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【良い点】
S、A、B、Cと別れておりSであれば20,000円上がる。
結果＋過程どちらも重視される。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が芳...続きを読む(全94文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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サイバー・バズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全14件）
株式会社サイバー・バズの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は350〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバー・バズの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバー・バズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
サイバー・バズの 年収分布
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サイバー・バズの 職種別年収
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回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はあげにくいです。
割とやりがい搾取です。
評価制度は100ぱー
数字とマッチしてくるので、
アクションやっ...続きを読む(全167文字)
回答者：
残業時間が多いわりには、給与は低いと感じた。また、表彰制度もあるそう。続きを読む(全35文字)
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残業時間の割に給与が低いように感じます。若手から本部長になってる方が多いです。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
半年ごとに評価をされます。その結果によっては年収が上がります。私の場合は半年ごとに年収が上がっていたので、年収の上がりやすい会社だなと思いました。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
給料は同年代に比べると高い方だと思う。
賞与の制度はなかったが、営業職であれば目標を達成するとインセンティブがもらえる仕組みがあった。また、...続きを読む(全96文字)
回答者：
表彰制度があり、表彰されると部署等関係なく祝ってもらえる風潮があります。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
比較的高い方だと思う
プラスして家賃補助も出るのでとてもありがたい。また忙しいためお金を使う時間もなく貯まる印象が個人的にはある
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
広告代理店全般にいえることだが、給与水準は比較的高い。営業はインセンティブもはいるため一時的な収入は増やしやすい。賞与はなく年俸制のため、成...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
比較的年収は高く、評価制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のインセンティブが多く、スタッフ側のインセンティ...続きを読む(全99文字)
回答者：
年収はいわゆる中小企業といった20万中旬であり、年収目当てで行く会社ではないと感じた。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
半年に一回見直しがある。
営業は給料があがりやすく、
A評価は2万円
B評価は1万円
C評価は5000円昇給する。
また、昇格時にこれにプ...続きを読む(全191文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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サイバー・バズの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員として勤務した立場からの感想です。
まず、非正規社員と正社員の間には、目に見えないながらも確かな壁があ...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
・通勤ストレスの少なさと時間の確保
最大の特徴である「2駅ルール（家賃補助）」により、多くの社員がオフィスの近くに住んでいます。満員電車のス...続きを読む(全454文字)
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【良い点】
大手代理店との差別化をしようと努力しているが
【気になること・改善したほうがいい点】
大手代理店との差別化をしようと努力しているがヒットする...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
家賃補助が2駅以内に住むと20,000円、5年以上在籍している方は50,000円と充実している点。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全97文字)
回答者：
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【良い点】
裁量権が多く自分の意思決定で物事を進めやすいと考えています。自分で動ける人は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考えて動ける...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この業界なだけあって退職者は多いと考えています。
中途の方は会社の社風に合わないと1ヶ月程度で辞める人もいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
SNSの仕事がしたかったため。また担当してくださった面接官の印象が良かったため
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー企業である...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる女性の方などは仕事との両立が難しいと思います。
産休を取得後にそのままやめていく方も一定数います。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
いい人が多い傾向にある。ノリが良く広告代理店の風潮が大きくあると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で考えて動ける人が少な...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
色々改善しようとは取り組んでいる点
【気になること・改善したほうがいい点】
若手が多いためか、若手が若手を教育するという形になっております。...続きを読む(全114文字)
広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)の年収、評価制度の口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与：
賞与は年に二回だが、基本が一倍なのがネック。社員も不満を抱いている人が多い。
評価制度：
業務遂行・カス...続きを読む(全269文字)
回答者：
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【良い点】
デザイン制作とすると適正な給与が期待できると思う。しかしその分の稼働や成果は求められると考える必要があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)
回答者：
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【良い点】
同業界の中では高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒3年目以降は採用労働制となり、何時間残業しても給与が変わらないため、時間...続きを読む(全88文字)
回答者：
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【良い点】
勤続年数と成果が出れば上がっていく仕組み。上に認められれば成果以外も評価されるため、数字だけではない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全90文字)
回答者：
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【良い点】
入社2年目でもインセンティブなどで550〜600もらっている人もおり、
年功序列じゃないから稼ぎたい人には良い職場です
【気になること・改善...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
だいぶ前になるが、そんなに差はないように思えた。一郎ランクが会って楽アップすれば上がりるような感じ。評価面談については電通からおりてくる仕事...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他のグループ会社に比べると、業績も悪いため給料は低い。ボーナスは１ヶ月分出ればだいぶ良い方。その分ノルマを達成す...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
若手でも結果を出していればきちんと評価をされる環境だと思います。ただ担当クライアントによる当たり外れがあり、数字で評価するのが難しい方も多く...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業のため売上を立てないと、当たり前ですが昇給はないです。
しかし、昇給額が低すぎるため、1つクラスが上がっても...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
年収／評価について良い点は思いつかない
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、年収について、何年経ってもほぼ横ばい。成果を提示して...続きを読む(全187文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
サイバー・バズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社サイバー・バズ |
|---|---|
| フリガナ | サイバーバズ |
| 設立日 | 2006年4月 |
| 資本金 | 4億8462万1000円 |
| 従業員数 | 202人 |
| 売上高 | 71億3100万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | - |
| 本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町12番10号 |
| 平均年齢 | 29.5歳 |
| 平均給与 | 595万円 |
| 電話番号 | 03-5784-4113 |
| URL | https://www.cyberbuzz.co.jp/ |
サイバー・バズは2006年4月設立の広告・マスコミ業界に属する企業です。従業員数は202人で、売上高は71億3100万円になります。平均年収は595万円で、従業員の平均年齢は29.5歳です。
NOKIZAL ID: 1658226
