この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電話で捕まえたお客さんと一から関係性を築き何千万という商材を購入してもらうというのは凄いやりがいにつながりますし自信にも繋がります。続きを読む(全72文字)
株式会社NST 報酬UP
株式会社NSTの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
電話で捕まえたお客さんと一から関係性を築き何千万という商材を購入してもらうというのは凄いやりがいにつながりますし自信にも繋がります。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
これといってありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は3000円まで、お客様とのカフェ代は2万までしかでません。その上、契...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
仕事とプライベートは取りずらいです。
プライベートはほぼないとおもったほうがいいです。
お客様ファーストなので土日やすみでも仕事の場合もあるの...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
自身の営業成績や、頑張りに対し数字が出ればかいいお給料を貰える。
20代で1本超えてくる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他...続きを読む(全92文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ネイルや髪色など派手すぎなければ何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が5年以内に辞める確率は99パーセントで残りの...続きを読む(全139文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によっては売れてる人がどういう考え方で仕事をしているのかを見れるというのは凄くいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上が数字...続きを読む(全145文字)
資産運用としてのマンション運営に力を入れておりマンション価格が右肩上がりしている状況で事業の将来性が見込める続きを読む(全54文字)
初任給は残業代込みの27万円でありその他でインセンティブがつく形になる続きを読む(全35文字)
宅地建物取引士の資格取得支援の福利厚生があり利用者がかなり多い続きを読む(全31文字)
自薦や他薦によるインストラクターが選出され研修を行う変わった制度がある続きを読む(全35文字)
社員の仲が良く部門や役職の垣根を越えて会話が多いのが特徴続きを読む(全28文字)
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【良い点】
結果が出ればインセンティブが入るので、給与面では不満はない。ボーナスはないので、結果が出なければ固定給のみになる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
性別問わず、結果が出ればインセンティブが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日を削ってでもバリバリ働きたいという人は良いと思う...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
物件の引き渡しがおわると、翌月インセンティブが入る。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給は高く見えるが、休日は土日(隔週で土曜日は...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
努力すれば給与に反映されること。
基準をクリアすれば社員旅行に年2回行ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長すぎるため。...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
やればやる分だけインセンティブが入ってくるのでまあまあモチベにはなる。
そして簡単に役職に付けると聞いた。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかない。(年金や保険)
家賃補助や寮もないので福利厚生はほとんどないものと思った方が良い。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売れてる人は結局男性が多く、女性の幹部はほとんどいません。正社員で家庭や子育てと両立するのは難しいと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業時間が異なる。私がいたところは残業当たり前という感じでした。休日出勤は当たり前で...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
アポや契約が取れると達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく電話をかけ続けろ精神の部署だったため、とてもストレスでした...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
やればやるだけインセンティブがたくさんもらえる。ただ、ついて来れない人にはとても辛い環境だろうなと思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
完全に実力主義であり、とてもわかりやすいため、変な勘ぐり等もない。実力の伴わないものは淘汰される世界である。その点について疑問に思わない人は苦...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性でも結果を残せば、早期に課長まで昇進している人もいた。ただプライベートの時間はほとんどなく、若いうちに集中して稼ぐのにはとても良い環境のよ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
体で覚えると言うような方法である。何度も繰り返し電話をかけアポイントを取る。繰り返していくうちに感情も無になって何も感じなくなるので、得意な人...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
福利厚生は特にないとおもう。ただ、成績優秀者だけが行ける旅行があり、ハワイなどの海外に行くこともあった。続きを読む(全58文字)
会社名 | 株式会社NST |
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フリガナ | エヌエスティ |
設立日 | 2009年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 120人 |
売上高 | 90億円 ※2017年3月期実績 |
代表者 | 石原 淑雄 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目6番1号 |
平均年齢 | 33.0歳 |
URL | https://www.k-nst.co.jp/ |
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