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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

旭化成アドバンスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、旭化成アドバンス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に旭化成アドバンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

旭化成アドバンスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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1.6
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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3.2

旭化成アドバンスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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--
ワークライフ
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社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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旭化成アドバンスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
1件中1件表示

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年05月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が東証プライム上場の旭化成となっており、100%子会社で事業に安定性があり、福利厚生も充実していると思ったため。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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旭化成アドバンスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年2月21日
回答者:

ずっとここで働こうかなって気持ちには正直ならないですね。
自分もスキルアップしたいですし、元々アパレル経験積みたいので入ったので。
アパレル経験積むって...続きを読む(全89文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2023年9月27日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、私の在職当時はいわゆる昭和体質の残る企業でした。
入社時の研修も、2時間程度ちょろっと講習を...続きを読む(全213文字)

在籍時期:2017年頃

投稿日:2022年8月22日
回答者:

【良い点】
入社後5年間は独身寮に入ることが出来る。月額5000円で入ることが出来るため、そこはとても良かった。独身寮と言っても普通のアパートで一人暮ら...続きを読む(全214文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年8月19日
回答者:

【良い点】
私の在籍していた店舗では、社員もパートの方も皆さん人当たりが良く、優しい方が多かったです。他店舗から応援に来てくれた社員の方も優しい方が多か...続きを読む(全102文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2024年12月25日
回答者:

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度が特段あった認識がない。
社内のコミュニケーションが希薄なため、会話から共有され...続きを読む(全83文字)

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旭化成アドバンスの 他のカテゴリの口コミ

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

良くも悪くも親会社次第といったところがあり、親会社が強みとしている部署は成長し、撤退している部署は衰退気味であると思います。続きを読む(全62文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

昇給・昇格ともに、上司とその年の達成度について面談をし、決定するが、上司次第で出来るか否かが変わってくるようです。続きを読む(全57文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

旅行割引や家賃補助があります。家賃補助は、会社近くに借上げ社宅があり、通勤しやすいと思います。また、オフィス環境も、駅チカの一等地にあるため、通勤しやすい...続きを読む(全83文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

企業ならではの推奨検定のようなものがあり、合格すると報酬一時金もあります。自分次第で成長できる機会があると思います。続きを読む(全58文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

良い面も悪い面も古い風習が残っている雰囲気があるそうです。部署によって異なるが、若干の体育会系の風習はあるようです。続きを読む(全58文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
その他インテリア・工業製品関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人一人の裁量で物事が進行していくことが責任感を持って業務に取り組もうと思えた。周りのサポート体制も部署によっては整っているので働きやすい環...続きを読む(全194文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務もとりやすく、親会社に準じているので良い方だと思う。よく言えばホワイトだが、悪く言えばぬるく、若手の離職が後をたたない。必然的に中年...続きを読む(全137文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに研修があるが、受ける人たちはいやいやでモチベーションはめちゃくちゃ低い。なぜこの...続きを読む(全96文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に管理職には本体からの出向者が就くが、大して能力は高くなく、接待ばかりしている。その下の人たちも上のご機嫌をひたすらうかがってばかりで...続きを読む(全143文字)

旭化成アドバンス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月10日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が全然おもしろくない続きを読む(全45文字)

商社・卸(繊維・アパレル)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ジオン商事の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
接客が好き・得意な人には合っているが、毎月個人売上がはっきり出て上司からもかなり言われる部分ではあるのでメンタル...続きを読む(全139文字)

三澤株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
生産管理・品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在はわからないが、フォローをしてくれる体制では無いので、自ら率先して積極的に働く人には働きやすい環境かもしれません。個人の裁量に任される
...続きを読む(全192文字)

株式会社バーニッシュカンパニーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
前向きに仕事に取り組めそうと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足を理由に行きたい店舗に行けなかった、別で採用をしているの...続きを読む(全103文字)

株式会社三景の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
御用聞営業が仕事なので、やりがいとか成長を求める人には不向きだと思われる。雑務的な業務が多い、毎日お客さんに納品続きを読む(全76文字)

株式会社ジユンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
売り上げがたたないと自腹を切ってほしくもない服を買わなきゃいけない。本当にほしいものは売れる商...続きを読む(全88文字)

株式会社レジャープロダクツの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼があると思っていなかったので面をくらった。報告・連絡・相談は大切だと思うが、もう少しスマートなやり方があるの...続きを読む(全86文字)

株式会社ジユンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初の希望ブランドに通って、店舗ガチャさえ当たればそこまで数字!と言われない
【気になること・改善したほうがいい点】
メンズブランドだった事...続きを読む(全176文字)

株式会社チュチュアンナの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
その他の小売・ファッション関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
バイトとして入る前から安くいい感じの店だなって思っていたところに実際に入ってみてみなさん優しく楽しく仕事ができています。
【気になること・改...続きを読む(全275文字)

株式会社ビギの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わたしが在籍していたブランドは所謂アパレルスタッフ同士のいざこざ等はなく、穏やかな人が多かったのでストレスなく働けていました。続きを読む(全69文字)

株式会社ベイクルーズの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に働くスタッフ達は本当に人が良く(店舗によっても違ったりはあると思うが)お互い助け合いながら働く雰囲気だった。個人売の目標額はあるものの...続きを読む(全234文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

旭化成アドバンスの 会社情報

基本データ
会社名 旭化成アドバンス株式会社
フリガナ アサヒカセイアドバンス
設立日 2015年4月
資本金 5億円
従業員数 550人
売上高 634億1800万円
決算月 3月
代表者 八神正典
本社所在地 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目17番21号
電話番号 03-5404-5030
URL https://www.asahi-kasei.co.jp/advance/jp/
NOKIZAL ID: 1655417

旭化成アドバンスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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