ローム・アポロのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社内の福利厚生について、工場内にバスケットボールの球技場があり、部活動なども活発に活動していた。基本的に残業はないので、みんな定時で帰宅して...続きを読む(全178文字)

【良い点】
とても居心地の良い会社でしたが、妻の両親と同居する為、やむを得ず退職する事になりましたが、今でも勿体なかったと思っています。
【気になること...続きを読む(全97文字)

【良い点】
たまたま良い上司に恵まれました。やりたい事や改善したい事を伝えれば、すぐに対応して貰いました。関連部署との関係も良好で、助け合う事ができてま...続きを読む(全130文字)

【良い点】
月に1回会議があり その内容は会社の方針を社員に理解してもらうための報告会 のようなものでした。 上層部が今後どのような経営展開をするのかを...続きを読む(全392文字)

【良い点】
基本的に残業はなく多くの仕事を振り分けられることもない。 残業に関しては上司に申請する。
【気になること・改善したほうがいい点】
午前午後と...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本的には理系の勉強をした方が勤務しており 女性は比較的少ない その分派遣や 事務スタッフなどはほとんど 女性で構成されており 総合職などは...続きを読む(全282文字)

【良い点】
あまり仕事をたくさん振られることはないので暇な時間が多く 自分で仕事を探すにもきっちりと仕事の振り分けがされており いかに時間を潰すかを考え...続きを読む(全174文字)

【良い点】
年収は県内の同世代と比べても良い方だと思う。残業を含めると、一般職でも額面で年収600万近く貰う事も可能。ただ最近は残業時間削減の風潮が強く...続きを読む(全357文字)

【良い点】
業績が好調な時は投資や備品購入、出張などのハードルが下がる。
予算もある程度自由に使えるため、
【気になること・改善したほうがいい点】
業績...続きを読む(全194文字)

【良い点】
- 資格取得支援制度がある
- メンバーとの勉強会を通じてナレッジの共有や自分の案件への活用ができる環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
自社内での業務に必要なことだけは教えてくれる。ただし、自社でも手放したくなく、他社でも通用するようなことを目標とした人材育成という概念は無い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
資格取得をすると報奨金がもらえますが、その対象の資格が多くあり、とても良いと思いました。
情報処理試験については、高い報奨金が一時的にもらえ...続きを読む(全285文字)

【良い点】
技術者のスキルアップを全面的に支援する体制がある。
eラーニングが豊富にあり、計測工学や統計解析といった専門分野から、GD&Tなどの知識まで...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学べるものは特にない　色々な政策をやってはいるがやってるだけで「やってる感」や「実績」を株主に説明するためだけな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
自分から展示会やセミナーに申告すれば 反対されることが多いが 行けない訳ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の機会がまずない続きを読む(全77文字)

【良い点】
あまりキャリア教育はなかった。新入社員教育は充実しており、社会人とは、をたたきこまれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ぬるい雰囲...続きを読む(全94文字)

【良い点】
日々の業務を通じたOJTで基礎は身につくが、研修は部署任せで体系性は弱い。キャリアの方向性を相談する場も多くないため、自主学習が前提になりや...続きを読む(全204文字)

【良い点】
必要な資格は取らせてくれる。
キャリアアップは狙えると思う。
会社独自の教育がある為、製造業の専門性はどんどん高まっていくと思う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
全社的にスキルアップに前向きです。eLearningも上司と相談になりますが、色々受けさせてくれたり、英語のスキルアッププログラムも充実して...続きを読む(全278文字)