ゼニアスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
若くして成果を出せば昇進できるし、たくさん稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社の場合でもしっかりとした研修制度がある訳で...続きを読む(全188文字)

【良い点】
休みが多く、自分の仕事が落ち着いていれば比較的有給も取りやすい。長期休みの前には会社で豪華な食事会が開かれた。飲み会や派手なパーティが好きな人...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が幼稚な人が多く最悪。
営業会社なので数字が第一優先。
数字が取れない人は人と扱われない。
休み中に電話が...続きを読む(全176文字)

【良い点】
休みは多く連休もあり、有給も比較的取りやすいと思う。営業は良くも悪くも行動が自分次第なので自由が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全239文字)

【良い点】
残業が毎日平均して2時間以内ではあること。また社員同士の仲は比較的よく短い勤務年数でも成績さえ残せば主任、課長などの役者につくことができる。忍...続きを読む(全229文字)

【良い点】
19時が定時で19時になったら仕事を切り上げて帰ろうと思えば帰れる。残業はかなり少ない方だと思う。平均して1日1〜1.5時間くらいだと思う。給...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休日が多いところ。完全週休２日で、水日と土日の週があり、これらは完全におやすみ。営業は個人ベースなので有給も取りやすいと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
第三水曜日は「ゼニスポ」という公休がある。社員の健康維持を目的とした公休です。ルールは必ずス運動をするという事だけで特に決まったルールはありま...続きを読む(全162文字)

【良い点】
オシャレなオフィスに、若い方が多い職場です。
やったらやっただけ評価されるので、数字に貪欲な方には向いていると思います。
ベンチャーならではの...続きを読む(全229文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々は夜勤なしで人員も豊富に運営していたが一新により夜勤が男女年齢関係なく対象となり、さらに少...続きを読む(全197文字)

【良い点】
退職の意思を伝えたあとも変わらずある程度重要な仕事も任せていただき、最後までやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
職...続きを読む(全113文字)

【良い点】
お給料や先々を考えると安定しているので、続けたい気持ちもありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司からのパワハラで体調を...続きを読む(全126文字)

【良い点】
退職の時は特に引き留めもなく、次の日から有給消化し、退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒だろうが中途であろうが同じ扱いを...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・ここにいてもこれ以上成長できないだろうと感じたため。
・日頃、勤務時間にも関わらず30分以上部内や他部署への文句...続きを読む(全94文字)

【良い点】
比較的平均年齢が若いので、
上下関係が厳しいということはなかった。また、社内研修が多く、普段の生活、仕事でためになることがあり、とても充実した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
挑戦的な業務を通じてスキルを磨ける環境があり、成長意欲を高める機会に恵まれています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く、ワ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
大手の為、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年次昇給の為、評価の平等性はないと思います。中間層が一番業務量が...続きを読む(全235文字)

【良い点】
休日数が多い
商品がよい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので休日対応が必須
営業が建築スケジュールを管理するので、融資関連でヒ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理担当地区により差があり、勤務時間がいつも遅くなる業務量の地区になると大変。その分戸数を調整するなどの対策をお願...続きを読む(全95文字)