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パナソニック補聴器株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パナソニック補聴器の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニック補聴器株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にパナソニック補聴器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パナソニック補聴器の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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パナソニック補聴器の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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パナソニック補聴器の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年11月9日

回答者: 社員・元社員 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に補助や支援はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと補助や支援があればいいと思います。続きを読む(全60文字)

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      改善したほうがいい点
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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年12月1日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 営業マネージャー・管理職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保養所を使ったことがあり良かった思い出があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほようじょ良かったがすでに廃止されてしまった。続きを読む(全75文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    パナソニックグループ関連の福利厚生に準じている。グループ内企業の恩恵を受けていると感じられる部分。少額ではあるが、自己能力向上のための支援金...続きを読む(全178文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良いと思った制度は何ひとつないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全相談員が不満にしている待遇面をどうにかするべきです。それ以前...続きを読む(全242文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年12月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 研究・開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年休が消化し易かったです。素晴らしい職場でした。私は年休の消化率が高かったですが、誰からも文句、愚痴を言われませんでした。仕事で怒られること...続きを読む(全175文字)

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    パナソニック補聴器の 他のカテゴリの口コミ

    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    賞与(年に2回)をいただける点は良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収は同年代平均と比較して下回っていた。基本給は社内で昇...続きを読む(全195文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休日はしっかりと取ることができ、自分でシフトを決めて働くことができるフレキシブルな環境である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パナ...続きを読む(全127文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コンプライアンスやハラスメント研修など、パナソニック企業としてのモラルを重視した教育が受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全84文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    業界自体は高齢化社会を迎え右肩上がりに成長している。一方で競合他社も多いため差別化が必要。総合電機メーカーの特徴を生かした開発が待たれる続きを読む(全74文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    契約社員からのスタートとなるため、GWや年末年始休暇がある月は給与が低くなる傾向あり。ただし実績次第では正社員投与もあるため頑張りが反映され...続きを読む(全147文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    出勤日と休日を自身で決定することができる。
    フレックス勤務で自身で日々の勤務時間をコントロールできる。
    自身で行動管理ができる場合は非常に働...続きを読む(全81文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得に向けて会社としてバックアップ体制を構築中。
    資格取得費用、資格取得後の資格手当、年々より良くしていこうと感じられる。
    【気になるこ...続きを読む(全134文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与が同年代と比べて低い。
    代理店とエンドユーザーの対応を第一線で行なっているので平均年収は稼ぎたい。続きを読む(全71文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年11月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    楽ではありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっとエリアを小さくするか、一エリアに対して人を増やして欲しい。続きを読む(全68文字)

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    パナソニック補聴器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2023年11月9日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 ルートセールス・代理店営業 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    休みはあるので悪くはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと休みが欲しい気もします。続きを読む(全57文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生に関しては、かなり充実していると思う。他企業も充実しているが、退職金制度についての説明会を開催したりしているので、親切だと思う。続きを読む(全74文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    NECの福利厚生は、伝統的な手厚さと現代的な柔軟性が高いレベルで両立されている点が魅力です。
    特に評価が高いのは、自分のニーズに合わせてメニ...続きを読む(全352文字)

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    日本無線株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 評価・テスト(電気・電子) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は普通レベルで良くも悪くもないが、文句は出ないレベル
    メニューは昔の学食レベルだが、社内食堂があるのは地味に嬉しい続きを読む(全67文字)

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    ローム株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    生活コストを劇的に抑えられる住宅補助の圧倒的な手厚さに最も魅力を感じました。特に独身寮や社宅の利用負担が軽く、浮いたお金を自己投資や貯蓄に回...続きを読む(全409文字)

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    シャープ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 経営企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    借り上げ社宅や寮があり、首都圏でも安く住める場合がある
    経済的に助かるがレオパレスです。大阪はしょゆうりょう続きを読む(全61文字)

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    株式会社TiETの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍当時はほぼ何もなかったです。
    最低限があったくらい、
    通勤手当
    健康保険
    その他諸々
    本当に最低限あった感じ...続きを読む(全80文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に若手社員にとっては、給与以上のインパクトがあり、都心近くに住むことも十分可能です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    都心で一人暮...続きを読む(全127文字)

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    富士電機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日系大企業なりに普通だった
    退職金がなくなりDCだけになった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助は結婚していないと出ない
    福利...続きを読む(全102文字)

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    愛知電機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多くのダメな所に目を瞑れば安い価格の寮があり、朝と夜を寮で、昼は会社の食堂で十分な量のご飯が食べれます。
    食堂のメニューはいくつかの種類の中...続きを読む(全527文字)

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      実際の働き方
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    株式会社下平電機製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 技能工(加工・溶接) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    働く時に使う物は基本的に用意されていますね。
    担当する時には自由に使えます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    まず補助と支援はほとん...続きを読む(全196文字)

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    パナソニック補聴器の 会社情報

    基本データ
    会社名 パナソニック補聴器株式会社
    フリガナ パナソニックホチョウキ
    設立日 1992年10月
    資本金 1000万円
    従業員数 242人
    決算月 3月
    代表者 片山崇
    本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田3丁目5-20
    URL https://panasonic.jp/hochouki/
    NOKIZAL ID: 1191222

    パナソニック補聴器の 選考対策

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    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。