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株式会社メンバーズキャリア

POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メンバーズキャリアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社メンバーズキャリアのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社メンバーズキャリアで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

メンバーズキャリアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

メンバーズキャリアの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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メンバーズキャリアの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年5月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育を受ける機会は多くあるが、基本的には、自己研鑽するしかないと感じた。自分で管理しないと大変になる。続きを読む(全57文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務時側外で勉強会などが行われているが、基本的に毎回一回がギリのものが多く、みになっている感覚がないり続きを読む(全71文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルを取るのには最適な環境だと思われる。
    様々な研修や資格制度などがあり、また待機という性質上スキルを伸ばす機会が多く存在する。
    同時に自分で学びに行...続きを読む(全90文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 WEBデザイナー 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップに関しては、手厚い補助があるのでたくさん使ってスキルを磨くのがいいと思います。スキルに対しての評価がありますので、取っておくだけ...続きを読む(全186文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年4月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    キャリア制度がきちんとあり、金銭面でも免除してくれます。スキルアップに対して力を入れている印象です。書籍、講座、資格などが主に支援してくれま...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年12月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    外部セミナーへの参加費用や書籍の購入費を支給してもらえるなど、スキルアップへの支援が厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育担当...続きを読む(全193文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どこの会社も同じで優秀なひとはひとにぎりであとは個人個人で勉強しているので同じ社員であっても実力はわからないが話す内容はレベルが高いとはいえ...続きを読む(全212文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な制度や外部講師を取り入れて、教育しようとはしている。特に新卒に対してはその傾向が強い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育チ...続きを読む(全179文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員主催の勉強会や外部セミナーへの参加など、頻繁かつ種類も豊富に実施されている。比較的初歩向けのものが多い。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 7年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップ支援のための費用はかなり支援してくれると思いました。
    ただし、受け身でいると恩恵がうけられません。
    自分がこれを学びたい、業務で...続きを読む(全171文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常駐していなくても勉強する時間で給料がもらえる。参考書なども上限があるが会社で出してくれる。また何かセミナーに行きたい場合でも申請が通れば最...続きを読む(全191文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年8月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スキルアップに関しては、スキルアップに関連した書籍であれば半期ごとに5000円(現在はもう少し上がっているかもしれない)の購入負担制度がある...続きを読む(全163文字)

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    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自ら学習、スキルアップしたいと考えている人には充実している。

    書籍購入制度や資格取得補助、セミナーや講座受講の補助などの他、スキルアップ休...続きを読む(全232文字)

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    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 HTMLコーダー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手は研修制度がしっかりしている。資格取得支援が充実している。書籍購入費も出してもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣事業...続きを読む(全188文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    スキルアップのために資格を取ることを推奨されている。
    そのためのお金は会社が出してくれるため、お金を出して資格試験を受けることはない。
    また...続きを読む(全204文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 WEBデザイナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得制度がある。社内勉強会もある。キャリアアップのための休暇制度ともあり、ブラックが多いクリエイティブ業界の中では、有難い。
    【気になる...続きを読む(全187文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年10月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 10年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

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    【良い点】
    スキルアップのため、書籍購入費が半年で5000円出る
    会社指定の資格だと2回まで受験料を負担してもらえる
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全247文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 HTMLコーダー 正社員

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    【良い点】
    全員を面接するという奇抜な人事方法をしている。面接時に不採用か採用かわかりやすい。採用の場合、電話ですぐに連絡がくるが、不採用の場合は、電話...続きを読む(全218文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

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    【良い点】
    スキルアップのために書籍購入補助や資格試験の受験料の補助、さらに合格した資格によって報酬金が出たりとスキルアップをうたう会社だけあり、スキル...続きを読む(全121文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 正社員

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    【良い点】
    資格を取る為に補助金を出してくれたり、WEBに関する勉強の為の書籍の購入補助があるところはいいと思います。また、WEBに関する勉強会が非常に...続きを読む(全118文字)

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    20件中20件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性比率はチームや案件によって異なりますが 若手が多い会社なので、他の会社よりは理解があると思います。続きを読む(全57文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手が多く、マネジメントスキルが低い傾向にある。管理職はフル残が当たり前の環境なので、なると結構きつい会社だと思う。続きを読む(全78文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な案件につくことができます。
    案件によっては、1人やチームなどあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    稼働率で見ているため、...続きを読む(全106文字)

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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コミュニケーションを社員ととる機会は多いのかと思う。定期的に勉強会が開催されているので、そこでとれる続きを読む(全56文字)

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      実際の働き方
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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    親会社が上場しているメンバーズになるので、そこ次第なのかと感じます。今後についてはわからないが将来性はあると思う続きを読む(全62文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    退職するときにはスムーズに退職することができた。自分の事情を聴いていただいてスムーズに退職てきた。。続きを読む(全56文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社時は、東京の平均的な給与だと感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準がわからない。入社した時点で、今後の道が決...続きを読む(全84文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の感じ方で感じたやりがいや魅力は、特にない。自分自身で何か見つけて毎日資格勉強して評価をあげることぐらい続きを読む(全60文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別を問わず活躍できる環境であると思う。詳しく女性社員に聞いたわけではないが、育休も取得していると思う続きを読む(全57文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社メンバーズキャリアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プライベートと仕事のオンオフがしっかりととれる企業だと思う。基本カレンダー通りで、有休も使い切ることができるかなと思う続きを読む(全65文字)

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    • 働いてみて感じたこと
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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    XMile株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最初の1〜2ヶ月はきちんと研修してくれるので良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    急に異動する方は研修がない
    いきなり営業に回される...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社日立産機テクノサービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内研修が多く、知識や技術を身につける機会は多いと思います。ですが、入社して間もない人にしか情報が展開されないの...続きを読む(全98文字)

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    SBCメディカルグループ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 看護師・准看護師・看護助手 その他 正社員

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    【良い点】
    研修制度、キャリアアップ制度が充実しており興味のあることに挑戦できる。マニュアルも整備されているので確実に知識技術の習得が可能。本部の委員会...続きを読む(全102文字)

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    株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒で入るとかなり、研修はしっかりしている。階級に応じてある。資格者得支援も充実している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大卒の方...続きを読む(全91文字)

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    株式会社マミーマートホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    モノを売るという基本的な知識は身につきます。研修等でも教えてもらえるので、安心して働けます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司に...続きを読む(全113文字)

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    株式会社全日警の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修制度はキチンとありあmす。資格も取らせてもらえる環境があるため個人のスキルアップは現場をやるうえでとても魅力があるとおもう。
    【気になる...続きを読む(全196文字)

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    株式会社コプロコンストラクションの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格支援制度があり、取得すると報酬が貰える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験入社で中途採用の研修内容が充実していないと思うの...続きを読む(全100文字)

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    ヤマトオートワークス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    すぐに整備主任になれて、検査員になりやすい環境です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    フロント業務など、急に肩を叩かれ、いやいやなっ...続きを読む(全107文字)

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    株式会社MBMの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自ら学ぶ姿勢を取れる人にとってはやりたいことをやりたいように進められるチャンスが多く、スキルアップに繋がりやすい環境。
    年齢に関係なくどんど...続きを読む(全106文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    部署によるが、積極的な姿勢かつ組織の目標から外れていないことであればたいていの仕事はチャレンジさせてもらえる印象。
    【気になること・改善した...続きを読む(全311文字)

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