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株式会社ファミリーコーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファミリーコーポレーションの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファミリーコーポレーションの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファミリーコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファミリーコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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退職理由
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2.7

ファミリーコーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.7
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.8
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ファミリーコーポレーションの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

投資用不動産の大手であり、雰囲気を見ても今後も継続していくと感じた。続きを読む(全34文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

ターゲットが、中古一棟の収益不動産であり、現代にあっていると感じた。続きを読む(全34文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
首都圏(東京)に絞って事業を展開しているところ、仕入れや設計から販売まで一貫して行っているところに強みがある。
会社自体が若く、社員も若い人...続きを読む(全103文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年4月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

2030年までに日本一の不動産会社を目指すという目標を掲げ、それに沿った新卒採用、事業の展望を語っていたので、事業の将来性、会社の将来性は想像しやすかったです。続きを読む(全80文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 不動産企画・用地仕入れ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業から短い期間で急成長を遂げています。不動産業界の中でも、特に若い人材が多く、エネルギッシュな社風が特徴かと思います。
私たちの部署も急拡...続きを読む(全165文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 不動産企画・用地仕入れ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に都市部の不動産市場に強い基盤を持っており、高品質な物件の仕入れと販売を通じて安定した収益を上げている。
今後の都市開発計画や人口動態の変...続きを読む(全199文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年9月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
需要の高い修繕工事の施工管理という重要な役割を担っているため、成長性が高いと思う。
アパートの修繕や改装・改修工事の管理を行うことで、建物の...続きを読む(全175文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年7月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

不動産投資は最近注目度が上がっており、特に不動産小口化投資事業という複数の投資家で1つの物件を持つという投資が非常に人気という話を聞き、将来性があると感じ...続きを読む(全81文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年2月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
買取して販売したお客様が損をしない投資商品を販売しているので、やりがいはある。キャッシュフローを残すか、減価償却商品として高所得層のお客様に...続きを読む(全91文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月19日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 個人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他社が苦戦しているような案件を取り扱っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケットに対し人材過多。
社内でも飽和状態にある。続きを読む(全76文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2023年6月30日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

【社員から聞いた】ファミリーコーポレーションは、事業展望についても明確なビジョンを持っています。具体的な事業戦略や成長計画を策定し、競争力を維持・向上させ...続きを読む(全174文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業内容自体は良いと思うが、将来性はあまり期待できない。需要はある事業だが、競合が多く近年取引件数は伸び悩んでいる。金融機関の融資情勢にも左右されるので...続きを読む(全98文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2022年11月9日

回答者: 学生 2023卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

【社員から聞いた】事業内容として土地の売買や不動産営業など、不動産業界ではよく聞く言葉のものですが、海外進出や最先端技術やノウハウなどの融合などを念頭に置...続きを読む(全222文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定収益をこれから獲得していく方針もあるようです。今していることは転売ですが、パーキング事業や民泊など、様々なことに挑戦していくようです。
...続きを読む(全197文字)

14件中14件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ファミリーコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいも成長も一切ない。
必要のない朝礼が毎週とにかく長いし、就業時間前に行われるので必然的に残業時間はとても...続きを読む(全229文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀座シックスに入ってることが唯一の利点。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく離職率がとても高い。入社して3日や1週間で辞めてし...続きを読む(全380文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当も住宅手当もない。最低限しかない会社。
昭和の時代みたいに、朝礼の時に一言言わないといけない制度があり、...続きを読む(全128文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

とにかく頑張れば頑張っただけ評価される環境があり、その点は魅力。続きを読む(全32文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

新卒4年目での平均年収が1000万という破格な待遇。続きを読む(全26文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

残業時間などが多いわけではないが、仕事とプライベートを明確に分ける物ではないという雰囲気を感じた。続きを読む(全49文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

とにかく最初から自分で考えてやっていなかなければいけない印象、そういった点で教育体制は充実していない。続きを読む(全51文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

三方良しという理念があり、利益第一ではなく、まずお客様に信頼されることを第一としており仕事に対して真っ直ぐ向き合える。続きを読む(全59文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

1年に4度も昇給の機会がある。
また、平均年収も高い。続きを読む(全28文字)

株式会社ファミリーコーポレーションの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

福利厚生は微妙。
しかし労働環境は非常に良い。続きを読む(全24文字)

不動産(不動産・賃貸)の事業の成長・将来性の口コミ

ホーメックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他の教育関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業を拡大し続けている割には社員数が少ないため常に人手不足です。
また、人手不足が原因で現場の不満が上がることも...続きを読む(全105文字)

akippa株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他職種 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
IT企業が「泥臭さ」を強調する時、それは本来「初期の立ち上げを突破するための手段」であるべきです。しかし、それが...続きを読む(全180文字)

株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全国的な店舗ネットワークと強力なブランドイメージがあるため、集客の土台が非常に強固である。昨今のDX化の流れを受け、内見から重要事項説明まで...続きを読む(全201文字)

株式会社良和ハウスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストックビジネスなので景気に左右されず、業績が安定している。管理物件の数が増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
CMや広告に...続きを読む(全87文字)

株式会社東急コミュニティーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
5年に一度自治体からの要望で新たに入札をして、結果これまでの管理区域を引き続きまかせてもらえるかどうかわからない...続きを読む(全108文字)

株式会社東急コミュニティーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 不動産管理・プロパティマネジャー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ストックビジネスのため安定性は抜群ですが、「3つの老い(建物・居住者・働き手)」が深刻な課題です。高経年マンショ...続きを読む(全217文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会議室だけでなく、イベント・ホテル・BPOまで広がっているのは将来性を感じる。VR事業や経営統合なども含めて、変化を止めない会社だと思う。
...続きを読む(全132文字)

ケイアイスター不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常に目標は高く掲げており、そういう面ではやりがいはあると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
目標だけ高く掲げているが、他社との差...続きを読む(全93文字)

住友不動産ステップ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中古マンション市場が拡大されてきており、今後更に拡大されると思う。中でも在庫を抱えない業主なので、そこが強みだと思う。続きを読む(全65文字)

株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
貸会議室を時間にホテル・配信・イベント・懇親会までワンステップで提案できるのが強み。営業として提案の幅が広く、成長余地を感じる。
【気になる...続きを読む(全167文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ファミリーコーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファミリーコーポレーション
フリガナ ファミリーコーポレーション
設立日 2011年4月
資本金 1億円
従業員数 110人
※【2022年1月】
決算月 8月
代表者 冨吉 範明
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目10番1号
電話番号 03-6280-6732
URL https://familycorporation.co.jp/
NOKIZAL ID: 2386562

ファミリーコーポレーションの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。