宮崎キヤノンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
交代勤務なので基本バランスはあってないようなもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
周辺に24時間営業の飲食店がほぼ1~2択程度しか...続きを読む(全205文字)

【良い点】
タイミング的にコロナウイルスなどの影響により、材料が届かないなどのトラブルによりボーナスがかなり少なくなっていたがそれでもひと月近くの額が払...続きを読む(全165文字)

【良い点】
ライン作業内容自体が変更、異動になることはあまりなく、時勢によっては数年単位で同じものを作り続ける為、人によっては覚えることが少ない。
また...続きを読む(全324文字)

【良い点】
退職の意志を関係性のない上司などに報告すると淡々と進めてくれるので楽ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際作業してみれば全...続きを読む(全183文字)

【良い点】
必要最低限のものは揃っている。
GW、お盆、年末年始は大型連休あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
時間単位で取得できる年次有給休...続きを読む(全121文字)

【良い点】
最低限の福利厚生は揃っている。
育休も取得しやすく、女性には働きやすい会社かと思う。
良くも悪くも配属部署による。
【気になること・改善した...続きを読む(全165文字)

【良い点】
必要最低限のものは揃っている。
世情を鑑み、ベースアップも行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や給与制度が総合職向...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
大分、長崎、宮崎の拠点間での出向、応援が発生する。
ミッションを課せられて出向するが、自分...続きを読む(全85文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
レンズ事業が上手くいかなければ市場の拡大は見込みづらい。
コンデジの需要は飽和状態にあるた...続きを読む(全87文字)

【良い点】
休みやすい。有給はとりやすい方
【気になること・改善したほうがいい点】
休みすぎる人多い
有給とれば、陰で色々言われる
別に有給だから何しよ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
社内教育はある。ただし、質が悪い。形式上やっているだけのようなレベルです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外教育は無駄との意見や...続きを読む(全100文字)

【良い点】
メールのやり取りが多いので
必然的にタイピング速度が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ1人部署の為、教育体制は良いとは言...続きを読む(全107文字)

【良い点】
やりたい人は自分で探していけば、基本的には講習など受けさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこもそうだとは思うが、その...続きを読む(全87文字)

【良い点】
年功序列。良くも悪くも日系企業体質。職位が上がるごとに教育があるため、自らのキャリアを見直す良い機会になっている。続きを読む(全63文字)

【良い点】
教育メニューもオンラインを中心に充実している。本人が望み、その時期に受け入れ部門がマッチするポジションがあるならば、社内の様々なチャレンジが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
外部のセミナー動画サービスなどと提携し、見放題アカウントをもらえたりなど人材開発には前向きな姿勢だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全226文字)

【良い点】
研修は種類が豊富。また、社内のメニューになくても外部研修を受けることも可能だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の面では特...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な教育施策が多すぎる。現場を全く見ていない人間が決めたカリキュラムやコースにお金を払っている。一般論で正しい...続きを読む(全158文字)

【良い点】
研修もあり意識が高ければ学んでいける
配属先も大手企業なので、そこでスキルを身につけられるのはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全255文字)

【良い点】
3ヶ月間はんだ付けの練習を受けましたので初心者でも上達しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修内容についてですが、毎年内容が...続きを読む(全163文字)