日本建設の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
産休・育休が取りやすく、時短勤務をするにも問題はありません。腰を据えて長く働ける会社だと思います。
ただ、内勤に限った話なので外勤の方は前例...続きを読む(全215文字)

【良い点】
内勤のことしか分かりませんが、風通しの良い職場だと思います。女性社員の方は皆仲が良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全117文字)

【良い点】
内勤と外勤でかなり差がありますが、内勤は休みも取りやすく、働きやすいように思います。続きを読む(全48文字)

【良い点】
家賃補助2万円ほどある。
それ以外は突出したものは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種状仕方のない部分はあると思うが、工...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新卒は基本的に土日祝休みかつ残業はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降もしくは現場次第でかなり残業を課せられる。...続きを読む(全127文字)

【良い点】
施工管理職は幅広い年齢層の職人と接する機会があるため、コミュニケーション能力が鍛えられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニ...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社説明会の時2、3年で施工管理職から違う職種にも挑戦できるというかたちで入社したが、実現することはなかった。
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
残業を減らすという努力は見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
建設業というだけあって努力のみでは到底追いつかない量の業務...続きを読む(全92文字)

【良い点】
育児休暇を取る方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の絶対数はかなり少なく、上の役職の人物も皆無です。続きを読む(全67文字)

【良い点】
責任が非常に重いため、部長級になればかなりの高給が期待できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社や社長と社内で板挟みになり、...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ボーナスが結構良い。仕事は沢山あるので稼ぎたい人は残業つけ放題
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によっては、暗黙の了解で残業を...続きを読む(全82文字)

【良い点】
年収としては十分な金額だと感じている。
賞与も安定しており、業務スキルや日頃の仕事に対する姿勢も見て評価をしてくれる。
小さな成果でも評価し...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く設定され、代わりにエリアごとの地域手当が支給されている。
そのため残業代、ボーナスは少ない続きを読む(全71文字)

【良い点】
売れていても、売れてないなくても基本のお給料はきちんともらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較するとインセンティブ...続きを読む(全148文字)

【良い点】
北九電工は、九州を中心に電気設備工事を手がける老舗企業で、安定感のある会社だと感じました。公共工事や大手企業案件も多く、景気に左右されにくい...続きを読む(全594文字)

【良い点】
営業職の場合、コンスタントに契約を獲得できていれば、業界平均より高い給与を得ることができます。成果が報酬に反映されやすい点は、大きな魅力だと...続きを読む(全346文字)

【良い点】
完全にインセンティブ制。売らなかったら賞与はなしのため営業力が必要になってくる。営業設計職ではあるが売らないと設計もできない続きを読む(全68文字)

【良い点】
ボーナスは2,5ヶ月分貰えます。
ボーナス査定の説明の際に個人面談があり、詳しく解説してくださるのでとても
良いかと思います。
【気になるこ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
評価基準が一新され、わかりやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最終評価がどのようであったか全く知らされないため、賞与に納...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが少ないです。
営業職はインセンティブもありますが、売ってない人は厳しいと思います。
営業職以外の人はボ...続きを読む(全146文字)