旭化成アドバンスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
入社初月から有給10日が付与され、勤怠や申請は全てシステム化されており取得自体は容易で便...続きを読む(全164文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の中途正社員はほとんどおらず、基本的に女性は派遣または契約社員が中心です。管理職には...続きを読む(全173文字)

【良い点】
福利厚生や大手子会社ならではの安定感はやはり素晴らしく、安心して働くことができ、贅沢しなければ家族も十分養っているけるくらいにはもらえると思...続きを読む(全199文字)

【良い点】
住宅補助はかなり充実しており、若い方であれば非常に助かるし、貯金も貯まる。

ほかにもイーラーニングや資格手当てなど充実していたが、実際は忙...続きを読む(全186文字)

【良い点】
福利厚生の充実と柔軟な働き方が可能であると感じた点でした。在宅勤務制度や社宅補助など、社員にとって働きやすい環境が整っていると感じ
【気にな...続きを読む(全292文字)

【良い点】
ありません
【気になること・改善したほうがいい点】
その主な理由は、裁量の少なさと非常に強い上下関係にあります。自分の意見や提案が社内で取り...続きを読む(全288文字)

【良い点】
福利厚生に関しては非常に充実しており、親会社である旭化成と同様の制度が整備されています。その点については非常に満足しています。
【気になるこ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
いろんなコトが学べて、勉強にはなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度まで学べると、あとは時間がたつのを待つだけになった。...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年功序列でどんな方でもエスカレーターで課長代理クラスにはなれる。あとは忖度がどれだけ出来るか。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人...続きを読む(全110文字)

【良い点】
年功序列で確実に上がっていくので、腰を据えて長く働きたい人にはおすすめ
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義と言いながら、実際は...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
12/11に会社更生手続きを大阪裁判所に申請。
集められた社員に向けての、社長の最後の...続きを読む(全168文字)

【良い点】
合う合わないはあると思うが、働いてる人は結構親切である 働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては辞めづらいと思うかと。続きを読む(全78文字)

【良い点】
退職することを伝えた際はしっかり話を聞いてもらえてスムーズに手続きを進めることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に不満...続きを読む(全177文字)

【良い点】
WLBはばっちりだけど、業界的に右肩下がりなので、数十年先を想像しにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
呉服以外の新規事業など、...続きを読む(全95文字)

【良い点】
残業代は全て支給されておりました。
そのためサービス残業などの文化はあまりないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記内容の通り...続きを読む(全209文字)

【良い点】
勤めていた場所がなくなるタイミングで離職を決意。その際も、次の働き場所や待遇なども提案してくれました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)

【良い点】
賞与がしっかり出る
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層がいない、管理している上層部のマネジメント能力が、、、正直人との相性によっ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
次の職までのつなぎとしてアルバイト勤務していたため、約1年ほどで退職しました。ただ、周りのスタッフを見ている限り、離職率はそれほど高くないよ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
会社都合に解雇理由をしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗経営を縮小していく傾向にあったので、店舗閉鎖になって解雇に...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制の変更が突然行われました。
異動などの話も出ましたが強引だったように思います。
交渉の場を取り決め、きち...続きを読む(全90文字)