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株式会社ランバート

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ランバートの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ランバートの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ランバートで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ランバートの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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退職理由
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ランバートの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.0
年収・評価
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スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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2.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ランバートの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社ランバートの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2022年11月11日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】業務用エアコン事業、Web事業や福祉事業など多岐にわたる幅広い領域を網羅しており、多くの需要に答えていくことが可能であるという強みはある...続きを読む(全160文字)

株式会社ランバートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年3月25日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 10年前 法人営業 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務委託なら残業が少なく昼休みもあり、ドリンクも無料で飲めたりする。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が多く専門を出たばかりの...続きを読む(全241文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社ランバートの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人数が少ないので、自分が率先して仕事ができること。
    すぐにリーダーポジションにまで到達できること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全183文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    3件中3件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ランバートの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ランバートの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2022年11月11日

    回答者: 学生 2023卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】事業の性質上webサイト制作やIT関係の事業も多いため、自然言語処理やプログラミングなどに関心があれば、仕事で成果を出せたときにやり遂げ...続きを読む(全189文字)

    株式会社ランバートの口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2022年11月11日

    回答者: 学生 2023卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】年収や給与は基本的に研修や面談、キャリアップなどを通して右肩上がりに伸びていき、また評価制度についてもできるだけ会社としては公平性を重ん...続きを読む(全180文字)

    株式会社ランバートの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年3月3日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 10年前 法人営業 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人材不足なので今まで経験した事が無い事まで範囲を広く色々な仕事を任されていた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく人材不足だっ...続きを読む(全207文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ランバートの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年3月3日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 10年前 法人営業 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ドリンクが一部無料。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく金が無いらしくほぼ毎日その愚痴を聞きながら仕事をしていました。狭いオフ...続きを読む(全214文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ランバートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2018年6月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 CGデザイナー 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    過去に結婚退職などを行なった例がなく、具体的にどんな例があるのかはわからなかったが、仕事の多忙さ的に戻ってくることは可能でも、ディレクターな...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ランバートの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若くてもすぐ昇級できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    トップと仲の良い若い女子が昇級する場合がほとんどです。
    経験もかなり浅く、...続きを読む(全209文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ランバートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 CGデザイナー 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    書籍購入制度があり、自由に購入できたところが良かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    能力はないにも関わらず、トップのお気に入りが...続きを読む(全200文字)

    この投稿でわかること
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    IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社セラクの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験からでもITエンジニアを育成する体制が整っており、研修制度が比較的充実している点は強みだと感じます。インフラやクラウド、DX支援など幅...続きを読む(全376文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社アイフロントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手が入ってもスキルアップして抜けていく。
    そしてまたそれを会社側も仕方ないことと捉えている...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社図研の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無借金経営で毎年業績が上がっているので株主への印象はよいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力があるベテラン社員が定年...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ユニマットリックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無いと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績は近年は悪化を辿っています。
    新規事業も既存のCAD事業に依存する体質は抜けきら...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
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    ノックスデータ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・昔は某電気メーカーに対する依存度が高かったが、近年は分散するようになり特定メーカーの景気に左右されなくなった。
    ・ISBグループ入りしたこ...続きを読む(全628文字)

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    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    「開発拠点を持たない第二製造業」と謳っているが、実態は組織規模がそれなりに大きいだけの三流SES企業である。精神...続きを読む(全200文字)

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    株式会社インタークエストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社開発の予約システムがあったが、親会社に取られ、強みがなくなってしまった。開発言語がPHPだけなので、取れる案...続きを読む(全96文字)

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    ソフトウエア情報開発株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業自体は大手との取引が多く安定しています。会社の判断で案件を選べる企業力はあったので、将来性は感じられました。競合が多い業界ですが、実績や...続きを読む(全149文字)

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    株式会社電算システムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 11年前 セールスエンジニア・プリセールス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ストック収入が続く限りは安泰だと思います。一方で陰りも見えていましたので、競合他社との競争に勝ち続けられるかが鍵になると思います。
    【気にな...続きを読む(全166文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ラクジンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材不足に苦悩している割にやっている行動が人材確保を意識している様に思えず、難儀な企業文化を感じた。片手間に改善...続きを読む(全151文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ランバートの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ランバート
    フリガナ ランバート
    設立日 2009年1月
    資本金 200万円
    従業員数 12人
    代表者 松田浩史
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川1丁目3番21号
    電話番号 03-6803-2990
    URL http://lambert-e.com/
    NOKIZAL ID: 2585375

    ランバートの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。