この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私のいた部門では、新規分野や新技術へのチャレンジを後押ししてくれたため、色々と挑戦できたことで面白みを感じました。
技術開発などでも、数値での成果もそれ...続きを読む(全177文字)
アジア航測株式会社 報酬UP
アジア航測株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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私のいた部門では、新規分野や新技術へのチャレンジを後押ししてくれたため、色々と挑戦できたことで面白みを感じました。
技術開発などでも、数値での成果もそれ...続きを読む(全177文字)
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福利厚生がしっかりしており、退職金の積み立てもかなりの金額となっていた。
昇進については、社内の規定がきっちり決まっており、高評価を受け続けなければ、
...続きを読む(全168文字)
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基本的には男社会であり、女性は事務系統がメインになる。技術系でも女性は在籍してたが、中途採用も多く、新卒の女性は結婚退職が多い。業務が深夜・徹夜になること...続きを読む(全170文字)
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本来の業務ではなく、営業支援・仕様書作成・積算等が業務のほとんどを占めるようになった。予算等の関係で下請けと上司(会社)との板ばさみにあい、深夜休日残業で...続きを読む(全175文字)
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一般的にはマニアックな職種が多く、新卒の大多数が院卒。大学の研究室の延長線上にある業務が多く、徹夜が続いても好きなことをやっている社員が多く、苦しくとも耐...続きを読む(全210文字)
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給与制度はしっかりしているがほぼ年功序列のため、実力の差があっても給与に差はつきにくい。課長や部長に昇進しても、等級が上がらない限り給与は変わらない制度。...続きを読む(全184文字)
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緊急雇用促進事業の求人で短期契約で働いていました。私のいた部署は非正規の方が多い部署だったので成長性は感じられませんでした。とても大きな会社なので他の部門...続きを読む(全160文字)
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・社長訓示や経営方針説明などの際、表彰技術者出身につきプレゼン技術を駆使し、技術者目線かつ論理的思考で整理したプレゼンが行われるので、一般社員にもわかりや...続きを読む(全154文字)
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マイクロステーションを業務で使用したが、ブランクがあり、使い方を忘れている部分も多かったが社員の人に親切に教えてもらえた。もう少し長く続けたかったが、緊急...続きを読む(全155文字)
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アルバイトだったので、基本的には残業なしの定時17時上がりで、ワークライフバランスはとれやすいです。
所属していた従業員の半分くらいは主婦で占められてい...続きを読む(全238文字)
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仕事を始めるにあたり、1週間ほどのソフトや業務についての研修期間があると話していたが、具体的な指導などは一切なく、適当にソフトに触れて覚えてくれという状態...続きを読む(全301文字)
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身近な地域の地図を作成する仕事であったので、社会貢献しているという実感はあった。しかし、期間雇用のアルバイトであった為、どんなにがんばっても評価されること...続きを読む(全259文字)
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同業他社と比較すると緩い体質に感じる。中堅社員の離職が増えてきたような気がし、将来のない会社のように思う。部署によって異なるが新入社員の採用もなかなか厳し...続きを読む(全202文字)
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借上独身寮制度は、卒業年次より5年間で格安で寮を借りられる。
借上社宅制度や地域住宅手当も充実してるし、結婚祝金や出産祝金、勤続年数でのリフレッシュ休暇...続きを読む(全180文字)
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総合職で女性を起用しはじめたばかりの頃だったので、男性の中にポツポツと女性の技術職がいるような状態でした。
最近では、パート職員でも育休をとれるなど、働...続きを読む(全175文字)
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パートで働いていましたが、人間関係が理由で退職しました。
女性はパートのみで、私の他は50代が4名。
ここに毎年追加で、半年だけの期間雇用で5名雇いま...続きを読む(全251文字)
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生活に困らない程度の収入はあった。生活のバランスを考えれば、もう少し貰いたいとは思っていた。仕事が中心の生活だったので、その分もらえていたとは思う。サービ...続きを読む(全160文字)
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バブル崩壊から数年後以降、公共事業は二桁ペースで予算が縮減され、民主党政権でさらにカットされた。業界では減少した事業の取り合いです。自公政権になって公共事...続きを読む(全223文字)
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発注者や住民に感謝された時は技術者冥利に尽きる。
「対象の状況を把握」→「問題点・課題点の抽出」→「それらに対する方策の検討」といったプロセスには面白み...続きを読む(全158文字)
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基本としてナンバーワン企業の二番煎じが中心である。ナンバーワン企業が先行してそれの二番煎じを行うということがいつものパターンとなってきている。参入市場は完...続きを読む(全215文字)
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入社時は先進的企業のようなイメージを受け、これからの業界を引っ張っていくという点に魅力を感じました。また労働条件等々もよく年収アップ、上場企業に勤めている...続きを読む(全293文字)
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裁量労働制をとっており、比較的自由に働けます。若干労働時間が多い事やサービス残業がある事もありますが、部署次第では相当自由かつのびのびと働けます。
住宅...続きを読む(全436文字)
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非常に親切な人が多い会社です。かなり無理なお願いでも無理を通してくれるところがあります。また社員一人一人が各分野のプロなので、それぞれの専門分野におけるス...続きを読む(全270文字)
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公共事業に携わっているため非常にやりがいを感じられます。特に自分が携わっていることが新聞などに取り上げられるととてもやりがいを感じます。反面だからこそ責任...続きを読む(全175文字)
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業績の伸び悩み、事実上自分の仕事がなくなってしまってきていて非常に危機感を覚えたこと、噂にすぎなかったが大規模な人事施策の転換=結局その後実施され管理職中...続きを読む(全422文字)
会社名 | アジア航測株式会社 |
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フリガナ | アジアコウソク |
設立日 | 1949年12月 |
資本金 | 16億7300万円 |
従業員数 | 1,680人 |
売上高 | 373億400万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 畠山仁 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目14番1号新宿グリーンタワービル |
平均年齢 | 44.8歳 |
平均給与 | 793万円 |
電話番号 | 044-969-7230 |
URL | https://www.ajiko.co.jp/ |
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