回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役員が社員全員をしっかりと見てくれている感じはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間や仕事内容に見合っていない。インセンテ...続きを読む(全118文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社サイバー・バズ
株式会社サイバー・バズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバー・バズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバー・バズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
役員が社員全員をしっかりと見てくれている感じはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間や仕事内容に見合っていない。インセンテ...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は、IT・広告業界の中でも比較的高水準だと感じます。
若手のうちから裁量のある仕事を任されることが多く、成果を出せば年次に関係なく昇給・...続きを読む(全340文字)
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【良い点】
S、A、B、Cと別れておりSであれば20,000円上がる。
結果+過程どちらも重視される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が芳...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあげにくいです。
割とやりがい搾取です。
評価制度は100ぱー
数字とマッチしてくるので、
アクションやっ...続きを読む(全167文字)
残業時間が多いわりには、給与は低いと感じた。また、表彰制度もあるそう。続きを読む(全35文字)
評価制度はしっかりしている印象を受けた。続きを読む(全20文字)
残業時間の割に給与が低いように感じます。若手から本部長になってる方が多いです。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
半年ごとに評価をされます。その結果によっては年収が上がります。私の場合は半年ごとに年収が上がっていたので、年収の上がりやすい会社だなと思いました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料は同年代に比べると高い方だと思う。
賞与の制度はなかったが、営業職であれば目標を達成するとインセンティブがもらえる仕組みがあった。また、...続きを読む(全96文字)
表彰制度があり、表彰されると部署等関係なく祝ってもらえる風潮があります。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
比較的高い方だと思う
プラスして家賃補助も出るのでとてもありがたい。また忙しいためお金を使う時間もなく貯まる印象が個人的にはある
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
広告代理店全般にいえることだが、給与水準は比較的高い。営業はインセンティブもはいるため一時的な収入は増やしやすい。賞与はなく年俸制のため、成...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
比較的年収は高く、評価制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のインセンティブが多く、スタッフ側のインセンティ...続きを読む(全99文字)
年収はいわゆる中小企業といった20万中旬であり、年収目当てで行く会社ではないと感じた。続きを読む(全43文字)
月額300,000円で所定時間内賃金 214,776 円です。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
半年に一回見直しがある。
営業は給料があがりやすく、
A評価は2万円
B評価は1万円
C評価は5000円昇給する。
また、昇格時にこれにプ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
SNSをずっと見ているだけでも武器になるのはとてもよかったです。特にやりたいことはないけどSNSは見ている、熱量高くやりがいのある仕事をした...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
役員直々にランチや飲みに誘ってくれて、引き留めてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多く、いい意味でも悪い意味でもベン...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
とにかく仕事熱心なので、今はバリバリ働きたい!感謝されることがやりがい!という人には向きます。趣味=仕事くらいの人の方がいいかもしれないです...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
裁量が大きく、自分の仕事の進め方次第ではスケジュールをある程度コントロールできる点はあります。
若手のうちから責任ある業務を任されるため、仕...続きを読む(全282文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員として勤務した立場からの感想です。
まず、非正規社員と正社員の間には、目に見えないながらも確かな壁があ...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
・通勤ストレスの少なさと時間の確保
最大の特徴である「2駅ルール(家賃補助)」により、多くの社員がオフィスの近くに住んでいます。満員電車のス...続きを読む(全454文字)
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【良い点】
大手代理店との差別化をしようと努力しているが
【気になること・改善したほうがいい点】
大手代理店との差別化をしようと努力しているがヒットする...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
家賃補助が2駅以内に住むと20,000円、5年以上在籍している方は50,000円と充実している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界なだけあって退職者は多いと考えています。
中途の方は会社の社風に合わないと1ヶ月程度で辞める人もいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
いい人が多い傾向にある。ノリが良く広告代理店の風潮が大きくあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考えて動ける人が少な...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
初任給は高いがその後上がらない。残業をしないと給料が上がらないので、皆積極的に残業をする。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ボーナス査定時期があり上司の評価でボーナスが上限あります
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が青天井で良いが体調を崩してしまった...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は低くはないと思うが、配属先によってはかなりパワー系というか、時代が時代ならば問題になるようなことも多かった。また、最初は契約社員という...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
これは文句なし。飲食時代との差がありすぎて、最初は給与明細を見るたびに笑ってた(笑)。成果報酬の仕組みが明確で、何をすれば収入が上がるか分か...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
評価制度はそれなりに運用されている。
何ができると上がるのか、上がらない時にも理由がわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定の...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
評価はしっかりされるので着実にあげていくことは可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働に対して賃金は低いイメージ。
激務と給料に...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
正直に言うと、いいところが少ないかなと思います。
本社が新宿駅から徒歩10分圏内であること。
成績優秀者には営業ボーナスもあります。
【気に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価シートを用いた評価制度で、面談を通して評価が決まる。
目標が定めやすく達成できればしっかり昇給する制度であった。
上長が目標の数字を達成...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収は低いです
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いが働きやすいと思います。
聞けば教えてくれるし過度な干渉はしてこない
年収...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
率直に言って、報酬水準は高い。同業他社に転職した知人と比較しても、インセンティブの設計が手厚い。営業総合として5年間在籍し、年収は入社時から...続きを読む(全276文字)
| 会社名 | 株式会社サイバー・バズ |
|---|---|
| フリガナ | サイバーバズ |
| 設立日 | 2006年4月 |
| 資本金 | 4億8462万1000円 |
| 従業員数 | 202人 |
| 売上高 | 71億3100万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | - |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町12番10号 |
| 平均年齢 | 29.5歳 |
| 平均給与 | 595万円 |
| 電話番号 | 03-5784-4113 |
| URL | https://www.cyberbuzz.co.jp/ |
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