |
売上高 | 27億2698万9000円 |
代表者 | 佐々木茂喜 |
本社所在地 | 〒600-0000 京都府京都市下京区四条通り新町東入ル月鉾町59番地エリッツ四条烏丸ビル |
電話番号 | 075-253-5800 |
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