インデックスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって評価制度が違うため、評価制度がハッキリと示されていない部署の場合スキルアップを目指すのは非常に難しく感...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業の目立つ部署、全く無い部署の差が激しい。続きを読む(全42文字)

【良い点】
有休はとても取りやすい。自分の有休と付与された夏季休暇などをつなげて大型連休にすることもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員数のわりに休憩室が狭いため、お昼時は席が埋まってしまっていると、外に行かなければならなくなる。続きを読む(全69文字)

【良い点】
・ベネフィットが導入されていて、ポイントがついたり、割引で施設を利用できたりする。
・定期的な社内イベントがあり、そのときは交流がある点。夏に...続きを読む(全112文字)

【良い点】
宅建の資格の取得のためにサポート体制があったみたいです。宅建を取得したときは表彰もされていました。続きを読む(全55文字)

【良い点】
平日はほぼ定時であがれる。火曜と水曜が休みのため出かけるときは空いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は土日祝の拘束時間が長...続きを読む(全118文字)

【良い点】
年二回、上長との面談をする評価制度があります。評価シートに自己採点をし、その後、上長の評価が加えられ面談でフィードバックをもらうような感じでし...続きを読む(全195文字)

【良い点】
私が入社した当初は、不動産会社特有の休日体系（水、日休みで祝祭日は出社日）という扱いでしたが、入社間もなくして土日休みの希望も聞き入れてくれた...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験入社させていただいたので、指導してくれる方にもよると思いますが、質問の仕方には気をつけた方がいいと思う部分が...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性も割合は少ないですが在籍しております。現在女性の営業マンが売りまくっているので男女で格差はないように思います。続きを読む(全63文字)

【良い点】
出産後も時短で働いてる方も多くいらっしゃり、女性の比率は結構高いと思います。実際に、事業推進系は、男性よりも女性の方が多くなっております。続きを読む(全75文字)

【良い点】
女性でも働きやすいとは思います
ただ、変な客もいるのでそこらへんは自分の身をうまく守るようにきをつけるひつようがあると思います続きを読む(全69文字)

【良い点】
当時は、子育てと両立なんて想像もできない就労環境でした。社長は人格者で尊敬できる方だったので、社長にあこがれて残っている人が多い印象でした。
...続きを読む(全185文字)

【良い点】
事務員は特に求められるものはない。営業マンは女性は少ない。社員の過半数が男性なのでそれがしんどかったらやめておいた方が良いと思います。
【気に...続きを読む(全102文字)

【良い点】
女性の場合、男性より優遇されている気がしました。やはり、上司からの指導等は、男性社員の方がつらくあたられていた印象です。
【気になること・改善...続きを読む(全126文字)

【良い点】
品出しや見切り等の単調作業なため、女性でも簡単な仕事が多いです。重くて持てない商品は男性社員に頼んで一緒に運んでもらったりしています。
【気に...続きを読む(全160文字)

【良い点】
会社は女性管理職を増やしたいため、人がすぐやめるため昇進はしやすいイメージ
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の人は産休育休取ってる...続きを読む(全98文字)