口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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フジモリ産業の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全7件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、フジモリ産業株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にフジモリ産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
フジモリ産業の 社員・元社員による会社の評価
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4.5
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4.2
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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3.4
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3.7
- 女性の働きやすさ
-
2.5
- 入社後のギャップ
-
1.1
- 退職理由
-
2.7
フジモリ産業の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 2.8
- やりがい
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3.0
- 年収・評価
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3.0
- スキルアップ
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2.7
- 福利厚生
-
2.6
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
2.7
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
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--
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2.7
- おすすめ度
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フジモリ産業の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
休みはしっかり取れます。
冠婚葬祭、住宅手当、一時金含めて中小企業ではかなり良い方だと思います。
今はコロナで無いですが、年に一回旅行や食事...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
親会社が上場していることもあり、家賃補助や各種手当的なものは最低限以上確保されていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
福利厚生は、そこそこ充実している。住宅手当や通勤費の補助があるため、若手でも貯金することができることが多い。資格取得の補助などもそこそこ充実...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
誕生日月になるとお祝いとして会社からカタログギフトをもらえた。厚生行事の社内旅行も周年記念の年だと海外もあった。ランクの高いホテルにも泊まれ...続きを読む(全185文字)
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スキルアップを目的とした社内制度で、
会社が提示するある一定の免許や資格を取得すると会社から報奨金がもらえるが、
給与に毎月プラスされるのではなく一...続きを読む(全153文字)
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福利厚生については、社員の会のようなものがあり、有無を言わさず入会、毎月の給与から積立金が引かれ、それと同額が福利厚生として会社から会へ積み立てられ、年...続きを読む(全153文字)
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フジモリ産業の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
ほぼほぼ自由に営業をさせていただき感謝しています。そのおかげで他社に引き抜いていただき昇給、昇進させていただきました。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
女性は働きやすい職場だと思う。
育児で休職するケースも増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪いことではないが寿退職が多いイ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
管理職の人はみんな真面目で優秀な方が多いと思います。他の会社でも難なくこなすようなイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、手当ても幅広いと思う。
給料面も良いとは思うので、あまり贅沢をしなければ一人暮らしも可能。わりと従業員思い。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
建材事業部と化成品事業部で全然違う。
化成品の場合は比較的早く帰宅できるためワークライフバランスも取りやすい。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全186文字)
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商社・卸(専門商社（化学・石油）)の福利厚生、社内制度の口コミ
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【良い点】
家賃補助の住宅補助や、代休があり、また奨学金の補助もあるので、新卒などはいい待遇だと感じる。また、代休をお金にできるので、稼ぎたい人にはあっ...続きを読む(全84文字)
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回答者：
エネルギー供給・輸送・流通といった業務特性から、営業・物流・供給管理など配属によっては責任感が重くなることがあると思います続きを読む(全61文字)
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【良い点】
借り上げ社宅の手当はかなり手厚い
独身は28歳まで光熱費込みで住むことができる
それ以降も光熱費は自己負担になるものの、家賃部分に関しては手...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生って意味あるの？って程度です。従業員のサーベイに関してはほぼ
無頓着じゃないのかな？来るもの拒まず去る者...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
通勤手当がある。営業手当が少し多いところ
【気になること・改善したほうがいい点】
通勤手当、営業手当以外が無いので福利厚生は期待しない方がい...続きを読む(全82文字)
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グループとして制度は安定しているが、プロジェクト期間中は長時間作業が発生しやすく負荷は偏りがちである。続きを読む(全51文字)
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ひと月に50%を上限としたテレワークが可能であり、育児や介護が理由であれば上限を上げることも可能である点において柔軟な働き方ができる環境が整っていると言える。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一般的な企業の福利厚生はあります。介護や育休については大々的に休暇としてありませんが、そういった名目で届出を出さずに認められている人はいまし...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若い人向けの住宅補助や、携帯電話の支給など、中小にしてはトップクラスに良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
途中から補助...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給休暇は20日支給され、半期で3日以上取得するように言われる。
夏季休暇は5日間、その他に育児休暇、生理休暇などもある。
ベネフィットステ...続きを読む(全173文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
フジモリ産業の 会社情報
| 会社名 | フジモリ産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジモリサンギョウ |
| 設立日 | 1951年3月 |
| 資本金 | 3億300万円 |
| 従業員数 | 283人 |
| 売上高 | 403億900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 久下典宏 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目23番7号 |
| 電話番号 | 03-5339-8527 |
| URL | https://www.fujimori.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1579586
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