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女性も活躍できる環境であり、男女関係ない職場環境だと感じた。続きを読む(全30文字)
株式会社ラストワンマイル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラストワンマイルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラストワンマイルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
女性も活躍できる環境であり、男女関係ない職場環境だと感じた。続きを読む(全30文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず活躍できる環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に男女で働きやすさの変わりはないと思うが、テレマというものは女性の柔ら...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に気に入られた場合は、良い待遇を得られる。
経営に女性もいるが、前職からうつった人に...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
責任者的な立場で働いていた人もいたので女性が働きやすい職場なのかなとは思う。まあたぶん努力次第かと思うが。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性でも、昇格しやすい環境だったと思う。
周りを見てると女性の責任者も半分程度いた。
年齢や性別で判断はされず、完全に実力主義なので、女性で...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
思っていたよりは女性の方が多く、責任者?みたいな上の役職についてそうな方も何人かいた。体育会系のように見えてかなりガツガツしているようにも見...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
従業員同士の仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は教育体制が不十分で現場任せだった、今はどうかわからないけど。
上層...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
稼ぎたいと思ったらある程度やりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様ファーストみたいなことを言う裏側では、完全に数字ファ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
役職が上がればもちろん給料も上がるし、数字をやっていれば役職も上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないけど、数字...続きを読む(全227文字)
自身の結果に応じて給与できちんと対価が支払われる仕組み。続きを読む(全28文字)
年間休日が多く仕事とプライベートがきちんと分けられている。続きを読む(全29文字)
上司によるフォローや数年でキャリアアップを目指せる環境にある。続きを読む(全31文字)
上司の方が後輩に教えるという文化が根ずいているため、フォローをしっかり行ってもらえると思う。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
私にとって仕事のやりがいとは、「誰かの役に立っている」と実感できる瞬間にあります。日々の業務の中で、自分の行動や提案がチームやお客様の課題解...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
住宅補助が入社してから半年後に付与されるらしい。あとは、会員制のホテルに格安で泊まれるという噂。
それと、引越しをする際に自社手配する事によ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
出勤が10か11で選ぶことができて朝はゆっくり出勤ができます。その分業務終了時間は遅いです。ただ、最寄りの駅からも近い位置に職場があるため、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年齢性別関係なく実力主義で、適材適所な人事だったと記憶しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になった記憶はありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
一般的な支援はあります。
また、最初は可愛がられます。
最初は。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も働いてますという触れ込みが欲...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
キャリアを積み重ねていきたい時期には、男女関係なく評価されるので良いと思う。
ただ、家庭がありお子さんがいる営業社員だとなかなか厳しい印象を...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
昇進している女性社員は多く、育休も取りやすいかと思います。ただ、実際に取っている人は少ない印象です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休、育休を取りやすい風土がある
ハラスメントも聞いたことはない
【気になること・改善したほうがいい点】
育休(有給期間)終了後に住宅補助が出ない続きを読む(全79文字)
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【良い点】
女性はとても働きやすい環境だと思う。女性の店長もいたので仕事でキャリアアップしたい人もおススメだと思う。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は体力面や数値目標のプレッシャーが大きく、若いうちは挑戦や成長の機会が多い。一方で、結婚・出産・育児などラ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性を昇進させようという意識はかなり強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
「女性だから昇進されられたんだろうな」と感じてしまう...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
男女の別はほぼないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者を増やしたいのだろうが、周囲がマネジメントの資質がないと思...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
女性は管理職にあがりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の男性は、新卒組とは明確に区別されるため係長以上の出世を望むなら管理...続きを読む(全101文字)
| 会社名 | 株式会社ラストワンマイル |
|---|---|
| フリガナ | ラストワンマイル |
| 設立日 | 2012年6月 |
| 資本金 | 1億260万3000円 |
| 従業員数 | 313人 |
| 売上高 | 155億1000万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 渡辺 誠 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋4丁目21番1号アウルタワー3階 |
| 平均年齢 | 34.6歳 |
| 平均給与 | 484万円 |
| 電話番号 | 050-17810250 |
| URL | https://lomgrp.co.jp/ |
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