回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的自由な社風である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐の為、一緒に仕事をした事も現場の状況を見た事もない人に評価...続きを読む(全176文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エースリー
株式会社エースリーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エースリーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エースリーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的自由な社風である。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐の為、一緒に仕事をした事も現場の状況を見た事もない人に評価...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2025年2月6日【良い点】
四半期ごとに社長、上長、人事との面談期間があり、自分の評価や目標の認識合わせができます。リラックスしてできるのでありがたかったです。かなり細か...続きを読む(全122文字)
【良い点】
賞与が一応出ること、資格をとっていくと徐々に給与が上がる仕組みになっているので20万を下回ることはない。手取りになると17万程度なので正直やっ...続きを読む(全529文字)
【良い点】
良い点は特にありません。
ギャップなどの差は特に激しく、入社式を終えてからは特に厳しくなった感じがしました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全245文字)
在籍時期:2011年頃
投稿日:2025年4月25日【良い点】
いわゆる昔ながらのSESを中心とした事業。将来的にどうなるのかは不明な部分が多いが、モダンな言語やAI関連の事業、プロジェクトは少ないように思...続きを読む(全181文字)
【良い点】
半年に1回、人事評価があり、所属部門の上司と面談をします。
自己評価の欄もあるので、自分の半年間を振り返ることもでき、上司の評価も知ることがで...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
完全週休二日制が守られて、有給もとれるのでしっかりと休める。ただ始業が遅い分帰りも遅くなった。立地、アクセスもいい。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が比較的多く、パワハラなどは少なかった印象である。服装も自由でおしゃれを楽しむ人も多く、職場の雰囲気をわきあいあいとしていた。髪色も派手...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ここ最近は世の中の動きに合わせて労働環境を改善しようとする動きがある。トップダウンという点に変わりはないが、それでも働きやすい会社にしようと...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
基本的には常駐先での勤務になるので運が良ければやりがいのある所へ派遣されるかもしれない。また会社の規模が小さいので頑張り次第で会社を引っ張っ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
社員は概ねいい人が多い。客先に常駐している管理職はまともだが、社内にいる管理職は変な人が多い。
社内の作業は手を上げればだいたい任せてもらえ...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
若いうちから圧倒的なスピードで昇給・昇格を目指せる実力主義が最大の魅力です。年次の浅い社員であっても、新規案件の獲得やプロジェクトの成功によ...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
査定の基準が明確なこと。
各番組に派遣される形の為、会社からの評価基準は会社から提出を求められる月報と、社内連絡ツールのSlackでのスタン...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
年収は平均的だと思います。良くも悪くもなくという感じです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は早急に見直したほうが良いと思う...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
静岡のマスコミの中では最も経営基盤がしっかりしているだけあって、お給料は良かったです。年収もこのまま上がっていくという安心感がありました。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
週に一度の制作報告会などに出席していない人(プロデューサー)からも評価がされているがなにも仕事内容をみていない。...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
給料自体は普通。でも成果に合わせて役職やグレードが上がっていくので昇給はしやすいと思いますよ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社時よりも評価基準が厳しくなり等級も給与も上がりにくくなったことで、社員全体のモチベーションが下がっているよう...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年収は妥当だったように感じる。評価については当時としては、かなり洗練された評価制度だったように思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
特定人物に気に入られたら給料が上がる(笑)媚び売りをしておけば1年で数万ずつ上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても大し...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
評価基準が数字ベースで明確。曖昧な主観評価が少なく、納得感が高い。前職の小売業では「なんとなく評価される」感覚があったが、ここは違う。出した...続きを読む(全373文字)
| 会社名 | 株式会社エースリー |
|---|---|
| フリガナ | エースリー |
| 設立日 | 2001年11月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 15人 |
| 代表者 | 戸熊敦哉 |
| 本社所在地 | 〒231-0005 神奈川県横浜市中区本町4丁目40番地 |
| 電話番号 | 045-651-5821 |
| URL | http://www.a-three.co.jp/ |
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